介護の窓口高齢者を支援するサービスの総合サイト

社会福祉法人京都福祉サービス協会　醍醐事務所

シャカイフクショウジンキョウトフクシサービスキョウカイ　ダイゴジムショ

もとのデータには、同じ事業所番号で次の名称も登録されています: 社会福祉法人京都福祉サービス協会　醍醐ケアマネステーション

京都市伏見区訪問介護居宅介護支援
基本情報
所在地醍醐大構町16番地 内海ビル１階
地図で見る
電話番号075-575-5085
FAX番号075-575-5086
運営法人社会福祉法人京都福祉サービス協会
法人番号: 3130005004484
公式サイトhttp://kyoto-fukushi.org/
事業所番号2670901376
定員最大 10人
提供している介護サービス（2件）
サービスの種類定員利用可能曜日備考
訪問介護10人平日,土曜日,日曜日,祝日
時間外の依頼にもできるだけ対応しています。		共生型: なし / 介護保険の指定基準: 通常の指定 / 障害福祉の指定基準: 通常の指定
居宅介護支援
社会福祉法人京都福祉サービス協会　醍醐ケアマネステーション		10人平日,土曜日,日曜日,祝日—
訪問介護の詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
運営方針法地域に根ざしたサービスが提供できるように、2011年10月に醍醐に新しい事業所を開所しました。
迅速・丁寧をモットーに、「くらしに笑顔と安心を」お届けしたいと思っております。
事業開始年月日2011/10/01
サービス提供地域京都市伏見区醍醐
営業時間（平日）8時30分～19時00分
（7時30分～19時00分）
営業時間（土曜）8時30分～17時30分
（7時30分～19時00分）
営業時間（日曜）8時30分～17時30分
（7時30分～19時00分）
営業時間（祝日）8時30分～17時30分
（7時30分～19時00分）
定休日12月29日～1月3日（但し、この期間でも必要に応じてのヘルパー派遣は行っております）
サービスの内容
サービスの特色希望にあったサービスの提供が行えます。
重度の介護に対応できるよう、介護研修を行えるスペースを確保しています。事業開始25年以上になり、今までの経験を、今後のサービス提供に生かしていきたいと思っています。
通院等乗降介助の実施の有無なし
頻回の２０分未満の身体介護の実施の有無なし
利用料
サービス提供地域外での交通費とその算定方法 （サービス提供地域では交通費の負担はありません）京都市内であれば交通費は無料。
市外になった場合は実費。
キャンセル料とその算定方法なし
利用者負担軽減制度の有無あり
職員の状況
総従業者数60人
訪問介護員等数 > 常勤14人
訪問介護員等数 > 非常勤45人
訪問介護員等の退職者数 > 常勤0人
訪問介護員等の退職者数 > 非常勤1人
訪問介護員等のうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 常勤12人
訪問介護員等のうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 非常勤27人
経験年数１０年以上の訪問介護員等の割合61％
利用者の状況
受け入れ可能人数10人 / 最大 10人（2025-09-27 時点）
利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均137人＜44.2人＞
要介護度別利用者数 > 要介護１33人
要介護度別利用者数 > 要介護２53人
要介護度別利用者数 > 要介護３27人
要介護度別利用者数 > 要介護４17人
要介護度別利用者数 > 要介護５7人
事業所の特色
サービスの内容に関する自由記述独居のご利用者が多く、自立支援に向けた働きかけを行っています。若いご利用者もたくさんおられるため、総合支援制度との併用など、身体介護にかかわるヘルパー派遣も多くなっています。障害を持っておられる方へのヘルパー派遣が、全体の2割程度を占めています。
サービスの質の向上に向けた取組専門職より実際に研修を受けることで、より専門的な知識を身に着けることができています。徐々に重度のご利用者も在宅で生活されるようになってきておられ、その方々に対応できる知識や技術の習得を行っています。
併設されているサービス居宅介護支援
保険外の利用料等に関する自由記述介護保険対象外として「ほのぼのサービス」という名称で独自のサービスを行っている。30分1,100円でご利用可能。
通院時の院内介助、草むしり等の介護保険対象外のサービスに利用可能。
従業員の特色に関する自由記述10年以上務めている職員が多く、様々な経験を積んでいるため、ほとんどのご利用者に対応可能。
新規採用の職員は、非常に意欲的で、サ責者のフォローの元、多くの業務にチャレンジしている。
利用者の特色に関する自由記述独居のご利用者が多く、生活の様々な場面での支援が必要な方が多い。
勤務時間年間休日122日
変形労働時間＋変形休日（公休は原則1日単位・シフト制
勤務時間 次のとおり時間差出勤あり
（予定）①8時30分～17時30分 ②7時30分～16時30分③10時00分～19時00分
賃金体系大学卒：187,000円、短大卒：181,000円、高校卒：175,000円
資格手当：介護福祉士20,000円、社会福祉士20,000円、初任者研修修了10,000円、資格なし5,000円
・社会福祉士、資格なしの方は初任者研修を受講していただくことが必要です。
・介護職の手当には処遇改善加算を含む。
その他手当：通勤手当・早出手当350円/回・遅出手当300円/回・超過勤務手当・年末年始出勤手当を支給条件に応じて支給
福利厚生の状況全国健康保険協会管掌健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労働者災害補償保険・退職共済制度・ライフサポート制度（不妊治療休暇等）あり
