指定訪問リハビリテーション事業所 平成唯仁館

シテイホウモンリハビリテーションジギョウショ ヘイセイイジンカン

もとのデータには、同じ事業所番号で次の名称も登録されています: 介護老人保健施設 平成唯仁館

基本情報
所在地熊本県上益城郡益城町宮園1139-1
地図で見る
電話番号096-286-0666
FAX番号096-289-0014
運営法人医療法人 成仁会
法人番号: 2330005001272
公式サイトhttps://seijin-kumamoto.or.jp/heisei-ijikan/
事業所番号4352880043
定員最大 85人
提供している介護サービス(4件)
サービスの種類定員利用可能曜日
訪問リハビリテーション20人平日,土曜日
通所リハビリテーション
介護老人保健施設平成唯仁館
85人平日,土曜日,祝日
年末年始については、1月1日・2日のみ休み
短期入所療養介護(介護老人保健施設)
介護老人保健施設平成唯仁館
60人—
介護老人保健施設
介護老人保健施設平成唯仁館
60人—
訪問リハビリテーションの詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
運営方針利用者が可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう、利用者の居宅において理学療法・作業療法その他必要なリハビリテーションを行うことにより、利用者の心身の機能の維持回復を図ることを目的とする。
事業開始年月日2022/2/1
サービス提供地域益城町、熊本市東区
営業時間(平日)9時00分~17時00分
(9時00分~17時00分)
営業時間(土曜)9時00分~17時00分
(9時00分~17時00分)
営業時間(留意事項)年末年始については、12月31日~1月3日のみ休み
定休日日曜、祝日
事業所に併設している医療サービスくまもと成仁病院
サービスの内容
サービスの特色理学療法士・作業療法士が、医師の指示及び訪問リハビリテーション計画に基づき、利用者の心身機能の維持回復を図り、日常生活の自立に資するようサービスを提供します。また、利用者の病状、心身の状況、希望及びその置かれている環境の的確な把握に努め、適切なサービスを提供します。
24時間電話相談対応の有無なし
利用料
サービス提供地域外での交通費とその算定方法 (サービス提供地域では交通費の負担はありません)実施地域以外は実施地域を越えた所から距離に応じて22円/kmで算定(税込み)
キャンセル料とその算定方法なし
職員の状況
総従業者数5人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の数 > 常勤4人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 常勤0人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 非常勤0人
経験年数10年以上の理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の割合100%
利用者の状況
受け入れ可能人数20人 / 最大 20人(2022-05-04 時点)
要介護度別利用者数 > 要支援10人
要介護度別利用者数 > 要支援20人
要介護度別利用者数 > 要介護11人
要介護度別利用者数 > 要介護20人
要介護度別利用者数 > 要介護30人
要介護度別利用者数 > 要介護40人
要介護度別利用者数 > 要介護50人
事業所の特色
サービスの内容に関する自由記述従業者には、理学療法士、作業療法士を揃え多種多様なニーズに対応できるようにしています。
サービスの質の向上に向けた取組定期的に研鑽が積めるよう、年間教育研修計画を立てています。また、従業者が個人で研修へ行きたい場合は、休みが柔軟に調整できるよう配慮を行っています。
併設されているサービス介護老人保健施設 平成唯仁館、通所リハビリテーション
従業員の特色に関する自由記述成仁会グループのくまもと成仁病院で訪問リハビリの経験者が多いので安心したご利用が可能です。
従業者は、医療保険分野のみならず介護保険分野にも精通しており、様々なニーズに対応が可能です。
利用者の特色に関する自由記述40歳代の方から100歳代の方まで、幅広い年齢層が対応可能です。主な疾患は、脳血管疾患をはじめ、骨折や神経難病、その他内科疾患など様々です。
勤務時間勤務時間は9:00~17:30です。休憩時間は12:30~13:30となっています。
賃金体系基準内賃金・基準外賃金・賞与
休暇制度の内容および取得状況4週8休シフト制、年間109日、月平均9日休みとなっています。
その他、育児休業・介護休業・年次有給休暇などがあります。育児休業や介護休業は、必要時申請により取得しています。
有給休暇については、全員が取得できるように対応しています。
福利厚生の状況健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、財形貯蓄、熊本市認可保育園(院内に成仁としま保育園完備)、職員旅行やスポーツ活動・文化活動補助、医療費補助、保健衛生の補助(インフルエンザ予防接種・B型ワクチンの補助や定期健康診断)などがあります。
そのほか
苦情相談窓口096-286-0666
