介護老人保健施設つつじの里
カイゴロウジンホケンシセツツツジノサト
基本情報
| 所在地 | 三重県津市白山町二本木1163 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 059-264-0111 |
| FAX番号 | 059-262-7788 |
| 運営法人 | 社会福祉法人あけあい会 法人番号: 7190005000144 |
| 公式サイト | http://www.akeai.or.jp/ |
| 事業所番号 | 2450580044 |
| 定員 | 最大 15人 |
提供している介護サービス(4件)
| サービスの種類 | 定員 | 利用可能曜日 |
|---|---|---|
| 訪問リハビリテーション | — | 平日 |
| 通所リハビリテーション | 15人 | 平日,土曜日,日曜日,祝日 |
| 短期入所療養介護(介護老人保健施設) | — | — |
| 介護老人保健施設 | — | — |
訪問リハビリテーションの詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
| 運営方針 | ・状態、時期、生活様式に対応した的確なリハビリテーションを展開する。 ・他職種との連携を図り、利用者の在宅生活に生かせる情報伝達を行なう。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2014/01/01 |
| サービス提供地域 | 津市白山町内、旧久居市内、津市香良洲町、津市雲出町内、津市高茶屋町内 |
| 営業時間(平日) | 8時30分~17時30分 (8時30分~17時30分) |
| 定休日 | 土曜、日曜 |
| 事業所に併設している医療サービス | なし |
サービスの内容
| サービスの特色 | 機能訓練(筋トレ、呼吸方法、ストレッチなど)、環境に応じた能力訓練(歩行、起き上がり、移乗など)、介護方法の指導、住宅改修のアドバイス、福祉用具のアドバイス、家庭でできる運動の指導などを提供します。 |
|---|---|
| 24時間電話相談対応の有無 | なし |
利用料
| サービス提供地域外での交通費とその算定方法 (サービス提供地域では交通費の負担はありません) | 通常の事業の実施地域を越えて5キロ以上 1キロを増すごとに33円 |
|---|---|
| キャンセル料とその算定方法 | あり |
職員の状況
| 総従業者数 | 3.3人 |
|---|---|
| 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の数 > 非常勤 | 2人 |
| 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 経験年数10年以上の理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の割合 | 100% |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 0人(2026-07-24 時点) |
|---|---|
| 利用者総数 ※<>内の数値は都道府県平均 | 12人<32.0人> |
| 要介護度別利用者数 > 要支援1 | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要支援2 | 1人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護1 | 1人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護2 | 8人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護3 | 1人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護4 | 1人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護5 | 0人 |
事業所の特色
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | ケアの好事例や利用者・家族から寄せられた謝意を職員間で共有し、職員の気づきや学びをケア内容の改善に活かしている。ポジティブな情報を組織的に共有することで、職員のモチベーション向上と利用者本位のケアの推進につながる体制を整備している。 |
|---|
そのほか
| 苦情相談窓口 | 059-264-0111 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-10-21、事業所の記入日は 2025-10-09です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月28日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月28日)。
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通所リハビリテーションの詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | ・利用者の能力に応じ、自立した日常生活を営めるようにリハビリテーションを提供し心身機能を維持、向上に努める。 ・家族の介護負担の軽減と自立支援に向けて、入浴・排泄・食事等の日常生活の中でも利用者自身ができることを維持し、できないことを少しでもできるようにアドバイスを行っていく。 ・集団生活の中で利用者自身にも個々に目標を持ってもらい、その目標に近づけるように支援を行う。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2006/04/01 |
| 営業時間(平日) | 8時30分~17時30分 |
| 営業時間(土曜) | 8時30分~17時30分 |
| 営業時間(日曜) | 8時30分~17時30分 |
| 営業時間(祝日) | 8時30分~17時30分 |
| 定休日 | 無休 |
| 送迎サービスの提供地域 | 津市白山町 |
| 延長サービスの有無 | なし |
サービスの内容
| サービスの特色 | 療法士による個別リハビリテーション、ブレインリハビリテーション(脳機能低下の予防)、マシーンを使ったパワーリハビリテーション(活動性の向上)により機能、能力の予防向上と生活力を高める。 利用者様に介護、レクリエーション、社会的交流の場を提供し併せて家族の介護負担の軽減に努める。 昼食は栄養並びに利用者様の身体の状況及び嗜好を考慮した食事を提供し、栄養支援に努めるとともに食後は口腔機能の向上を目的として個別的に口腔清掃を行う。 |
|---|---|
| 送迎サービスの有無 | なし |
| 送迎時における居宅内介助等の実施の有無 | なし |
利用料
| サービス提供地域外の送迎の費用とその算定方法 (サービスの提供地域では送迎費の負担はありません) | なし |