その他定期人事異動（勤務地・職種など）あり
年次有給休暇あり（初年度20日）・時間単位年休あり。
そのほか
苦情相談窓口080-6227-7828
第三者評価の実施あり
2022/11/30
第三者評価の結果
第三者評価の結果
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-12-04、事業所の記入日は 2025-09-27です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月29日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月29日）。
居宅介護支援の詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
運営方針地域に根ざしたサービスが提供できるように、2011年10月に醍醐に新しい事業所を開所しました。
迅速・丁寧をモットーに、「くらしに笑顔と安心を」お届けしたいと思っております。
事業開始年月日2011/10/01
サービス提供地域伏見区醍醐
営業時間（平日）8時30分～19時00分
営業時間（土曜）8時30分～17時30分
営業時間（日曜）8時30分～17時30分
営業時間（祝日）8時30分～17時30分
定休日12月29日～1月3日
緊急時の電話対応の有無080-6187-6742
サービスの内容
サービスの特色介護保険開始当初より、居宅介護支援を行っております。また、醍醐事務所には8名のケアマネジャー在籍しています。豊富な人材と経験を基に、ご利用者のご相談・ご希望にできるだけお応えしていきたいと思っております。
介護支援専門員１人当たりの利用者数30人
利用料
サービス提供地域外での交通費とその算定方法 （サービス提供地域では交通費の負担はありません）京都市内：交通費なし
市外：交通費は実費
職員の状況
総従業者数6人
ケアマネジャー数 > 常勤6人
うち主任ケアマネジャー数 > 常勤4人
ケアマネジャーの退職者数 > 常勤0人
ケアマネジャーの退職者数 > 非常勤0人
ケアマネジャーのうち看護師の資格を持つ従業者数 > 常勤1人
ケアマネジャーのうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 常勤6人
経験年数１０年以上の介護支援専門員の割合50％
利用者の状況
受け入れ可能人数10人 / 最大 10人（2026-10-04 時点）
利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均182人＜98.3人＞
要介護度別入所者数 > 要支援１0人
要介護度別入所者数 > 要支援２0人
要介護度別入所者数 > 要介護１38人
要介護度別入所者数 > 要介護２80人
要介護度別入所者数 > 要介護３31人
要介護度別入所者数 > 要介護４23人
要介護度別入所者数 > 要介護５10人
事業所の特色
サービスの内容に関する自由記述地域の行政（福祉事務所・保健センター・消防署・警察・地域包括支援センター等）や事業所と連携し、より良いサービスの調整ができるように取り組んでいます。
サービスの質の向上に向けた取組内部研修だけでなく、外部研修にも積極的に受講し、質の向上に努めています。
課題整理総括表等を利用しケアプラン点検を行い、互いの業務について検討しあう時間をもつようにしています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容職員のモチベーション向上のためにも、日々のご利用者への支援事例の情報共有を行い、「(自分たちが)何のために働いているのか？」という存在意義について明確にしています。
併設されているサービス訪問介護
保険外の利用料等に関する自由記述訪問介護にて、介護保険対象外ｻｰﾋﾞｽあり。30分1100円。
従業員の特色に関する自由記述6名のケアマネジャーが所属しています。5名の主任ケアマネジャーを中心に、チームでご利用者の支援にあたっています。
利用者の特色に関する自由記述お独り暮らしの方が沢山おられ、生活の様々な面での支援を必要とされておられます。
勤務時間年間休日122日
変形労働時間＋変形休日（公休は原則１日単位）・シフト制
勤務時間 次のとおり時間差出勤あり
〔通常〕8時30分～17時30分 〔早出〕7時30分～16時30分
〔遅出〕10時00分～19時00分
※交代で２４時間携帯電話対応あり。
賃金体系基 本 給：175,000円～213,500円
（これまでの就業経験によりことなる。昇給制度あり）
定期手当：資格業務手当 35,000円
その他手当：通勤手当・早出遅出手当・オンコール手当・超過勤務手当を支給条件に応じて支給
賞与：年２回（６月・１２月）３.９月分（２０２５年度実績）
福利厚生の状況全国健康保険協会管掌健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労働者災害補償保険・退職共済制度・ライフサポート制度（不妊治療休暇）等あり
その他＊２０２４年度以降、人事評価制度導入。
＊定期人事異動（勤務地・職種など）あり （本人の希望など考慮）
＊年次有給休暇あり(採用月より付与、時間単位年休制度あり）
そのほか
苦情相談窓口080-6227-7828
第三者評価の実施あり
2022/11/30
第三者評価の結果
第三者評価の結果
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-11-28、事業所の記入日は 2025-09-24です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年10月5日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年10月4日）。
この事業所が提供しているサービスとは？
訪問介護とは？

