介護の窓口高齢者を支援するサービスの総合サイト

こみに訪問リハビリテーション

コミニホウモンリハビリテーション

もとのデータには、同じ事業所番号で次の名称も登録されています: こみに居宅介護支援センター／介護老人保健施設こみに／介護老人保健施設こみに通所リハビリテーション

入居・入所静岡市葵区訪問リハビリテーション通所リハビリテーション短期入所療養介護居宅介護支援介護老人保健施設＃介護老人保健施設
基本情報
所在地静岡市葵区赤松8-16
地図で見る
電話番号054-209-7000
FAX番号054-209-7007
運営法人医療法人社団博慈会
法人番号: 9080005001291
公式サイトhttp://www.communi.or.jp
事業所番号2254180041
定員最大 10人
提供している介護サービス（5件）
サービスの種類定員利用可能曜日
訪問リハビリテーション—平日
通所リハビリテーション
介護老人保健施設こみに通所リハビリテーション		—平日,祝日
短期入所療養介護（介護老人保健施設）
介護老人保健施設こみに		——
介護老人保健施設
介護老人保健施設こみに		——
居宅介護支援
こみに居宅介護支援センター		10人平日
定休日の相談希望がありましたら、ご予約にて承ります。
訪問リハビリテーションの詳しい情報
公表されている項目6
事業所の概要
運営方針要介護状態となった場合においても、その利用者が可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、利用者の居宅において、理学療法、作業療法又は言語聴覚療法その他必要なリハビリテーションを行うことにより、利用者の心身機能及び生活機能の維持回復・向上を図ることを目的とする。
事業開始年月日2019/7/1
サービス提供地域静岡市内（概ね、事業所から半径5㎞以内とする）
営業時間（平日）8時30分～17時30分
（8時30分～17時30分）
定休日土、日、祝日、年末年始（12/30から1/3）
事業所に併設している医療サービス介護老人保健施設
サービスの内容
サービスの特色入所・通所サービス等で勤務経験のあるベテランの療法士や、若く熱心な療法士が在籍しています。
ご利用者の解決すべき問題に対し、丁寧にお話を傾聴、評価し、必要なリハビリを提供するよう心掛けています。
24時間電話相談対応の有無なし
利用料
サービス提供地域外での交通費とその算定方法 （サービス提供地域では交通費の負担はありません）5km以上、1km増す毎に50円
キャンセル料とその算定方法あり
職員の状況
総従業者数3人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の数 > 常勤3人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 常勤0人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 非常勤0人
経験年数１０年以上の理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の割合66.7％
利用者の状況
要介護度別利用者数 > 要支援１1人
要介護度別利用者数 > 要支援２1人
要介護度別利用者数 > 要介護１0人
要介護度別利用者数 > 要介護２0人
要介護度別利用者数 > 要介護３0人
要介護度別利用者数 > 要介護４0人
要介護度別利用者数 > 要介護５0人
そのほか
苦情相談窓口054-209-7005
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-02-06、事業所の記入日は 2019-11-14です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月30日）。
通所リハビリテーションの詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針当施設では通所リハビリテーション(介護予防通所リハビリテーション)計画に基づいて理学療法、作業療法及び言語療法その他必要なリハビリテーションを行い、利用者の心身の機能の維持回復を図り、利用者が可能な限りその居宅において自立した日常生活を営むことができるよう、在宅ケアの支援に努めさせていただきます。
事業開始年月日1997/04/21
営業時間（平日）8時00分～17時00分
営業時間（祝日）8時00分～17時00分
定休日土曜、日曜、年末年始
送迎サービスの提供地域JR静岡駅周辺北
延長サービスの有無なし
サービスの内容