|---|---|
| 延長料金とその算定方法 | なし |
| 食費とその算定方法 | 1食800円 |
| キャンセル料とその算定方法 | あり |
職員の状況
| 総従業者数 | 18人 |
|---|---|
| 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の数 > 非常勤 | 4人 |
| 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 看護職員数 > 常勤 | 0人 |
| 看護職員数 > 非常勤 | 0人 |
| 看護職員の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 看護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 介護職員の数 > 常勤 | 6人 |
| 介護職員の数 > 非常勤 | 1人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 1人 |
| 経験年数10年以上の理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の割合 | 50% |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 15人(2026-07-24 時点) |
|---|---|
| 利用定員 ※<>内の数値は都道府県平均 | 15人<39.3人> |
| 要介護度別利用者数 > 要支援1 | 6人 |
| 要介護度別利用者数 > 要支援2 | 14人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護1 | 37人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護2 | 16人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護3 | 8人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護4 | 1人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護5 | 1人 |
設備
| 浴室設備の数 | 1か所 |
|---|---|
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| サービスの内容に関する自由記述 | 医師・看護師の体調管理のもと療法士による個別リハビリテーション、ブレインリハビリテーション(脳機能低下の予防)マシーンを使ったパワーリハビリテーション(活動性の向上)により機能、能力の予防向上と生活力を高めます。 利用者様に介護、レクリエーション、社会的交流の場を提供し併せて介護負担の軽減に努めています。 昼食は栄養並びに利用者の身体の状況及び嗜好を考慮した食事を提供し、栄養支援に努めるとともに食後は口腔機能の向上を目的として個別的に口腔清掃を行います。 |
|---|---|
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | ケアの好事例や利用者・家族から寄せられた謝意を職員間で共有し、職員の気づきや学びをケア内容の改善に活かしている。ポジティブな情報を組織的に共有することで、職員のモチベーション向上と利用者本位のケアの推進につながる体制を整備している。 |
| 併設されているサービス | 介護老人保健施設(入所) 短期入所療養介護事業(介護予防含む) 居宅介護支援事業 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | さわやかに明るく日常のケアに従事しています。 日々知識、技術の研鑽をするとともに危険予知能力を高めるために努力しています。 チームワーク良く若さで一生懸命がんばっています。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 利用者様は多様な目的と楽しみを持って通所してみえます。 ・リハビリテーションにより活動的に日常生活を送れるようにリハビリテーション及びアクティビティを積極的に行ってみえます。 ・楽しんで他利用者様・職員とコミュニケーションしてみえます。 豊かな自然環境と平屋で廊下等の共有スペースが広くゆったりとした時間を送ってみえます。 ・入浴、昼食を楽しんでみえます。 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 059-264-0111 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-10-31、事業所の記入日は 2025-10-24です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月28日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月28日)。
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短期入所療養介護(介護老人保健施設)の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 本人様や家族様の様々な理由により短期入所療養介護の利用を希望される方の受け入れを行います。個々のニーズ・状態に応じ、サービス計画を作成、提案して、医療管理のもとにリハビリテーション・看護・介護を行い在宅での生活が安心して継続できるように支援します。また、愛情と誠意を基調としたサービスを理念に利用者様が「にこやかに」「個性豊かに」過ごされるように努めます。利用者の有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう施設サービス計画に基づいて、医学的管理の下における機能訓練、看護、介護その他日常的に必要とされる医療並びに日常生活上の世話を行い、居宅における生活への復帰を目指す。また、当施設では、明るい雰囲気を重視し、利用者が「にこやか」で「個性豊かに」過ごすことができるように努めています。また、多様なリハビリテーションの取り組み自立生活に向けた支援を行っています。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2000/04/01 |
| 協力医療機関 | 武内病院・榊原温泉病院 |
サービスの内容
| サービスの特色 | 個々のニーズと心身機能を評価し個別のサービス計画を作成、説明し目標を達成するためにリハビリテーション(脳機能低下を予防するためのブレインリハビリテーション及び行動を活発にするためのマシーンを使ったパワーリハビリテーションと各療法士による個別リハビリテーション等)・医療管理・自立支援ケアにより安心して住みなれた自宅で生活できるように愛情と誠意をもとに明るい環境のもとにサービス提供します。 |
