介護の窓口高齢者を支援するサービスの総合サイト

蓮田ナーシングホーム翔裕園

ハスダナーシングホームショウユウエン

入居・入所蓮田市訪問リハビリテーション通所リハビリテーション短期入所療養介護介護老人保健施設＃介護老人保健施設
基本情報
所在地埼玉県蓮田市大字閏戸字吹上１８２６－１
地図で見る
電話番号048-765-1361
FAX番号048-765-1362
運営法人社会福祉法人元気村
法人番号: 2030005009734
公式サイトhttp://www.genkimuragroup.jp/genkimura/hasuda-nh/
事業所番号1155780010
定員最大 55人
提供している介護サービス（4件）
サービスの種類定員利用可能曜日
訪問リハビリテーション—平日,土曜日
通所リハビリテーション55人平日,土曜日,祝日
１月１日～１月３日は休業
短期入所療養介護（介護老人保健施設）——
介護老人保健施設——
訪問リハビリテーションの詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
運営方針要介護状態と認定された利用者に対し、介護保険法令の趣旨に従って、利用者がその有する能力に応じ可能な限り自立した日常生活を営むことが出来るようにするとともに、利用者の居宅における生活への復帰を目指した介護保険施設サービスを提供する事を目的とする。利用者の有する能力に応じ、自立した生活を営むことができるよう施設サービス計画に基づいて、医学的管理の下におけるリハビリテーション、看護、介護その他日常的に必要とされる医療並びに日常生活上の世話を行い、居宅における生活の再構築、地域コミュニティー。
事業開始年月日2021/04/01
サービス提供地域蓮田市、伊奈町、白岡(一部除く)
営業時間（平日）8時30分～17時30分
（8時30分～17時30分）
営業時間（土曜）8時30分～17時30分
（8時30分～17時30分）
営業時間（日曜）8時30分～17時30分
（00時00分～00時00分）
営業時間（祝日）8時30分～17時30分
（00時00分～00時00分）
定休日日曜日・祝日、正月三ヶ日
サービスの内容
サービスの特色・ADLを向上させるための生活リハビリ ・認知症の方への個別ケア
・余暇活動の充実
24時間電話相談対応の有無なし
利用料
サービス提供地域外での交通費とその算定方法 （サービス提供地域では交通費の負担はありません）提供区域を越えた地点からの距離に応じて1km=100円
キャンセル料とその算定方法なし
職員の状況
総従業者数13人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の数 > 常勤8人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の数 > 非常勤4人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 常勤0人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 非常勤0人
経験年数１０年以上の理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の割合42.9％
利用者の状況
受け入れ可能人数0人 / 最大 0人（2025-12-06 時点）
利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均13人＜39.3人＞
要介護度別利用者数 > 要支援１2人
要介護度別利用者数 > 要支援２0人
要介護度別利用者数 > 要介護１4人
要介護度別利用者数 > 要介護２2人
要介護度別利用者数 > 要介護３1人
要介護度別利用者数 > 要介護４3人
要介護度別利用者数 > 要介護５1人
事業所の特色
サービスの内容に関する自由記述理学療法士、作業療法士の複数職種でリハビリを行うことで、多角的な評価、リハビリ内容の検討ができ、ご利用者の要望に沿ったリハビリ内容を提供できる。
サービスの質の向上に向けた取組複数人で担当することで、リハビリ内容の見直しや動作等の評価機会を多く持てるように心掛けている。
併設されているサービス老健(SS)、デイケア
従業員の特色に関する自由記述理学療法士、作業療法士、言語聴覚士と各職種在籍。各職員が経験してきた領域・業務に違いがあるので、前職の知識や技術を課全体で共有を図っています。
利用者の特色に関する自由記述比較的症状の重い方が多くみられるが、意欲的に取り組まれている方が多く、ペースに差はありますが状態改善に繋がっている。
勤務時間平日・土 ８：３０～１７：３０ 日・祝 定休日
賃金体系法人規定に準ずる
休暇制度の内容および取得状況有給休暇、介護・看護休暇等各種休暇制度あり
そのほか
苦情相談窓口048-765-1361
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-12-22、事業所の記入日は 2025-12-06です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月30日）。