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2022-06-20、事業所の記入日は 2022-05-04です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月29日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月29日)。
通所リハビリテーションの詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針利用者の状況に応じたサービス計画書に基づいてケアを実施し、在宅ケアの支援に努め、地域や家庭との結びつきを重視し、各関係機関との連携を図る
事業開始年月日1994/11/16
営業時間(平日)9時00分~17時30分
営業時間(土曜)9時00分~17時30分
営業時間(祝日)9時00分~17時30分
営業時間(留意事項)年末年始については、1月1日・2日のみ休み
定休日日曜日
送迎サービスの提供地域①益城町全域
②熊本市東部地区
延長サービスの有無なし
サービスの内容
サービスの特色・リハビリは、スタッフ配置・器材ともに充実しており、個別のリハビリに対応しています。
・レクリェーションが充実しており、趣味を生かした習字、塗り絵、クラフト作成、折り紙作成などがあります。
・お風呂はすべて天然温泉です。フットマッサージなど、常に新しいサービスの提供を心がけております。
・外でのグランドゴルフや畑・花壇、米作りなど農作業の生活リハビリにも力を入れ、利用者の自立支援につながるように、取り組んでいます。
・コロナ感染防止対策としてテーブルに飛沫防止シートを設置し、換気や消毒、ソーシャルディスタンスを徹底しています。
送迎サービスの有無あり
送迎時における居宅内介助等の実施の有無なし
利用料
サービス提供地域外の送迎の費用とその算定方法 (サービスの提供地域では送迎費の負担はありません)徴収していない
延長料金とその算定方法徴収していない
食費とその算定方法650円(食事代)
キャンセル料とその算定方法なし
職員の状況
総従業者数32人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の数 > 常勤10人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 常勤0人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 非常勤0人
看護職員数 > 常勤3人
看護職員数 > 非常勤1人
看護職員の退職者数 > 常勤0人
看護職員の退職者数 > 非常勤0人
介護職員の数 > 常勤8人
介護職員の数 > 非常勤2人
介護職員の退職者数 > 常勤2人
介護職員の退職者数 > 非常勤0人
経験年数10年以上の理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の割合90%
利用者の状況
受け入れ可能人数21人 / 最大 85人(2025-09-26 時点)
利用定員 ※<>内の数値は都道府県平均85人<40.6人>
要介護度別利用者数 > 要支援19人
要介護度別利用者数 > 要支援229人
要介護度別利用者数 > 要介護141人
要介護度別利用者数 > 要介護240人
要介護度別利用者数 > 要介護316人
要介護度別利用者数 > 要介護48人
要介護度別利用者数 > 要介護55人
設備
浴室設備の数8か所
消火設備の有無あり
事業所の特色
サービスの内容に関する自由記述当施設はリハビリに力を入れており、人員及び器械等の面でも充足しています。また、専門職によるリハビリ以外に生活リハビリにも力を入れており、屋外ではグランドゴルフや園芸、屋内では趣味を生かした手芸やクラフト作業を行い、作品は社会貢献活動として病院へ展示し、希望者の方には配布しています。稲作は1年を通して活動しており、成長の過程が気になり、利用日には必ず稲を確認されるなど楽しみや生きがいが増えたと喜ばれています。入浴は天然温泉のため、心身両面に効果があり、要支援者も自由に入浴することができるため、とても好評をいただいています。
サービスの質の向上に向けた取組施設内でも教育計画を作成、実施し知識や技術の向上に努めています。また、施設内研修や学会への参加、施設認定(機能訓練介護士・摂食嚥下指導介護士)など各個人が自信とやりがいを見出すことができ、利用者へのケアにつながることができるように支援を行っています。
併設されているサービス介護老人保健施設の入所・短期入所を利用できます。レスパイトや災害時などの緊急入所の受け入れもしています。
従業員の特色に関する自由記述看護師が常時2名~4名配置され、医療依存度の高い方への対応も可能です。 介護福祉士・介護支援専門員・フットマッサージ・福祉住環境コーディネーターの有資格者が勤務し活躍しています。施設独自の認定資格として、機能訓練介護士、摂食嚥下指導介護士を育成し、専門性を高め利用者の満足度の向上に努めています。
利用者の特色に関する自由記述現在の利用者の特色としては、胃ろうや経鼻経管栄養、在宅酸素、人工透析留置カテーテル管理、吸引、排便コントロール、血糖測定、インスリン注射が必要な人など医療依存度の高い人や認知症の方も多く利用されています。
また、介護予防(要支援者)についても、生活の目標達成できるよう計画的に支援しています。
勤務時間基本的には9:00~17:30の勤務体制です。送迎業務を担当する場合には、8:00から業務開始します。
また、職員のそれぞれの都合により、8:00~、8:30~、9:00~、の始業を選択できます。
賃金体系基準内賃金・基準外賃金・賞与
休暇制度の内容および取得状況育児休業・介護休業・年次有給休暇