訪問介護（ホームヘルプ）は、ヘルパーが自宅に来て入浴や食事の手伝い、掃除や買い物を引き受けるサービスです。

訪問介護のしくみと使い方訪問介護の選び方

居宅介護支援とは？

居宅介護支援は、ケアマネジャーがケアプランを作り、サービス事業所との連絡や月1回の訪問を行う仕組みです。

居宅介護支援のしくみと使い方居宅介護支援の選び方

京都市伏見区の訪問介護（119件）

京都市伏見区の訪問介護は119件。あやとりホームヘルパーステーション醍醐、みんなのケアマネステーションなど数が多いぶん、利用したい曜日や場所を先に決めておくと迷いません。

京都市伏見区の訪問介護は、65歳以上1万人あたりでは15.6件。全国の9.7件と比べると1.5倍以上の多さです。

  • 日曜も利用できます。京都市伏見区の訪問介護119件のうち、日曜に対応しているのは79件です。
  • 定員10人は、京都市伏見区の訪問介護119件のなかで8番目に多い規模です（最も多いところは100人）。
  • 1つの事業所で2種類の介護サービスを届け出ています。京都市伏見区の訪問介護の平均は1.51種類なので、まとめて頼める範囲が広いほうです。
京都市伏見区のほかの訪問介護（当サイトでよく見られている順）
京都市伏見区の訪問介護をすべて見る（119件）
データについて

データ基準日: 2026-09-01 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19

掲載情報は 2026-09-01 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年10月5日／最終更新 2026年10月4日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。