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介護老人保健施設イルアカーサ

カイゴロウジンホケンシセツイルアカーサ

もとのデータには、同じ事業所番号で次の名称も登録されています: 介護老人保健施設　イルアカーサ

入居・入所足立区通所リハビリテーション短期入所療養介護介護老人保健施設＃介護老人保健施設
基本情報
所在地東京都足立区六木4-9-10
地図で見る
電話番号03-5673-1020
FAX番号03-5673-1021
運営法人社会医療法人社団　慈生会
法人番号: 5011805000641
公式サイトhttps://www.jiseikai-phcc.jp/ghsf_irua/
事業所番号1352180044
定員最大 100人
提供している介護サービス（3件）
サービスの種類定員利用可能曜日
通所リハビリテーション—平日,土曜日
天候の影響により営業が困難な場合は中止とさせていただく場合もございます。（改行）予めご了承ください。
短期入所療養介護（介護老人保健施設）
介護老人保健施設　イルアカーサ		——
介護老人保健施設
介護老人保健施設　イルアカーサ		100人—
通所リハビリテーションの詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針利用者様の自己実現を重視し、AIを活用した体のデータを見える化することでより「意欲的」で「自分らしく」過ごすことができるようにサービスの提供に努めています。
また、リハビリや健康に興味を持ってもらい、自主性を促すことでご自身でも自宅などで運動を行ったり活動性が広がることで、ご利用者の自立と健やかで活力ある暮らしがおくれるように努めます。
事業開始年月日2014/04/01
営業時間（平日）8時45分～17時00分
営業時間（土曜）8時45分～17時00分
営業時間（留意事項）天候の影響により営業が困難な場合は中止とさせていただく場合もございます。
予めご了承ください。
定休日日曜、祝日、年末年始（12/30～1/3）
送迎サービスの提供地域六木1～4丁目、神明1～3丁目、神明南1・2丁目、辰沼1・2丁目、佐野1・2丁目、谷中1～5丁目、大谷田1～5丁目、北加平町、加平1～3丁目、西加平1・2丁目、綾瀬5～7丁目、東綾瀬2・3丁目、東和1～4丁目、中川1～5丁目、六町1～4丁目、南花畑1～4丁目
※他、地域も要相談にて承っております。
延長サービスの有無なし
サービスの内容
サービスの特色ご自宅の環境に沿ってリハビリのプログラムを立案し、普段の生活がより活動的に意欲的に取り組めるようにスタッフ一同努めております。リハビリ以外の時間も活動・参加に目を向け、おとなの学校メゾッドなどのアクティビティの取り組みにも力を入れております。
また、リハケアによる姿勢や歩行をAIで解析・データ化する事や体組成計を用いた筋力・体脂肪などのデータなど見える化を図り利用者の機能向上、目標達成に向けてリハビリを提供しています。必要に応じて、自宅での生活場面にも足を運び、介助方法の指導や福祉用具などのアドバイスも行っております。
送迎サービスの有無あり
送迎時における居宅内介助等の実施の有無なし
利用料
サービス提供地域外の送迎の費用とその算定方法 （サービスの提供地域では送迎費の負担はありません）実施地域外での送迎において、現在のところ送迎の費用に関しては料金の算定はありません。
延長料金とその算定方法6～7時間の提供になります。
食費とその算定方法食事に関しては、昼食（おやつ込み）１回の提供に６００円いただいております。
キャンセル料とその算定方法あり
職員の状況
総従業者数12人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の数 > 常勤2人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 常勤0人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 非常勤0人
看護職員数 > 常勤0人
看護職員数 > 非常勤0人
看護職員の退職者数 > 常勤0人
看護職員の退職者数 > 非常勤0人
介護職員の数 > 常勤5人
介護職員の数 > 非常勤2人
介護職員の退職者数 > 常勤0人
介護職員の退職者数 > 非常勤0人
経験年数１０年以上の理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の割合50％
利用者の状況
受け入れ可能人数0人 / 最大 0人（2022-07-19 時点）
利用定員 ※＜＞内の数値は都道府県平均40人＜39.7人＞
要介護度別利用者数 > 要支援１4人
要介護度別利用者数 > 要支援２5人
要介護度別利用者数 > 要介護１14人
要介護度別利用者数 > 要介護２26人
要介護度別利用者数 > 要介護３11人
要介護度別利用者数 > 要介護４18人
要介護度別利用者数 > 要介護５2人
設備
浴室設備の数4か所
消火設備の有無あり
事業所の特色
サービスの内容に関する自由記述入浴に関しては自宅でも入りたいという方に合わせて個室の浴槽を用意しています。希望があれば動作練習を行い、ご自宅での環境を調整いたします。動作が不安定である方は、安全で快適な機械浴で入浴して頂きます。