福利厚生の状況保健衛生の補助(インフルエンザ予防接種・B型ワクチンの補助や定期健康診断など)・スポーツ及び文化活動・職員旅行など
そのほか
苦情相談窓口096-286-0666
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-10-03、事業所の記入日は 2025-09-26です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月29日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月29日)。
短期入所療養介護(介護老人保健施設)の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針利用者の有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう、施設サービス計画に基づいて、医学的管理の下におけるリハビリテーション、看護、介護、その他日常的に必要とされる医療並びに日常生活上の世話を行い、居宅における生活への復帰を目指す。
事業開始年月日1994/11/16
協力医療機関くまもと成仁病院
サービスの内容
利用制限病状が安定されておらず、入院治療等が必要な方。
サービスの特色理学療法士、作業療法士、言語聴覚士を13名配置しリハビリの充実を図っています。広大な敷地を利用して、外での歩行訓練やグランドゴルフ、畑、花壇など幅広い活動ができます。
また天然温泉による入浴、ボランティア等によるレクリェーション活動を活発に実施しています。
さらに、介護サービスの質の向上に取り組み、認知症ケア専門士、糖尿病療養指導士など専門的な職員の配置でケアの充実を図っている。
送迎サービスの有無あり
利用料
食費とその算定方法1日1,700円を基準とする(朝食:450円 昼食:600円 夕食:650円)
滞在費とその算定方法従来型個室:1日 1,728円、多床室:1日 437円
職員の状況
総従業者数54人
看護職員数 > 常勤10人
看護職員数 > 非常勤1人
看護職員の退職者数 > 常勤3人
看護職員の退職者数 > 非常勤0人
介護職員数 > 常勤13人
介護職員数 > 非常勤4人
介護職員の退職者数 > 常勤3人
介護職員の退職者数 > 非常勤0人
経験年数10年以上の介護職員の割合88.2%
夜勤を行う従業者数3人
利用者の状況
受け入れ可能人数2人 / 最大 60人(2025-03-27 時点)
利用者総数 ※<>内の数値は都道府県平均15人<34.8人>
要介護度別利用者数 > 要支援10人
要介護度別利用者数 > 要支援20人
要介護度別利用者数 > 要介護15人
要介護度別利用者数 > 要介護25人
要介護度別利用者数 > 要介護32人
要介護度別利用者数 > 要介護41人
要介護度別利用者数 > 要介護52人
利用者の平均的な利用日数 ※<>内の数値は都道府県平均5日<14.2日>
設備
施設の形態介護老人保健施設
ユニット型居室の有無なし
療養室の状況 > 個室23.38㎡
15室
療養室の状況 > 2人部屋22.46㎡
2室
療養室の状況 > 3人部屋36.11㎡
3室
療養室の状況 > 4人部屋36.11㎡
8室
消火設備の有無あり
事業所の特色
サービスの内容に関する自由記述当施設はリハビリテーションの強化が特徴で、リハビリ専門職による個別リハビリや個々のレベルに応じた生活リハビリをリハビリ専門スタッフと多職種と共同して実施し、在宅生活が継続できるよう支援しています。。緊急時の短期入所受け入れ態勢を整えており、適宜受け入れ調整を行っております。また療養環境はゆったり過ごせる空間とお風呂は天然温泉です。そして日々の生活に潤いと楽しみが待てるように、四季折々の行事やサークル活動で賑わってます。
サービスの質の向上に向けた取組施設内での教育計画に基づいて全体研修や部門別研修、勉強会を開催しています。また、施設外研修や学会にも積極的に参加し、施設認定(機能訓練介護士・摂食嚥下指導介護士)など各個人が自信とやりがいを見出すことができ、利用者へのケアにつながるよう支援しています。
併設されているサービス通所リハビリテーション・入所サービス
従業員の特色に関する自由記述職員の中で看護師割合が43%であり、多く配置している事。そのため医療依存度の重い方も受け入れできています。又、介護福祉士の配置割合も82%と高い状況でサービス(質)の向上へ努めております。また、歯科衛生士や糖尿病療養指導士や認知症専門士の資格者がおり、専門的なケアの充実に努めております。
理学療法士・作業療法士・言語聴覚も合計12名配置しリハビリの充実、強化をしています。支援相談員も社会福祉士の有資格者を2名配置しており、幅広い相談に対応しております。
利用者の特色に関する自由記述年齢層も幅広くご利用されております。身体状態も軽度者~重度者(医療依存度ある方)対応可。
勤務時間日勤 9:00~17:30
深夜 0:40~9:10
準夜 16:30~1:00
賃金体系基準内賃金・基準外賃金・賞与
休暇制度の内容および取得状況育児休業・介護休業・年次休暇制度
福利厚生の状況保健衛生の補助(インフルエンザワクチン予防接種、B型ワクチンの補助や定期健康診断など)・スポーツ及び文化活動・職員旅行など
そのほか
苦情相談窓口096-286-0666