|---|---|
| 送迎サービスの有無 | あり |
利用料
| 食費とその算定方法 | 朝食 1食400円 昼食 1食700円 夕食 1食700円 |
|---|---|
| 滞在費とその算定方法 | 従来型個室 1日1,728円 多床室 1日437円 |
職員の状況
| 総従業者数 | 76人 |
|---|---|
| 看護職員数 > 常勤 | 9人 |
| 看護職員数 > 非常勤 | 7人 |
| 看護職員の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 看護職員の退職者数 > 非常勤 | 3人 |
| 介護職員数 > 常勤 | 35人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 1人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 5人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 経験年数10年以上の介護職員の割合 | 38.9% |
| 夜勤を行う従業者数 | 4人 |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 0人(2026-07-31 時点) |
|---|---|
| 利用者総数 ※<>内の数値は都道府県平均 | 13人<14.5人> |
| 要介護度別利用者数 > 要支援1 | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要支援2 | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護1 | 2人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護2 | 2人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護3 | 4人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護4 | 3人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護5 | 2人 |
| 利用者の平均的な利用日数 ※<>内の数値は都道府県平均 | 8.98日<8.2日> |
設備
| 施設の形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| ユニット型居室の有無 | なし |
| 療養室の状況 > 個室 | 10.4㎡ 30室 |
| 療養室の状況 > 2人部屋 | 20㎡ 15室 |
| 療養室の状況 > 4人部屋 | 35㎡ 10室 |
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| サービスの内容に関する自由記述 | 自立支援・在宅での安心した生活を目指し個別計画で医療・看護のもとにリハビリテーションの充実(脳機能低下を防ぐブレインリハビリテーションと行動的にするためのマシーンを使ったパワーリハビリテーション及び療法士による個々の環境に応じた機能・能力訓練)日々の生活を楽しく過ごせ自立支援を目指し(生活リハビリ、レクリエーションなど) 個性豊かに過ごせるように個別ケアを行っています。 また、居宅の担当介護支援専門員と連携し在宅生活を安心して継続できるように支援していきます。 |
|---|---|
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | ケアの好事例や利用者・家族から寄せられた謝意を職員間で共有し、職員の気づきや学びをケア内容の改善に活かしている。ポジティブな情報を組織的に共有することで、職員のモチベーション向上と利用者本位のケアの推進につながる体制を整備している。 |
| 併設されているサービス | 介護老人保健施設(入所) 通所リハビリテーション事業(介護予防含む) 短期入所療養介護事業(介護予防含む) 居宅介護支援事業 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | さわやかに明るく日常のケアに従事しています。 日々知識、技術の研鑽をするとともに危険予知能力を高めるために努力しています。 チームワーク良く若さで一生懸命がんばっています。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 施設のある津市白山地区を中心に、一志地区、美杉地区、久居地区等と広範囲から利用していただいています。 利用目的をリハビリテーションとされている方が多く、積極的に機能訓練に取り組まれています。 豊かな自然環境と平屋で廊下等の共有スペースが広くゆったりとした生活を送って見えます。 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 059-264-0111 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-10-28、事業所の記入日は 2025-10-21です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月28日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月28日)。
当サイトは 2026年8月28日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月28日)。
介護老人保健施設の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | ・法人理念である「愛情と誠意を基調とした福祉サービスに努める」を基に利用者本位の介護サービスを提供する。 ・利用者の病状、心身の状態観察をし、必要な医療を行い身体・精神両面から健康の管理を行う。 ・各々、専門職としての知識の向上に努める。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2000/04/01 |
| 協力医療機関 | 武内病院 |
サービスの内容
| サービスの特色 | 個々のニーズ、心身機能を評価し個別のサービス計画を作成、説明して目標を達成するためにリハビリテーション(脳機能低下を予防するためのブレインリハビリテーション及び行動を活発にするためのマシーンを使ったパワーリハビリテーションと各療法士による個別リハビリテーション等)・医療管理・自立支援ケアにより安心して住みなれた自宅で生活できるように愛情と誠意をもとに明るい環境のもとにサービス提供します。 |
|---|
利用料
| 食費とその算定方法 | 1日1,800円 |
|---|---|
| 居住費とその算定方法 | 従来型個室 1日1,728円 多床室 1日437円 |
職員の状況
| 総従業者数 | 76人 |