サービスの特色8名のデイ専属理学・作業療法士による個別リハビリを中心に、生活に密着したリハビリを提供しています。広い浴室と様々なタイプの浴槽で個別にゆっくりと入浴して頂けます。その他、広い施設を活かした喫茶店やパチンコ等ご本人の自己選択を尊重し、その方のペースで一日を過ごして頂けます。新たにリラクゼーションスペースを設け、ホットパックやメドマーなどの物理療法が好きな時にお使い頂ける様になりました。その他リハビリのみの短時間での利用希望の声にお応えし、午前中、午後のみなどの送迎付きでのサービスも行っています。
送迎サービスの有無あり
送迎時における居宅内介助等の実施の有無あり
利用料
サービス提供地域外の送迎の費用とその算定方法 （サービスの提供地域では送迎費の負担はありません）なし
延長料金とその算定方法なし
食費とその算定方法昼食代750円(おやつ代含む)
キャンセル料とその算定方法あり
職員の状況
総従業者数49人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の数 > 常勤14人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の数 > 非常勤2人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 常勤0人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 非常勤1人
看護職員数 > 常勤1人
看護職員数 > 非常勤4人
看護職員の退職者数 > 常勤0人
看護職員の退職者数 > 非常勤0人
介護職員の数 > 常勤15人
介護職員の数 > 非常勤1人
介護職員の退職者数 > 常勤2人
介護職員の退職者数 > 非常勤0人
経験年数１０年以上の理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の割合37.5％
利用者の状況
受け入れ可能人数0人 / 最大 0人（2024-12-10 時点）
利用定員 ※＜＞内の数値は都道府県平均75人＜44.0人＞
要介護度別利用者数 > 要支援１6人
要介護度別利用者数 > 要支援２14人
要介護度別利用者数 > 要介護１45人
要介護度別利用者数 > 要介護２39人
要介護度別利用者数 > 要介護３16人
要介護度別利用者数 > 要介護４13人
要介護度別利用者数 > 要介護５5人
設備
浴室設備の数1か所
消火設備の有無あり
事業所の特色
併設されているサービス介護老人保健施設・訪問看護・短期入所療養介護・居宅介護支援
そのほか
苦情相談窓口054-209-7000
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-02-09、事業所の記入日は 2025-10-08です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月30日）。
短期入所療養介護（介護老人保健施設）の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針利用者の自立した生活を営むことを支援し、その家庭復帰を支援する。また、施設は明るい家庭的な雰囲気の中で、地域や家庭との結びつきを目指す。
事業開始年月日1997/04/21
協力医療機関静岡厚生病院
サービスの内容
利用制限治療が中心の者
サービスの特色自由に生活をしていただくために、館内は自由に移動できるようにしているなど、制約は極力少なくするよう努力している。地域密着型の老健を目指し、施設を地域に開放している。また、ＮＰＯを立ち上げ、障害者との共生を模索している。
送迎サービスの有無あり
利用料
食費とその算定方法朝食 420円
昼食 810円（おやつ含む）
夕食 670円
滞在費とその算定方法＜居住費＞
多床室 1日 500円
従来型個室 1日1800円
＜特別な室料＞
多床室 1日 500円
従来型個室 1日 800円
職員の状況
総従業者数154人
看護職員数 > 常勤14人
看護職員数 > 非常勤7人
看護職員の退職者数 > 常勤1人
看護職員の退職者数 > 非常勤0人
介護職員数 > 常勤63人
介護職員数 > 非常勤6人
介護職員の退職者数 > 常勤5人
介護職員の退職者数 > 非常勤1人
経験年数１０年以上の介護職員の割合49.3％
夜勤を行う従業者数11人
利用者の状況
受け入れ可能人数0人 / 最大 0人（2024-10-22 時点）
利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均3人＜21.0人＞
要介護度別利用者数 > 要支援１0人
要介護度別利用者数 > 要支援２0人
要介護度別利用者数 > 要介護１2人
要介護度別利用者数 > 要介護２0人
要介護度別利用者数 > 要介護３0人
要介護度別利用者数 > 要介護４1人
要介護度別利用者数 > 要介護５0人
利用者の平均的な利用日数 ※＜＞内の数値は都道府県平均6日＜14.4日＞
設備
施設の形態介護老人保健施設