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-10-03、事業所の記入日は 2025-09-25です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月29日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月29日)。
介護老人保健施設の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針利用者の有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるように、施設サービス計画に基づいて、医学的管理の下リハビリテーション、看護、介護、その他日常的に必要とされる医療並びに日常生活上の援助を行い、在宅復帰ができるように支援していく。
事業開始年月日1994/11/16
協力医療機関くまもと成仁病院
サービスの内容
サービスの特色介護士、看護師による生活リハビリ、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士による専門的知識により、リハビリの充実を図っています。外での歩行訓練は、グランドゴルフ、畑、花壇等、野外での活動も活発にしています。介護サービスの質向上のため、糖尿病療養指導士、介護支援支援専門員等の資格取得の推進や多職種でのカンファレンス等も実施しています。
利用料
食費とその算定方法1日1,700円を基準とする
居住費とその算定方法従来型個室 : 1日 1,728円、多床室 : 1日 437円
円
職員の状況
総従業者数54人
看護職員数 > 常勤10人
看護職員数 > 非常勤1人
看護職員の退職者数 > 常勤3人
看護職員の退職者数 > 非常勤0人
介護職員数 > 常勤13人
介護職員数 > 非常勤4人
介護職員の退職者数 > 常勤3人
介護職員の退職者数 > 非常勤0人
経験年数10年以上の介護職員の割合88.2%
夜勤を行う従業者数3人
利用者の状況
受け入れ可能人数2人 / 最大 60人(2024-12-24 時点)
入所定員 ※<>内の数値は都道府県平均60人<68.6人>
要介護度別入所者数 > 要介護18人
要介護度別入所者数 > 要介護26人
要介護度別入所者数 > 要介護321人
要介護度別入所者数 > 要介護423人
要介護度別入所者数 > 要介護56人
3か月間の退所者数20人
入所者の平均的な入所日数 ※<>内の数値は都道府県平均414日<391.0日>
待機者数人
設備
施設の形態 > 介護老人保健施設あり
施設の形態 > サテライト型小規模介護老人保健施設なし
施設の形態 > 医療機関併設型小規模介護老人保健施設なし
ユニット型居室の有無なし
療養室の状況 > 個室23.38㎡
15室
療養室の状況 > 2人部屋22.46㎡
2室
療養室の状況 > 3人部屋36.11㎡
3室
療養室の状況 > 4人部屋36.11㎡
8室
消火設備の有無あり
事業所の特色
空き人数空き数/定員
2/60人
定員60人中、現在の空き数2人です。
(2024年12月24日時点)
サービスの内容に関する自由記述個別リハビリや個々のレベルに応じた日常生活のリハビリの提供の充実を図り、多職種共同して在宅支援をしています。療養環境はゆったりした空間で、四季折々の行事やサークル活動があり、日々楽しみながら生活できるように援助していきます。
広大な敷地で、外での歩行訓練やグランドゴルフ、畑、花壇など様々な取り組みができます。Eスポーツ等ゲーム機を活用した脳トレも楽しめます。
お風呂は天然温泉で喜ばれています。
サービスの質の向上に向けた取組施設内での教育計画に基づいて、全体研修や部門別研修、勉強会を開催しています。また、施設外研修や学会にも積極的に参加し、施設認定(機能訓練介護士・摂食嚥下指導介護士)など各個人が自信とやりがいを見出すことができ、利用者へのケアにつながるよう支援しています。
併設されているサービス短期入所療養介護・通所リハビリテーション
従業員の特色に関する自由記述職員の中で看護師割合は21.8% 介護福祉士の割合は46.8%の配置となっています。医療依存度の高い方や認知症対応にも力を入れ、サービス(質)の向上に努めています。
また歯科衛生士の配置により口腔ケアを強化し肺炎予防にも努めています。
理学療法士、作業療法士、言語聴覚士の計12人配置しリハビリの充実を図っています。支援相談員も社会福祉士の有資格者を2名配置しており、幅広い相談に対応しております。
利用者の特色に関する自由記述重度の認知症の方・医療的管理(経管栄養、人工肛門、褥瘡、在宅酸素、ターミナルケアなど)が必要な方の対応可。
勤務時間日勤 9:00~17:30
深夜 0:40~9:10
準夜 16:30~1:00
賃金体系基準内賃金・基準外賃金・賞与
休暇制度の内容および取得状況育児休業・介護休業・年次休暇制度
福利厚生の状況保健衛生の補助(コロナワクチン予防接種、インフルエンザワクチン予防接種、B型ワクチンの補助や定期健康診断など)・スポーツ及び文化活動・職員旅行など
そのほか
苦情相談窓口096-286-0666
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-10-03、事業所の記入日は 2025-09-25です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月29日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月29日)。
この事業所が提供しているサービスとは?
訪問リハビリテーションとは?