通所リハビリテーションの詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針通所リハビリテーション（介護予防通所リハビリテーション）計画に基づいて、理学療法、作業療法及び言語療法その他必要なリハビリテーションを行い利用者の心身の機能の維持回復を図り、利用者が可能な限りその居宅において、自立した日常生活を営むことができるよう在宅ケアの支援に努める。
事業開始年月日1997/09/12
営業時間（平日）9時00分～17時00分
営業時間（土曜）9時00分～17時00分
営業時間（日曜）0時分～0時分
営業時間（祝日）9時00分～17時00分
営業時間（留意事項）１月１日～１月３日は休業
定休日日曜日
送迎サービスの提供地域蓮田市、伊奈町、白岡市
延長サービスの有無なし
サービスの内容
サービスの特色・リハビリ体制の充実に伴う個別リハビリの強化 ・他職種間の連携強化による個別ニーズへの対応
・リハビリテーション ・余暇活動の充実
送迎サービスの有無あり
送迎時における居宅内介助等の実施の有無あり
利用料
サービス提供地域外の送迎の費用とその算定方法 （サービスの提供地域では送迎費の負担はありません）通常事業の実施地域（蓮田市・伊奈町・白岡市）以外の地域に居住する方が、送迎を依頼した場合通常地域を越えた時点から１ｋｍ／１００円。
延長料金とその算定方法１７：３０～１８：３０ 延長１ ５０単位
食費とその算定方法昼食費 ６５０円 おやつ １００円
キャンセル料とその算定方法なし
職員の状況
総従業者数36人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の数 > 常勤10人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の数 > 非常勤4人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 常勤0人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 非常勤0人
看護職員数 > 常勤1人
看護職員数 > 非常勤1人
看護職員の退職者数 > 常勤1人
看護職員の退職者数 > 非常勤0人
介護職員の数 > 常勤11人
介護職員の数 > 非常勤4人
介護職員の退職者数 > 常勤0人
介護職員の退職者数 > 非常勤1人
経験年数１０年以上の理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の割合50％
利用者の状況
受け入れ可能人数10人 / 最大 55人（2025-12-15 時点）
利用定員 ※＜＞内の数値は都道府県平均55人＜42.8人＞
要介護度別利用者数 > 要支援１5人
要介護度別利用者数 > 要支援２14人
要介護度別利用者数 > 要介護１48人
要介護度別利用者数 > 要介護２50人
要介護度別利用者数 > 要介護３20人
要介護度別利用者数 > 要介護４9人
要介護度別利用者数 > 要介護５3人
設備
浴室設備の数1か所
消火設備の有無あり
事業所の特色
サービスの内容に関する自由記述入浴、食事といった基本サービスのみではなく、日替わりでのアクテビティや集団体操が充実しております。個別リハビリは施設だけではなくご自宅でも実施可能な内容を主に実施しています。リハビリスタッフが自宅を訪問し、ご本人ご家族と面談、ご自宅の様子を確認しサービスプログラムを組み立てます。
季節行事も充実しており、販売会 運動会、納涼祭 新年会等多数のイベントを楽しんでいただいています。囲碁や将棋、麻雀も楽しむ事が出来、男性利用者が多いです。
サービスの質の向上に向けた取組認知症や接遇・マナー、介護技術についての研修や教育の実施。
ご利用者の希望を踏まえた行事の実施。
季節に応じた装飾等で一年を通じて楽しんでいただく。
併設されているサービス介護老人保健施設、短期療養介護、訪問リハビリ、居宅介護支援事業。
従業員の特色に関する自由記述幅広い年齢層の職員が従事しています。デイケアでの勤続年数の長い職員も多く、利用者と信頼関係の厚いです。
利用者の特色に関する自由記述蓮田がもともとの地元という方は半数程度。他の場所から越してきた方が多数おります。要支援の方から要介護5まで幅広くご利用いただいております。ご友人やお知り合いなど紹介からご利用に繋がる方も多く、同級生やご友人との交流の場ともなっています。
勤務時間7：30～16：30
8: 00～17: 00
8：30～17：30
賃金体系常勤 月給制。基本給・特殊勤務手当・資格手当・住宅手当・扶養手当・処遇改善手当・通勤手当・時間外手当・年末年始手当。
非常勤 時給。
賞与はいずれもあり
休暇制度の内容および取得状況年間休日112日。有給休暇 初年度10日。 特別休暇（慶弔休暇）。育児休暇、介護休暇。産前産後休業。
福利厚生の状況社会保険完備。（健康、厚生、雇用、労災）