リハビリに関しては、マシントレーニングの他、アンウェイによる効果的な歩行練習も可能です。自宅の環境に合わせてリハビリプログラムを立案し、日常での生活がより活動的に意欲的に取り組めるよう行っております。
さらに、体組成計を使用し、体脂肪率や筋力などの結果を用い、リハビリの効果・今後のリハビリの方針などのご提案をしております。
また、身体機能面だけでなく、おとなの学校導入による認知機能の予防・改善を目指した取り組みも行っております。
サービスの質の向上に向けた取組広報誌発刊、おとなの学校、各イベント行事実施（アンサンブルコンサート、園芸活動、納涼祭、クリスマス会など）、セレクトおやつ
勤務時間常勤職員：8：45～17：00
賃金体系法人規定によります。
休暇制度の内容および取得状況有給休暇、夏季休暇、冬季休暇あり。
年間公休数：114日（2019年）
そのほか
苦情相談窓口03-5673-1022
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-09-30、事業所の記入日は 2025-08-12です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年9月2日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月2日）。
短期入所療養介護（介護老人保健施設）の詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
運営方針＜理念＞
家（うち）へ帰ろう
基本方針
1.病気に打ち勝ち家へ帰ろう
2.活力を取り戻し家へ帰ろう
3.穏やかに永遠の家へ帰ろう
この3つを理念としリハビリに力を入れ、在宅復帰を支援するための施設です。
行動指針
1.利用者様の個別性を大切にします。
施設のルールや画一的なスケジュールで管理せず、利用者のお気持ちや状態に応じたケアを提供します。
2.暮らしに重点を置いたリハビリテーションを行います。
利用者の「できないこと」に目を向け、それを引き出し、活用するためのリハビリテーションを心がけます。
3.職員の個性と専門職を活かした運営を行います。
職員のアイデアを尊重し、専門職としての能力を向上させ、質の高いサービスを提供します。
4.チームワークの実践を通じ在宅ケアにつなげます。
職員のチームアプローチはもちろんのこと、相談員が在宅のコーディネーターとして機能し、利用者様を支えるネットワーク創りをご家族と共にいたします。
5.わたしたちは、施設の利用者様だけでなく、住民の皆様にとっても身近な専門職としてお役に立てるように努力します。
また、ボランテイア・実習生などの受け入れを積極的に行います。
事業開始年月日2014/04/01
協力医療機関等潤病院
サービスの内容
利用制限医療処置やＢＰＳＤの状態について要検討を行うが、特に制限は設けていない。
サービスの特色なし
送迎サービスの有無あり
利用料
食費とその算定方法第一段階300円、第二段階390円、第三段階650円、第四段階1,600円
滞在費とその算定方法居住費（多床室）：第一段階0円、第二段階370円、第三段階370円、第四段階690円
居住費（個室） ：第一段階490円、第二段階490円、第三段階1,310円、第四段階1,640円
職員の状況
総従業者数63人
看護職員数 > 常勤6人
看護職員数 > 非常勤4人
看護職員の退職者数 > 常勤0人
看護職員の退職者数 > 非常勤1人
介護職員数 > 常勤30人
介護職員数 > 非常勤2人
介護職員の退職者数 > 常勤0人
介護職員の退職者数 > 非常勤0人
経験年数１０年以上の介護職員の割合50％
夜勤を行う従業者数5人
利用者の状況
利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均8人＜21.8人＞
要介護度別利用者数 > 要支援１0人
要介護度別利用者数 > 要支援２0人
要介護度別利用者数 > 要介護１0人
要介護度別利用者数 > 要介護２1人
要介護度別利用者数 > 要介護３1人
要介護度別利用者数 > 要介護４4人
要介護度別利用者数 > 要介護５2人
利用者の平均的な利用日数 ※＜＞内の数値は都道府県平均7日＜9.9日＞
設備
施設の形態介護老人保健施設
ユニット型居室の有無なし
療養室の状況 > 個室18.02㎡
4室
療養室の状況 > 4人部屋35.89㎡
24室
消火設備の有無あり
そのほか
苦情相談窓口03-5673-1020
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-09-30、事業所の記入日は 2025-08-08です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年9月2日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月2日）。
介護老人保健施設の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針理念
家（うち）へ帰ろう
基本方針
1.病気に打ち勝ち家へ帰ろう。
2.活力を取り戻し家へ帰ろう。
3.穏やかに永遠の家へ帰ろう。
この3つを理念とし、リハビリに力を入れ、在宅復帰を支援するための施設です。
行動指針