ユニット型居室の有無なし
療養室の状況 > 個室12.66㎡
96室
療養室の状況 > 2人部屋21.58㎡
1室
療養室の状況 > 4人部屋35.53㎡
22室
消火設備の有無あり
事業所の特色
サービスの内容に関する自由記述『寄り添う心と 温かな手・・・』
ご利用者、ご家族の気持ちに寄り添い、温かい心のこもったケアを行います。
地域の皆様にも寄り添い、開かれた施設を目指します。
「こみに」の基本は『Community&Communication』に全て表れており、私達は「こみに」を大きな共同体と考えています。ご家族や地域の皆様が参加出来るイベントや多くのボランティアの方によるクラブ活動を計画する等、ご利用者にふれあいの機会を多く持っていただくよう職員一同、日々工夫しています。また、同施設内にあるNPO法人事業所が、喫茶や児童クラブを行っており、ご利用者と子供達のふれあい、喫茶では職員や地域の方々との語らいがあり、地域に根ざした施設として様々な繋がりを大切にしています。
サービスの質の向上に向けた取組新人を対象とした特別研修を実施している他、全職員対象に年間研修計画を元に研修を行い、知識と技術のスキルアップを行っています。
また、外部研修にも積極的に参加するようにしております。
併設されているサービス平成９年４月に設立。入所定員が一般棟１００床、認知症棟８６床。通所リハビリテーションの定員が７５名。介護保険で要介護認定を受けた高齢者等の看護・介護・リハビリテーションを行い、在宅復帰の支援をしています。また、ご本人・ご家族のご要望をもとに介護支援専門員が様々な福祉サービスを調整し、在宅生活の支援をする居宅介護支援センター、医師の指示に基づく医療的処置や病状の観察、また機能回復・維持を目的としたリハビリテーションを行う訪問看護ステーションを併設しています。
従業員の特色に関する自由記述法人全体で職員の人数が約１９０名、様々な職種で１０代～７０代という幅広い年齢の方が働かれています。
新人さん専用のカリキュラム等もあり、教育体制に力をいれています。資格や経験の有無にかかわらず、職員皆でゆっくりサポートしますのでご安心ください。
長く働ける職場です。
是非、一度、見学だけでもいらしてください。
お待ちしています！
勤務時間1日 8時間（週40時間）の変則勤務制
月勤務日数21日（年間公休114日）
賃金体系正社員：日給月給制
パート：時給制
休暇制度の内容および取得状況入社半年後に有給休暇発生。
慶弔休暇、産前産後、育児、子の看護、介護休暇有り。
福利厚生の状況・新社会人応援金 10万円支給 ※ 新卒の場合
・リフレッシュ休暇 有り（4月1日 在籍者に2日付与）
・結婚特別休暇（5日付与）＆お祝い金 有り
・年末年始手当 12月30日～1月3日 10,000円／日 支給
・駐車場、駐輪場 無料で利用可
・施設内喫茶店社割 有り
・ユニフォーム貸与
・リゾート施設エクシヴ利用可
・じゃらん net 割引サービス利用可
・テニス、フットサル、筋トレクラブ等 有志のクラブ活動 有り
・研修、学会参加 有り（参加費、交通費等 補助）
その他・介護職員処遇改善加算＆介護職員等特定処遇改善加算&ベースアップ支援加算 支給！
・令和5年10月時点
介護職員（老健・通所リハビリ合計）86名中
勤続年数 5年以上 16名
勤続年数10年以上 16名
勤続年数15年以上 13名
勤続年数20年以上 16名
※ 介護職員の勤務歴5年以上が70％以上！！
そのほか
苦情相談窓口054-209-7000
第三者評価の実施あり
2006/09/28
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-02-09、事業所の記入日は 2025-10-04です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月30日）。
介護老人保健施設の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針利用者の自立した生活を営むことを支援し、その家庭復帰を支援する。また、施設は明るい家庭的な雰囲気の中で、地域や家庭との結びつきを目指す。
事業開始年月日1997/04/21
協力医療機関静岡厚生病院
サービスの内容
サービスの特色自由に生活をしていただくために、館内は自由に移動できるようにしているなど、制約は極力少なくするよう努力している。地域密着型の老健を目指し、施設を地域に開放している。また、ＮＰＯを立ち上げ、障害者との共生を模索している。
利用料
食費とその算定方法朝食 420円
昼食 810円（おやつ含む）
夕食 670円
居住費とその算定方法＜居住費＞
多床室 1日 500円
従来型個室 1日1800円
＜特別な室料＞
多床室 1日 500円
従来型個室 1日 800円
職員の状況
総従業者数154人
看護職員数 > 常勤14人
