特別養護老人ホームグレイスフル塩尻

トクベツヨウゴロウジンホームグレイスフルシオジリ

基本情報
所在地長野県塩尻市大門八番町9-10
地図で見る
電話番号0263-51-6211
FAX番号0263-53-7168
運営法人社会福祉法人サン・ビジョン
法人番号: 7180005008238
公式サイトhttps://sun-vision.or.jp/
事業所番号2071500892
定員最大 50人
提供している介護サービス(1件)
事業所の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針1.利用者様に対し、健全な環境の下で、社会福祉事業に関する熱意及び能力を有する職員
による適切な施設サービスを提供する。
2.利用者様の施設サービス計画に基づき、可能な限り、居宅における生活への復帰を念頭
に置いて、入浴・排泄・食事等の介護、相談及び援助、社会生活上の便宜の供与・その他
の日常生活上の世話、機能訓練・健康管理及び療養上の世話を行うことにより、利用者様
がその有する能力に応じて自立した日常生活を営むことができるようにする。
3.利用者様の意思及び人格を尊重し、常にその者の立場に立ってサービスを提供するよう
にする。
4.明るく家庭的な雰囲気を有し、地域や家庭との結び付きを重視した運営を行い、市町村
・居宅介護支援事業者・居宅サービス事業者・他の介護保健施設・その他の保健医療サー
ビス又は福祉サービスを提供する者との密接な連携に努める。
事業開始年月日2012/6/1
協力医療機関塩尻協立病院・中村病院・塩尻病院
サービスの内容
サービスの特色塩尻駅隣りの立地にて、JR中央線を眺めることができます。
リハビリテーション実施の有無あり
利用料
食費とその算定方法基本金額は1445円/日です。
介護保険負担限度額認定証を所持されている方につきましては、証書をもとに減額をさせていただきます。
居住費とその算定方法基本金額は1098円/日です。
介護保険負担限度額認定証を所持されている方につきましては、証書をもとに減額をさせていただきます。
利用者負担軽減制度の有無あり
職員の状況
総従業者数33人
看護職員数 > 常勤2人
看護職員の退職者数 > 常勤0人
看護職員の退職者数 > 非常勤0人
介護職員数 > 常勤18人
介護職員数 > 非常勤1人
介護職員の退職者数 > 常勤1人
介護職員の退職者数 > 非常勤0人
経験年数5年以上の介護職員の割合21.1%
利用者の状況
受け入れ可能人数0人 / 最大 50人(2025-11-22 時点)
入所定員 ※<>内の数値は都道府県平均50人<69.0人>
入所者の平均年齢84.52歳
入所者の男女別人数男性:12人
女性:38人
要介護度別入所者数 > 要介護11人
要介護度別入所者数 > 要介護21人
要介護度別入所者数 > 要介護321人
要介護度別入所者数 > 要介護420人
要介護度別入所者数 > 要介護57人
昨年度の退所者数39人
入所者の平均的な入所日数1,060日
待機者数4人
設備
ユニット型居室の有無なし
居室の状況 > 2人部屋21.78㎡
25室
消火設備の有無あり
事業所の特色
空き人数空き数/定員
0/50人
定員50人中、現在の空き数0人です。
(2025年11月22日時点)
サービスの内容に関する自由記述個別ケアに重点を置きながら、利用者様の状態の変化に応じてケアの内容の検討をしています。例えば、飲み込みの力の低下している方には、流動食ではなく"なめらか食"に代えて提供をしています。"なめらか食"は、各献立を食材ごとミキサーにかけ、ゲル化剤を使用してプリン状に形成した食品を指します。歯がなくとも顎の力のみで咀嚼ができ、尚且つ見た目にも食事を楽しんでいただきたいとの考えから導入をしております。
サービスの質の向上に向けた取組多様な職種が配置される施設において、委員会を毎月運営し、利用者様の活動内容について話し合っています。年2回の運営連絡協議会を開催し、行政や医療機関関係者の方、介護相談員の方など、地域の方々のご意見を賜りながら、質の向上に努めております。
各施設や事業所にて福祉研究活動、研究活動に取り組んでいます。毎年1回法人独自の「法人福祉研究発表会」を開催し、各エリア(長野、岐阜、江南、春日井など)の予選会を通ったサークルが活動成果を発表します。さらにその成果を全国老健大会、全国老人福祉施設研究会、老人福祉施設大会、全国GH大会などで発表し、優秀賞、敢闘賞など多数受賞しています。
併設されているサービス特別養護老人ホーム(ユニット型個室)とショートステイホーム(ユニット型個室)を併設しています。
保険外の利用料等に関する自由記述嚥下状況に合わせて”なめらか食”を提供しております。料金は頂いておりません。
従業員の特色に関する自由記述様々な年代の職員が活躍できる場を目指し、研修や教育制度にも力を入れております。
また、ノーリフティングポリシーという考え方をもとに、移乗用リフトなどの介護機器も積極的に導入し、利用者様にとって安全で、かつ、職員の腰痛予防を図ることで長く働ける環境づくりを進めています。