１.利用者様の個別性を大切にします。
施設のルールや画一的なスケジュールで管理せず、利用者様のお気持ちや状態に応じたケアを提供します。
2.暮らしに重点を置いたリハビリテーションを行います。
利用者様の「できないこと」に目を向け、それを引き出し、活用するためのリハビリテーションを心がけます。
3.職員の個性と専門職を活かした運営を行います。
職員のアイデアを尊重し、専門職としての能力を向上させ、質の高いサービスを提供します。
4.チームワークの実践を通じ在宅ケアにつなげます。
職員のチームアプローチはもちろんのこと、相談員が在宅のコーデジネーターとして機能し、利用者様を支えるネットワーク創りをご家族と共にいたします。
5.わたしたちは施設の利用者様だけでなく、住民の皆様にとっても身近な専門職としてお役に立てるように努力します。
また、ボランティア・実習生などの受け入れを積極的に行います。
事業開始年月日2014/04/01
協力医療機関等潤病院
サービスの内容
サービスの特色当施設では、暮らしに重点を置いたリハビリテーションに力を入れて取り組んでいる。リハビリにおいては、利用者の出来ない事に
目を向けるのではなく、出来る事に目を向け、利用者一人一人の状態に合わせたリハビリを行っている。事前に利用者の家屋調査を行い、
在宅復帰時に支障が無いように取り組んでいる。
利用料
食費とその算定方法第一段300円 第二段階390円 第三段階①650円 第三段階②1360円 第四段階1600円
居住費とその算定方法居住費 多床室
第一段階0円 第二段階370円 第三段階①②370円 第四段階690円
居住費 個室
第一段階490円 第二段階490円 第三段階①②1310円 第四段階1640円
職員の状況
総従業者数63人
看護職員数 > 常勤6人
看護職員数 > 非常勤4人
看護職員の退職者数 > 常勤0人
看護職員の退職者数 > 非常勤1人
介護職員数 > 常勤30人
介護職員数 > 非常勤2人
介護職員の退職者数 > 常勤0人
介護職員の退職者数 > 非常勤0人
経験年数１０年以上の介護職員の割合50％
夜勤を行う従業者数5人
利用者の状況
受け入れ可能人数59人 / 最大 100人（2014-08-28 時点）
入所定員 ※＜＞内の数値は都道府県平均100人＜110.1人＞
要介護度別入所者数 > 要介護１7人
要介護度別入所者数 > 要介護２14人
要介護度別入所者数 > 要介護３30人
要介護度別入所者数 > 要介護４37人
要介護度別入所者数 > 要介護５24人
３か月間の退所者数46人
入所者の平均的な入所日数 ※＜＞内の数値は都道府県平均220日＜362.5日＞
待機者数5人
設備
施設の形態 > 介護老人保健施設あり
施設の形態 > サテライト型小規模介護老人保健施設なし
施設の形態 > 医療機関併設型小規模介護老人保健施設なし
ユニット型居室の有無なし
療養室の状況 > 個室18.02㎡
4室
療養室の状況 > 4人部屋35.89㎡
24室
消火設備の有無あり
事業所の特色
空き人数空き数/定員
59/100人
定員100人中、現在の空き数59人です。
（2014年08月28日時点）
サービスの内容に関する自由記述理念
家（うち）へ帰ろう
基本方針
1.病気に打ち勝ち家へ帰ろう。
2.活力を取り戻し家へ帰ろう。
3.穏やかに永遠の家へ帰ろう。
この3つを理念とし、リハビリに力を入れ、在宅復帰を支援するための施設です。
行動指針
１.利用者様の個別性を大切にします。
施設のルールや画一的なスケジュールで管理せず、利用者様のお気持ちや状態に応じたケアを提供します。
2.暮らしに重点を置いたリハビリテーションを行います。
利用者様の「できないこと」に目を向け、それを引き出し、活用するためのリハビリテーションを心がけます。
3.職員の個性と専門職を活かした運営を行います。
職員のアイデアを尊重し、専門職としての能力を向上させ、質の高いサービスを提供します。
4.チームワークの実践を通じ在宅ケアにつなげます。
職員のチームアプローチはもちろんのこと、相談員が在宅のコーデジネーターとして機能し、利用者様を支えるネットワーク創りをご家族と共にいたします。
5.わたしたちは施設の利用者様だけでなく、住民の皆様にとっても身近な専門職としてお役に立てるように努力します。
また、ボランティア・実習生などの受け入れを積極的に行います。
併設されているサービス医療法人系の事業所で病院、診療所、居宅療養管理指導、訪問看護、地域包括、居宅介護支援、通所リハビリ、訪問リハビリ、グループホームを併設しています。
保険外の利用料等に関する自由記述理美容料金、診断書作成料金、電気代料金など
利用者の特色に関する自由記述病院から入所される方が多く、リハビリに対して意欲的に取り組む方が多い。
そのほか
苦情相談窓口03-5673-1020
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-09-30、事業所の記入日は 2025-08-08です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年9月2日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月2日）。
この事業所が提供しているサービスとは？
通所リハビリテーションとは？