看護職員数 > 非常勤7人
看護職員の退職者数 > 常勤1人
看護職員の退職者数 > 非常勤0人
介護職員数 > 常勤63人
介護職員数 > 非常勤6人
介護職員の退職者数 > 常勤5人
介護職員の退職者数 > 非常勤1人
経験年数１０年以上の介護職員の割合49.3％
夜勤を行う従業者数11人
利用者の状況
受け入れ可能人数0人 / 最大 0人（2024-10-22 時点）
入所定員 ※＜＞内の数値は都道府県平均186人＜105.8人＞
要介護度別入所者数 > 要介護１28人
要介護度別入所者数 > 要介護２34人
要介護度別入所者数 > 要介護３46人
要介護度別入所者数 > 要介護４47人
要介護度別入所者数 > 要介護５25人
３か月間の退所者数27人
入所者の平均的な入所日数 ※＜＞内の数値は都道府県平均730日＜537.4日＞
待機者数3人
設備
施設の形態 > 介護老人保健施設あり
施設の形態 > サテライト型小規模介護老人保健施設なし
施設の形態 > 医療機関併設型小規模介護老人保健施設なし
ユニット型居室の有無なし
療養室の状況 > 個室12.66㎡
96室
療養室の状況 > 2人部屋21.58㎡
1室
療養室の状況 > 4人部屋35.53㎡
22室
消火設備の有無あり
事業所の特色
空き人数空き数/定員
0/0人
定員0人中、現在の空き数0人です。
（2024年10月22日時点）
サービスの内容に関する自由記述『寄り添う心と 温かな手・・・』
ご利用者、ご家族の気持ちに寄り添い、温かい心のこもったケアを行います。
地域の皆様にも寄り添い、開かれた施設を目指します。
「こみに」の基本は『Community&Communication』に全て表れており、私達は「こみに」を大きな共同体と考えています。ご家族や地域の皆様が参加出来るイベントや多くのボランティアの方によるクラブ活動を計画する等、ご利用者にふれあいの機会を多く持っていただくよう職員一同、日々工夫しています。また、同施設内にあるNPO法人事業所が、喫茶や児童クラブを行っており、ご利用者と子供達のふれあい、喫茶では職員や地域の方々との語らいがあり、地域に根ざした施設として様々な繋がりを大切にしています。
サービスの質の向上に向けた取組新人を対象とした特別研修を実施している他、全職員対象に年間研修計画を元に研修を行い、知識と技術のスキルアップを行っています。
また、外部研修にも積極的に参加するようにしております。
併設されているサービス平成９年４月に設立。入所定員が一般棟１００床、認知症棟８６床。通所リハビリテーションの定員が７５名。介護保険で要介護認定を受けた高齢者等の看護・介護・リハビリテーションを行い、在宅復帰の支援をしています。また、ご本人・ご家族のご要望をもとに介護支援専門員が様々な福祉サービスを調整し、在宅生活の支援をする居宅介護支援センター、医師の指示に基づく医療的処置や病状の観察、また機能回復・維持を目的としたリハビリテーションを行う訪問看護ステーションを併設しています。
従業員の特色に関する自由記述法人全体で職員の人数が約１９０名、様々な職種で１０代～７０代という幅広い年齢の方が働かれています。
新人さん専用のカリキュラム等もあり、教育体制に力をいれています。資格や経験の有無にかかわらず、職員皆でゆっくりサポートしますのでご安心ください。
長く働ける職場です。
是非、一度、見学だけでもいらしてください。
お待ちしています！
勤務時間1日 8時間（週40時間）の変則勤務制
月勤務日数21日（年間公休114日）
賃金体系正社員：日給月給制
パート：時給制
休暇制度の内容および取得状況入社半年後に有給休暇発生。
慶弔休暇、産前産後、育児、子の看護、介護休暇有り。
福利厚生の状況・新社会人応援金 10万円支給 ※ 新卒の場合
・リフレッシュ休暇 有り（4月1日 在籍者に2日付与）
・結婚特別休暇（5日付与）＆お祝い金 有り
・年末年始手当 12月30日～1月3日 10,000円／日 支給
・駐車場、駐輪場 無料で利用可
・施設内喫茶店社割 有り
・ユニフォーム貸与
・リゾート施設エクシヴ利用可
・じゃらん net 割引サービス利用可
・テニス、フットサル、筋トレクラブ等 有志のクラブ活動 有り
・研修、学会参加 有り（参加費、交通費等 補助）
そのほか
苦情相談窓口054-209-7000
第三者評価の実施あり
2006/09/28
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-02-09、事業所の記入日は 2025-10-06です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月30日）。
居宅介護支援の詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
