社会福祉法人 京都市社会福祉協議会 グループホームかたぎはら

シャカイフクシホウジン キョウトシシャカイフクシキョウギカイ グループホームカタギハラ

もとのデータには、同じ事業所番号で次の名称も登録されています: 社会福祉法人 京都市社会福祉協議会 小規模多機能かたぎはら

基本情報
所在地樫原百々ケ池31番地の18 西京ふれあい地域福祉センター内
地図で見る
電話番号075-393-2201
FAX番号075-393-2225
運営法人社会福祉法人京都市社会福祉協議会
法人番号: 8130005004488
公式サイトhttps://www.syakyo-kyoto.net/katagihara/
事業所番号2694000296
定員最大 25人
提供している介護サービス(2件)
サービスの種類定員備考
小規模多機能型居宅介護
社会福祉法人 京都市社会福祉協議会 小規模多機能かたぎはら
25人共生型: なし / 介護保険の指定基準: 通常の指定 / 障害福祉の指定基準: なし
認知症対応型共同生活介護18人—
小規模多機能型居宅介護の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針① 事業所において提供する小規模多機能型居宅介護は、介護保険法並びに関係する厚生労働省令及び京都市条例、告示の趣旨及び内容に沿ったものとします。
② 利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めるとともに、利用者及びその家族のニーズを的確に捉え、個別に「居宅サービス計画書」及び「小規模多機能型居宅介護計画書」を作成し、説明・同意のうえ交付することにより、利用者が必要とする適切なサービスを提供します。
③ 常に、適切な介護技術をもってサービスを提供し、その質の管理及び評価を行います。
④ 地域に根ざした施設として地域住民および関係機関との連携を深め、つながりを大切にした活動をしていきます。
事業開始年月日2019/3/31
サービス提供地域西京区の一部(樫原、松陽、桂、川岡、大枝の京都縦貫道以東、新林、境谷、竹の里、福西)
営業時間(通いサービス)09時00分~17時00分
営業時間(宿泊サービス)17時00分~9時00分
協力医療機関京都桂病院
サービスの内容
送迎の有無あり
短期利用居宅介護の提供なし
利用条件事前に担当ケアマネージャー相談
体験利用の内容入浴以外の体験利用受付あり
サービスの特色可能な要望に応えながら、利用者本位のサービス提供を目指しています。
運営推進会議の開催状況 > 開催実績直接開催6回
運営推進会議の開催状況 > 延べ参加者数62人
運営推進会議の開催状況 > 協議内容利用者状況報告、活動報告、事故・苦情・ヒヤリ報告、身体拘束適正化委員会、高齢者虐待防止委員会、外部評価、地域交流等
利用料
食費あり
・朝食:300円
・昼食:600円
・夕食:600円
・おやつ:100円
宿泊費3,000円
職員の状況
総従業者数20人
介護職員数 > 常勤12人
介護職員数 > 非常勤2人
看護職員数 > 常勤1人
従業者の退職者数 > 常勤1人
従業者の退職者数 > 非常勤1人
経験年数10年以上の介護支援専門員の割合66.7%
夜勤を行う従業者数1人
利用者の状況
受け入れ可能人数3人 / 最大 29人(2026-09-20 時点)
登録定員29人
登録者総数 ※<>内の数値は都道府県平均20人<17.6人>
登録者の平均年齢84歳
登録者の男女別人数男性:5人
女性:15人
要介護度別登録者数 > 要支援10人
要介護度別登録者数 > 要支援21人
要介護度別登録者数 > 要介護16人
要介護度別登録者数 > 要介護28人
要介護度別登録者数 > 要介護34人
要介護度別登録者数 > 要介護40人
要介護度別登録者数 > 要介護51人
設備
個室の数5室
消火設備の有無あり
事業所の特色
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容家族会の開催や、施設行事の家族参加など、直接会話による機会を増やしています。また、家族からの希望についてもききとり、施設側の取り組みとして検討し実施しています。利用者アンケートの結果はホームページにて公表しています。
併設されているサービス居宅介護支援事業所
グループホーム
勤務時間変則勤務(7時間45分)1時間休憩
夜勤あり
雇用契約内容(職種他)により勤務時間は異なる
賃金体系正規職員は賃金体系は職務におり1~5等級と5段階の等級制とし、1~3等級は一般職、4等級は副施設長、5等級は管理職としている。主な正規職員の賃金は下記の通り。
ケアワーカー(月給)205,000円~315,600円
看護師(月給)215,100円~338,600円
介護支援専門員(月給)190,000円~300,600円
主な準職員(非正規職員)の賃金は下記のとおり。
介助員(時給)1,180円~1,330円
看護師(時給)1,580円~1,690円
調理員(時給)1,160円~1,210円
運転手(時給)1,160円~1,180円
介護支援専門員(時給)1,160円~1,590円
休暇制度の内容および取得状況契約日数により年休付与(契約開始日より付与 法定通りの日数)
その他特別休暇制度(出産休暇、生理休暇、結婚休暇、服喪休暇等)承認休暇制度あり
※契約日数に応じて日数変動あり
福利厚生の状況健康診断(週30時間以上勤務者)
離職率2026年4月1日時点
15%=3人÷20×100
そのほか
苦情相談窓口075-393-2200
第三者評価の実施あり
2025/1/22
運営推進会議・ホームページ
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-11-21、事業所の記入日は 2025-09-14です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年9月23日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年9月20日)。
認知症対応型共同生活介護の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針① 事業所において提供する認知症対応型共同生活介護は、介護保険法並びに関係する厚生労働省令及び京都市条例、告示の趣旨及び内容に沿ったものとします。
② 利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めるとともに、利用者及びその家族のニーズを的確に捉え、個別に認知症対応型共同生活介護計画を作成し、説明・同意のうえ交付することにより、利用者が必要とする適切なサービスを提供します。
③ 利用者又はその家族に対し、サービスの内容及び提供方法について分かりやすく説明します。
④ 常に、適切な介護技術をもってサービスを提供し、その質の管理及び評価を行います。
事業開始年月日2019/3/31
協力医療機関桂病院
サービスの内容
短期利用認知症対応型共同生活介護の提供なし
入居条件認知症の診断が出ていること
京都市在住であること
退居条件常時医療処置が必要になった時
サービスの特色利用者と一緒に手作りで、調理や片付け、掃除等を行っている。
運営推進会議の開催状況 > 開催実績直接開催6回
運営推進会議の開催状況 > 延べ参加者数62人
運営推進会議の開催状況 > 協議内容利用者状況および活動報告、事故苦情ヒヤリハット報告、身体拘束適正化委員会、高齢者虐待防止委員会、外部評価報告、地域交流等
利用料
家賃(月額)70,000円
敷金円
保証金(入居時前払金)の金額200,000円
償却の有無あり
職員の状況
総従業者数27人
計画作成担当者数 > 常勤3人
介護職員数 > 常勤15人
介護職員数 > 非常勤5人
介護職員の退職者数 > 常勤0人
介護職員の退職者数 > 非常勤0人
看護師数 > 常勤1人
経験年数5年以上の介護職員の割合90%
夜勤を行う従業者数12人
利用者の状況
受け入れ可能人数0人 / 最大 18人(2026-09-13 時点)
利用定員 ※<>内の数値は都道府県平均2ユニット18人<13.5人>
入居率100%
入居者の平均年齢89.2歳
入居者の男女別人数男性:1人
女性:17人
要介護度別入所者数 > 要支援20人
要介護度別入所者数 > 要介護12人
要介護度別入所者数 > 要介護25人
要介護度別入所者数 > 要介護37人
要介護度別入所者数 > 要介護42人
要介護度別入所者数 > 要介護52人
昨年度の退所者数6人
設備
居室の状況 > 二人部屋なし
消火設備の有無あり
事業所の特色
空き人数空き数/定員
0/18人
定員18人中、現在の空き数0人です。
(2026年09月13日時点)
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容家族会の開催や、施設行事の家族参加など、直接会話による機会を増やしています。また家族からの希望についてもききとり、施設側の取り組みとして検討し実施しています。利用者アンケートの結果はホームページにて公表しています。
併設されているサービス居宅支援事業所
小規模多機能型居宅介護
勤務時間変則勤務(7時間45分)(1時間休憩)
夜勤あり
雇用契約内容(職種他)により勤務時間は異なる
賃金体系正規職員の賃金体系は職務により1~5等級と5段階の等級制とし、1~3等級は一般職、4等級は副施設長、5等級は管理職としている。
主な正規職員の賃金は下記の通り
ケアワーカー(月給)205,000円~315,600円(業務手当、処遇改善手当含む)
看護師(月給)215,100円~338,600円(業務手当含む)
介護支援専門員(月給)190,000円~300,600円(業務手当含む)
主な準職員(非正規職員)の賃金は下記の通り
介助員(時給)1,180円~1,330円
看護師(時給)1,580円~1,690円
調理員(時給)1,160円~1,210円
運転手(時給)1,160円~1,180円
介護支援専門員(時給)1,160円~1,590円
休暇制度の内容および取得状況契約日数により年休付与(契約開始日より付与 法定通りの日数)
その他特別休暇制度(出産休暇、生理休暇、結婚休暇、服喪休暇等)、承認休暇制度あり
※契約日数に追うおじて日数の変動あり
福利厚生の状況健康診断(30時間以上勤務者)
離職率離職率 8%=2人÷24×100
2026年4月1日時点
入浴形態(一般浴、機械浴)一般浴(個浴)
そのほか
苦情相談窓口075-393-2201
第三者評価の実施あり
2025/05/18
第三者評価の結果
第三者評価の結果
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-11-21、事業所の記入日は 2025-09-14です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年9月23日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年9月21日)。
この事業所が提供しているサービスとは?
認知症対応型共同生活介護とは?

グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、認知症のある人が5人から9人で共同生活を送る住まいです。

認知症対応型共同生活介護のしくみと使い方認知症対応型共同生活介護の選び方

小規模多機能型居宅介護とは?

小規模多機能型居宅介護は、通い・泊まり・訪問を同じ事業所の同じ職員が引き受けるサービスです。

小規模多機能型居宅介護のしくみと使い方小規模多機能型居宅介護の選び方

京都市西京区の認知症対応型共同生活介護(19件)

京都市西京区には認知症対応型共同生活介護が19件あります。はるかぜガーデン桂川やえくせれんと桂のほかにも多くの事業所があるため、担当のケアマネジャーに相談しながら候補を絞る方法もあります。

京都市西京区の認知症対応型共同生活介護は、65歳以上1万人あたりでは4.6件。全国の3.9件と比べるとほぼ同じです。

  • 定員18人は、京都市西京区の認知症対応型共同生活介護19件のなかで3番目に多い規模です(最も多いところは27人)。
  • 1つの事業所で2種類の介護サービスを届け出ています。京都市西京区の認知症対応型共同生活介護の平均は1.68種類なので、まとめて頼める範囲が広いほうです。
データについて

データ基準日: 2026-09-01 / 当サイト掲載開始: 2026-08-19

掲載情報は 2026-09-01 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています(最終確認 2026年9月23日/最終更新 2026年9月21日)。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。