退職金制度あり。
親睦会。
離職率通所リハビリ 前年度職員総数1６名、離職者２人。
１２．５％＝２人÷１６人×１００
入浴形態（一般浴、機械浴）一般浴（大浴場）
そのほか
苦情相談窓口048-765-1361
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-12-26、事業所の記入日は 2025-12-15です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月30日）。
短期入所療養介護（介護老人保健施設）の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針要介護状態と認定された利用者に対し、介護保険法令の趣旨に従って、利用者がその有する能力に応じ可能な限り自立した日常生活を営むことができるようにするとともに、利用者の居宅における生活への復帰を目指した介護保健施設サービスを提供することを目的とする。利用者の有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう施設サービス計画に基づいて、医学的管理の下におけるリハビリテーション、看護、介護その他日常的に必要とされる医療並びに日常生活上の世話を行い、居宅における生活への復帰を目指す。
事業開始年月日1997/09/12
協力医療機関蓮田病院
サービスの内容
利用制限感染症治療中、施設生活に支障をきたす精神障害
サービスの特色・ＡＤＬを向上させるための生活リハビリ ・認知症の方への個別ケア
送迎サービスの有無あり
利用料
食費とその算定方法朝食520円 昼食750円 夕食630円
滞在費とその算定方法710円／１日
職員の状況
総従業者数85人
看護職員数 > 常勤9人
看護職員数 > 非常勤2人
看護職員の退職者数 > 常勤1人
看護職員の退職者数 > 非常勤0人
介護職員数 > 常勤37人
介護職員数 > 非常勤7人
介護職員の退職者数 > 常勤5人
介護職員の退職者数 > 非常勤0人
経験年数１０年以上の介護職員の割合47.7％
夜勤を行う従業者数5.0人
利用者の状況
受け入れ可能人数0人 / 最大 0人（2025-12-25 時点）
利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均37人＜22.8人＞
要介護度別利用者数 > 要支援１0人
要介護度別利用者数 > 要支援２0人
要介護度別利用者数 > 要介護１6人
要介護度別利用者数 > 要介護２7人
要介護度別利用者数 > 要介護３17人
要介護度別利用者数 > 要介護４0人
要介護度別利用者数 > 要介護５7人
利用者の平均的な利用日数 ※＜＞内の数値は都道府県平均5.2日＜11.5日＞
設備
施設の形態介護老人保健施設
ユニット型居室の有無なし
療養室の状況 > 個室18㎡
8室
療養室の状況 > 2人部屋24㎡
6室
療養室の状況 > 4人部屋36㎡
20室
消火設備の有無あり
事業所の特色
サービスの内容に関する自由記述ショートステイ中も個別リハビリが可能です。ご利用者様、ご家族様のニーズにお応えできるよう、スタッフ一同取り組んでおります。
サービスの質の向上に向けた取組グループ全体でICT,IOT化に取り組んでいます。研修制度も充実しています。
併設されているサービス介護老人保健施設、通所リハビリ、訪問リハビリ、居宅介護支援事業所
従業員の特色に関する自由記述10代～60代までバランスよく職員が配置されています。明るいスタッフが多く。行事などはとても盛り上がります。10年以上の職員が多数です。
利用者の特色に関する自由記述地元出身の方が多く、古くからの顔なじみの方が多いようです。穏やかな性格の方が多い印象です。
勤務時間8：30～17：30
7：00～16：00（早番）
10：30～19：30（遅番）
16：30～9：30（夜勤）
賃金体系常勤 月給制 基本給・特殊勤務手当・資格手当・住宅手当・扶養手当・処遇改善加算・通勤手当・時間外手当・年末年始手当
休暇制度の内容および取得状況年間休日112日 有給休暇 初年度10日 特別休暇（慶弔休暇） 育児休暇、介護休暇、産前産後休業
福利厚生の状況社会保険完備（健康、厚生、雇用、労災）
退職金制度あり
親睦会
離職率（離職率） 6.1％
（内訳） 2025年4月～12月離職者数 7名 2025年4月1日時点在職者数 114名
（計算式） 6.1％＝ 7名 ÷ 114名 × 100
2025年12月31日現在
そのほか
苦情相談窓口048-765-1361
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-12-26、事業所の記入日は 2025-12-20です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月30日）。