運営方針事業所は要介護者等が保健・医療・福祉サービスを適切に利用できるよう、要介護者等の依頼を受けて介護サービス計画を作成するとともに、その計画に基づいて、サービスの提供が受けられるようサービス提供事業者との連絡調整、介護保険施設の紹介、その他の便宜の提供を行うものとする。
事業開始年月日1999/08/01
サービス提供地域静岡市城北地域包括支援センター・千代田地域包括センター・長尾川地域包括支援センター圏域内その他静岡市内応相談。
営業時間（平日）8時30分～17時30分
営業時間（土曜）0時分～0時分
営業時間（日曜）0時分～0時分
営業時間（祝日）0時分～0時分
営業時間（留意事項）定休日の相談希望がありましたら、ご予約にて承ります。
定休日土、日、祭日、年末年始
緊急時の電話対応の有無054-200-5020
サービスの内容
サービスの特色御利用者様、御家族の立場に立ち、分かりやすく親切に公正・中立な質の高いサービスを提供することを目指します。経験豊富な介護福祉士の資格を持つ介護支援専門員が、多様なご相談に対応致します。
介護支援専門員１人当たりの利用者数30人
利用料
サービス提供地域外での交通費とその算定方法 （サービス提供地域では交通費の負担はありません）通常の実施地域外の利用については１ｋｍ毎１００円という規定がありますが、実際に徴収させていただいたことはありません。
職員の状況
総従業者数3人
ケアマネジャー数 > 常勤3人
うち主任ケアマネジャー数 > 常勤1人
ケアマネジャーの退職者数 > 常勤0人
ケアマネジャーの退職者数 > 非常勤0人
ケアマネジャーのうち看護師の資格を持つ従業者数 > 常勤0人
ケアマネジャーのうち看護師の資格を持つ従業者数 > 非常勤0人
ケアマネジャーのうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 常勤3人
経験年数１０年以上の介護支援専門員の割合100％
利用者の状況
受け入れ可能人数5人 / 最大 10人（2024-10-22 時点）
利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均138人＜100.1人＞
要介護度別入所者数 > 要支援１7人
要介護度別入所者数 > 要支援２28人
要介護度別入所者数 > 要介護１36人
要介護度別入所者数 > 要介護２29人
要介護度別入所者数 > 要介護３19人
要介護度別入所者数 > 要介護４13人
要介護度別入所者数 > 要介護５6人
事業所の特色
サービスの内容に関する自由記述個々のご本人様・ご家族様の状態を考慮し、それぞれの思いやこれまでの生活を尊重しながら、訪問介護(ホームヘルパー)や通所サービス(デイサービス・デイケア)・訪問看護・訪問リハビリテーション・ショートステイ・住宅改修・福祉用具のレンタルや購入等の調整をさせていただきます。そして個々の計画(ケアプラン)の立案と共にその計画がしっかりと機能しているか、継続して経過をみさせていただき、必要に応じて随時サービス等の調整をさせていただきます。
併設されているサービスこみに通所リハビリテーション(デイケア)では、理学療法士等による個々のご利用者様に合ったリハビリを提供させていただくと共に、入浴やレクリエーション・クラブ活動等他者との交流の機会を提供させていただいています。訪問看護ステーションマザーでは、看護師が訪問し、ご本人様の在宅療養をお手伝いさせていただいています。また、こみに短期入所療養介護においては、必要に応じてショートステイを提供させていただくと共に、介護老人保健施設として、在宅生活が困難と思われた際等、入所の相談も対応させていただきます。
従業員の特色に関する自由記述経験豊富な主任ケアマネジャーを中心として、3人のケママネジャーで随時相談しながら、ご利用者様やご家族様が充実した在宅生活を送ることができるよう支援させていただいています。平成28年10月より、社会福祉士と介護福祉士資格を所有する男性ケアマネジャーを増員しました。これからも、いつでも明るく真剣に、ご利用者様やご家族様の想いに寄り添い支援することができるよう、これからも4人で努力・協力していきたいと思います。
利用者の特色に関する自由記述60代～100歳近い方まで、幅広い年齢層の利用者様を担当させていただいています。年齢や性別はもちろん、個々のご利用者様やご家族様のこれまでの生活や思いを大切にながら支援させていただきたいと思います。
そのほか
苦情相談窓口054-200-5020
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-02-09、事業所の記入日は 2025-10-06です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月30日）。
この事業所が提供しているサービスとは？
訪問リハビリテーションとは？