利用者の特色に関する自由記述塩尻市の方を中心に、松本市や山形村、朝日村など隣接地域の方々にご利用いただいています。利用者様に医療行為が必要な場合でも相談に応じ、受け入れの判断をしております。たとえば、インシュリン・在宅酸素・経管栄養の方でも、個々の状況を確認のうえご利用いただいています。個々の医療度合に不安のある場合は、申し込み時にご相談ください。
勤務時間【介護職】
○早番( 7:00~16:00)休憩1時間
○早番( 7:15~16:15)休憩1時間
○日勤( 9:00~18:00)休憩1時間
○遅番(11:45~20:45)休憩1時間
○遅遅番(12:15~21:15)休憩1時間
○遅遅番(12:30~21:30)休憩1時間
○夜勤(21:00~7:00)休憩2時間
※他にパートタイマー勤務があります。
賃金体系【介護職の賃金】
201,300円〜281,800円 ※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
【給与の内訳】
基本給(月額平均)又は時間額
160,500円〜231,000円
〇定額的に支払われる手当
処遇改善手当 30,000円
特定処遇改善手当 10,000円〜20,000円
私服手当 800円
固定残業代 なし
その他の手当等付記事項
夜勤手当 7,000円/回
資格手当 社会福祉士 10,000円
介護福祉士 12,000円
住居手当 15,000円~20,000円
扶養手当 3,000円~
役職手当他規定による
休暇制度の内容および取得状況週休2日制(月平均9日)毎月3日間は希望する日を休みに出来るように調整しています。
年次有給休暇(採用後1か月間継続勤務した場合10日間付与)
※入職1年目の5月から有給休暇を取得できます。
【特別休暇】
誕生日休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、他
福利厚生の状況健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金制度
職員用託児所、保育所あり(GF下諏訪)
女性が活躍できる職場環境を整えています(育児短期間勤務、超過勤務の免除、深夜業の制限等)
福祉厚生年金制度、慶忌制度、永年勤続表彰制度、優秀事業所表彰制度、優秀職員表彰制度(個人賞、理事長賞)
職員家族の利用料減免制度、他
離職率(離職率):3.8%
(内訳):1年間の離職者数が1人、1年前の在籍者数が26人
(計算式):3.8% = 1人 ÷ 26人 × 100
2025年4月1日時点
その他【教育研修】
新人職員から管理職まで、段階に応じたキャリアサポートシステムを用意。
福祉先進国であるオーストラリアやサンフランシスコでの海外研修や、海外の専門家を招いての研修など、視野を広げ理想の介護を目指せる研修を充実させています。
・新規採用者研修
・新規採用者フォローアップ研修
・2年目職員フォローアップ研修
・相談員養成コース
・リーダーコース(養成コース、中級者コース、上級者コース)
・海外研修(サンフランシスコ、オーストラリア)※新型コロナウィルスの状況により実施がない場合があります
・資格取得費用支給制度
・資格取得勉強会(介護職員実務者研修、介護福祉士、介護支援専門員など)
・他施設見学費用支給制度 など
そのほか
苦情相談窓口0263-51-6211
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-12-09、事業所の記入日は 2025-11-22です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月28日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月28日)。
介護老人福祉施設とは?

特別養護老人ホーム(介護老人福祉施設)は、原則要介護3以上の人が最期まで暮らせる公的な施設です。

介護老人福祉施設のしくみと使い方介護老人福祉施設の選び方

塩尻市の介護老人福祉施設(5件)

塩尻市の介護老人福祉施設は5件あります。ユニット型特別養護老人ホーム グレイスフル塩尻や特別養護老人ホームえんれいなど、いくつかの候補のなかから選べます。

塩尻市の介護老人福祉施設は、65歳以上1万人あたりでは2.6件。全国の2.4件と比べるとほぼ同じです。

  • 定員50人は、塩尻市の介護老人福祉施設5件のなかで3番目に多い規模です(最も多いところは90人)。
近くの市区町村の介護老人福祉施設
データについて

データ基準日: 2026-07-09 / 当サイト掲載開始: 2026-08-19

掲載情報は 2026-07-09 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています(最終確認 2026年8月28日/最終更新 2026年8月28日)。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。