介護老人保健施設の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針要介護状態と認定された利用者に対し、介護保険法令の趣旨に従って、利用者がその有する能力に応じ可能な限り自立した日常生活を営むことができるようにするとともに、利用者の居宅における生活への復帰を目指した介護保健施設サービスを提供することを目的とする。利用者の有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう施設サービス計画に基づいて、医学的管理の下におけるリハビリテーション、看護、介護その他日常的に必要とされる医療並びに日常生活上の世話を行い、居宅における生活への復帰を目指す。
事業開始年月日1997/09/12
協力医療機関蓮田病院
サービスの内容
サービスの特色・ＡＤＬを向上させるための生活リハビリ ・認知症の方への個別ケア ・余暇活動の充実
利用料
食費とその算定方法１，９００円／１日
居住費とその算定方法７１０円／１日
職員の状況
総従業者数85人
看護職員数 > 常勤9人
看護職員数 > 非常勤2人
看護職員の退職者数 > 常勤1人
看護職員の退職者数 > 非常勤0人
介護職員数 > 常勤37人
介護職員数 > 非常勤7人
介護職員の退職者数 > 常勤5人
介護職員の退職者数 > 非常勤0人
経験年数１０年以上の介護職員の割合47.7％
夜勤を行う従業者数5.0人
利用者の状況
受け入れ可能人数0人 / 最大 0人（2025-12-16 時点）
入所定員 ※＜＞内の数値は都道府県平均100人＜104.3人＞
要介護度別入所者数 > 要介護１24人
要介護度別入所者数 > 要介護２26人
要介護度別入所者数 > 要介護３26人
要介護度別入所者数 > 要介護４14人
要介護度別入所者数 > 要介護５9人
３か月間の退所者数28人
入所者の平均的な入所日数 ※＜＞内の数値は都道府県平均300日＜398.4日＞
待機者数3人
設備
施設の形態 > 介護老人保健施設あり
施設の形態 > サテライト型小規模介護老人保健施設なし
施設の形態 > 医療機関併設型小規模介護老人保健施設なし
ユニット型居室の有無なし
療養室の状況 > 個室18㎡
8室
療養室の状況 > 2人部屋24㎡
6室
療養室の状況 > 4人部屋36㎡
20室
消火設備の有無あり
事業所の特色
空き人数空き数/定員
0/0人
定員0人中、現在の空き数0人です。
（2025年12月16日時点）
サービスの内容に関する自由記述在宅強化型施設としてスタッフ一同、ご利用者様、ご家族様のニーズに応え、楽しく生活しながらリハビリをしていただき、在宅生活に繋げられるよう取り組んでおります。
サービスの質の向上に向けた取組グループ全体でICT、IOT化に取り組んでいます。研修制度もオンラインなどを活用し充実しています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容ほのぼの介護保険 タブレットの活用を行っています
ケアプランデータ連携システムを導入開始しました
併設されているサービス短期入所療養介護、通所リハビリ、訪問リハビリ、居宅介護支援事業所
従業員の特色に関する自由記述10代～60代までバランスよく職員が配置されています。明るいスタッフが多く。行事などはとても盛り上がります。10年以上のベテラン職員が多数です。
利用者の特色に関する自由記述地元出身の方が多く、古くからの顔なじみの方が多いようです。穏やかな性格の方が多い印象です。
病院から在宅を目指すリハビリ目的の方、在宅生活で身体機能の低下に不安があるためリハビリを希望される方、夏場や冬場など自宅での生活に不安があり期間限定で入所を希望される方などが入所されています。
勤務時間8:30~17:30
7:00~16:00(早番)
10:30~19:30(遅番)
16:30~9:30(夜勤)
賃金体系常勤 月給制 基本給・特殊勤務手当・資格手当・住宅手当・扶養手当・処遇改善手当・通勤手当・時間外手当・年末年始手当
非常勤 時給
賞与はいずれもあり
休暇制度の内容および取得状況年間休日112日 有給休暇 初年度10日 特別休暇（慶弔休暇）育児休暇、介護休暇、産前産後休暇
福利厚生の状況社会保険完備（健康、厚生、雇用、労災）
退職金制度あり
親睦会
離職率（離職率） 6.1％
（内訳） 2025年4月～12月の離職者数：7名 2025年4月1日時点での在職者数：114名
（計算式） 6.1％＝7名 ÷ 114名 × 100
2025年12月31日現在
送迎に関する情報（地区、曜日、個別対応（寝たきり等）の可否等）土日もショートステイの送迎を行っています。ご相談ください。
個別の機能訓練の詳細短期集中リハビリは現在、週６回実施しています
入浴形態（一般浴、機械浴）その他
そのほか
苦情相談窓口048-765-1361
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-12-26、事業所の記入日は 2025-12-16です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月30日）。
この事業所が提供しているサービスとは？
訪問リハビリテーションとは？