通所リハビリテーション（デイケア）は、病院や介護老人保健施設へ通い、医師の指示のもとでリハビリを受けるサービスです。

通所リハビリテーションのしくみと使い方通所リハビリテーションの選び方

短期入所療養介護とは？

短期入所療養介護（医療型ショートステイ）は、介護老人保健施設や介護医療院に短期間泊まり、医師と看護師のもとで療養するサービスです。

短期入所療養介護のしくみと使い方短期入所療養介護の選び方

介護老人保健施設とは？

介護老人保健施設（老健）は、リハビリを受けて自宅へ戻ることを目的とした施設です。

介護老人保健施設のしくみと使い方介護老人保健施設の選び方

足立区の介護老人保健施設（14件）

足立区の介護老人保健施設は14件。（医）成仁介護老人保健施設、介護老人保健施設　梅の木をはじめ候補は多いので、対応できる曜日や空き状況で絞っていくとよいでしょう。

足立区の介護老人保健施設は、65歳以上1万人あたりでは0.8件。全国の1.1件と比べるとやや少ないです。

  • 定員100人は、足立区の介護老人保健施設14件のなかで5番目に多い規模です（最も多いところは172人）。
  • 1つの事業所で3種類の介護サービスを届け出ています。足立区の介護老人保健施設の平均は2.79種類なので、まとめて頼める範囲が広いほうです。
足立区のほかの介護老人保健施設（当サイトでよく見られている順）
足立区の介護老人保健施設をすべて見る（14件）
データについて

データ基準日: 2026-08-30 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19

掲載情報は 2026-08-30 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年9月2日／最終更新 2026年9月2日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。