|---|---|
| 看護職員数 > 常勤 | 9人 |
| 看護職員数 > 非常勤 | 7人 |
| 看護職員の退職者数 > 常勤 | 2人 |
| 看護職員の退職者数 > 非常勤 | 1人 |
| 介護職員数 > 常勤 | 33人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 1人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 2人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 経験年数10年以上の介護職員の割合 | 41.2% |
| 夜勤を行う従業者数 | 4人 |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 0人(2026-07-24 時点) |
|---|---|
| 入所定員 ※<>内の数値は都道府県平均 | 100人<88.5人> |
| 要介護度別入所者数 > 要介護1 | 4人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護2 | 15人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護3 | 34人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護4 | 38人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護5 | 18人 |
| 3か月間の退所者数 | 29人 |
| 入所者の平均的な入所日数 ※<>内の数値は都道府県平均 | 810日<555.5日> |
| 待機者数 | 10人 |
設備
| 施設の形態 > 介護老人保健施設 | あり |
|---|---|
| 施設の形態 > サテライト型小規模介護老人保健施設 | なし |
| 施設の形態 > 医療機関併設型小規模介護老人保健施設 | なし |
| ユニット型居室の有無 | なし |
| 療養室の状況 > 個室 | 10.4㎡ 30室 |
| 療養室の状況 > 2人部屋 | 20㎡ 15室 |
| 療養室の状況 > 4人部屋 | 35㎡ 10室 |
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| 空き人数 | 空き数/定員 0/0人 定員0人中、現在の空き数0人です。 (2026年07月24日時点) |
|---|---|
| サービスの内容に関する自由記述 | 自立支援・在宅での安心した生活を目指し個別計画で医療・看護のもとにリハビリテーションの充実(脳機能低下を防ぐブレインリハビリテーションと行動的にするためのマシーンを使ったパワーリハビリテーション及び療法士による個々の環境に応じた機能・能力訓練)日々の生活を楽しく過ごせ自立支援を目指し(生活リハビリ、レクリエーションなど) 個性豊かに過ごせるように個別ケアを行っています。 |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | ケアの好事例や利用者・家族から寄せられた謝意を職員間で共有し、職員の気づきや学びをケア内容の改善に活かしている。ポジティブな情報を組織的に共有することで、職員のモチベーション向上と利用者本位のケアの推進につながる体制を整備している。 |
| 併設されているサービス | 通所リハビリテーション事業(介護予防含む) 短期入所療養介護事業(介護予防含む) 居宅介護支援事業 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | さわやかに明るく日常のケアに従事しています。 日々知識、技術の研鑽をするとともに危険予知能力を高めるために努力しています。 チームワーク良く若さで一生懸命がんばっています。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | リハビリテーションにより活動的な日常生活を送って見えます。 山間部の一人暮らしの方で季節限定の入所希望をされ在宅に復帰されています。 豊かな自然環境と平屋で廊下等の共有スペースが広くゆったりとした生活を送って見えます。 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 059-264-0111 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-10-21、事業所の記入日は 2025-10-14です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月28日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月28日)。
当サイトは 2026年8月28日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月28日)。
この事業所が提供しているサービスとは?
訪問リハビリテーションとは?
訪問リハビリテーションは、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士が自宅を訪ね、生活の場に合わせた訓練を行うサービスです。
通所リハビリテーションとは?
通所リハビリテーション(デイケア)は、病院や介護老人保健施設へ通い、医師の指示のもとでリハビリを受けるサービスです。
短期入所療養介護とは?
短期入所療養介護(医療型ショートステイ)は、介護老人保健施設や介護医療院に短期間泊まり、医師と看護師のもとで療養するサービスです。
介護老人保健施設とは?
介護老人保健施設(老健)は、リハビリを受けて自宅へ戻ることを目的とした施設です。
津市の介護老人保健施設(13件)
介護老人保健施設は津市だけで13件あります。介護老人保健施設さくら苑や介護老人保健施設トマトなど、条件の合うところを何件か回ってから決める余裕がある地域です。
津市の介護老人保健施設は、65歳以上1万人あたりでは1.6件。全国の1.1件と比べるとやや多いです。
- 日曜も利用できます。津市の介護老人保健施設13件のうち、日曜に対応しているのは1件です。
- 1つの事業所で4種類の介護サービスを届け出ています。津市の介護老人保健施設の平均は3.31種類なので、まとめて頼める範囲が広いほうです。
津市のほかの介護老人保健施設(当サイトでよく見られている順)
データについて
データ基準日: 2026-09-01 / 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-09-01 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています(最終確認 2026年8月28日/最終更新 2026年8月28日)。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。