訪問リハビリテーションは、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士が自宅を訪ね、生活の場に合わせた訓練を行うサービスです。

訪問リハビリテーションのしくみと使い方訪問リハビリテーションの選び方

通所リハビリテーションとは？

通所リハビリテーション（デイケア）は、病院や介護老人保健施設へ通い、医師の指示のもとでリハビリを受けるサービスです。

通所リハビリテーションのしくみと使い方通所リハビリテーションの選び方

短期入所療養介護とは？

短期入所療養介護（医療型ショートステイ）は、介護老人保健施設や介護医療院に短期間泊まり、医師と看護師のもとで療養するサービスです。

短期入所療養介護のしくみと使い方短期入所療養介護の選び方

介護老人保健施設とは？

介護老人保健施設（老健）は、リハビリを受けて自宅へ戻ることを目的とした施設です。

介護老人保健施設のしくみと使い方介護老人保健施設の選び方

蓮田市の介護老人保健施設（2件）

蓮田市の介護老人保健施設は2件だけです。蓮田ナーシングホーム翔裕園と介護老人保健施設ケアタウンゆうゆうなので、両方に問い合わせて比べるのが現実的でしょう。

蓮田市の介護老人保健施設は、65歳以上1万人あたりでは1件。全国の1.1件と比べるとほぼ同じです。

  • 1つの事業所で4種類の介護サービスを届け出ています。蓮田市の介護老人保健施設の平均は3.5種類なので、まとめて頼める範囲が広いほうです。
蓮田市のほかの介護老人保健施設（当サイトでよく見られている順）
近くの市区町村の介護老人保健施設
データについて

データ基準日: 2026-08-30 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19

掲載情報は 2026-08-30 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年8月30日／最終更新 2026年8月30日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。