訪問リハビリテーションは、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士が自宅を訪ね、生活の場に合わせた訓練を行うサービスです。

訪問リハビリテーションのしくみと使い方訪問リハビリテーションの選び方

通所リハビリテーションとは？

通所リハビリテーション（デイケア）は、病院や介護老人保健施設へ通い、医師の指示のもとでリハビリを受けるサービスです。

通所リハビリテーションのしくみと使い方通所リハビリテーションの選び方

短期入所療養介護とは？

短期入所療養介護（医療型ショートステイ）は、介護老人保健施設や介護医療院に短期間泊まり、医師と看護師のもとで療養するサービスです。

短期入所療養介護のしくみと使い方短期入所療養介護の選び方

居宅介護支援とは？

居宅介護支援は、ケアマネジャーがケアプランを作り、サービス事業所との連絡や月1回の訪問を行う仕組みです。

居宅介護支援のしくみと使い方居宅介護支援の選び方

静岡市葵区の介護老人保健施設（12件）

静岡市葵区の介護老人保健施設は12件。介護老人保健施設　静岡徳洲苑、介護老人保健施設あみ　（介護予防）訪問リハビリテーションをはじめ候補は多いので、対応できる曜日や空き状況で絞っていくとよいでしょう。

静岡市葵区の介護老人保健施設は、65歳以上1万人あたりでは1.5件。全国の1.1件と比べるとやや多いです。

  • 祝日も利用できます。静岡市葵区の介護老人保健施設12件のうち6件が祝日に対応しています。
  • 1つの事業所で5種類の介護サービスを届け出ています。静岡市葵区の介護老人保健施設の平均は3.25種類なので、まとめて頼める範囲が広いほうです。
静岡市葵区のほかの介護老人保健施設（当サイトでよく見られている順）
静岡市葵区の介護老人保健施設をすべて見る（12件）
データについて

データ基準日: 2026-09-01 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19

掲載情報は 2026-09-01 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年8月30日／最終更新 2026年8月30日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。