訪問リハビリテーションは、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士が自宅を訪ね、生活の場に合わせた訓練を行うサービスです。

訪問リハビリテーションのしくみと使い方訪問リハビリテーションの選び方

通所リハビリテーションとは?

通所リハビリテーション(デイケア)は、病院や介護老人保健施設へ通い、医師の指示のもとでリハビリを受けるサービスです。

通所リハビリテーションのしくみと使い方通所リハビリテーションの選び方

短期入所療養介護とは?

短期入所療養介護(医療型ショートステイ)は、介護老人保健施設や介護医療院に短期間泊まり、医師と看護師のもとで療養するサービスです。

短期入所療養介護のしくみと使い方短期入所療養介護の選び方

介護老人保健施設とは?

介護老人保健施設(老健)は、リハビリを受けて自宅へ戻ることを目的とした施設です。

介護老人保健施設のしくみと使い方介護老人保健施設の選び方

益城町の介護老人保健施設(2件)

益城町の介護老人保健施設は指定訪問リハビリテーション事業所 平成唯仁館と介護老人保健施設ケアポート益城の2件。選択肢は限られますが、それぞれの空き状況を確かめる価値はあります。

益城町の介護老人保健施設は、65歳以上1万人あたりでは2件。全国の1.1件と比べると1.5倍以上の多さです。

益城町のほかの介護老人保健施設(当サイトでよく見られている順)
データについて

データ基準日: 2026-09-04 / 当サイト掲載開始: 2026-08-19

掲載情報は 2026-09-04 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています(最終確認 2026年8月29日/最終更新 2026年8月29日)。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。