スミリンケアライフ株式会社 摩耶ステーション
スミリンケアライフカブシキガイシャ マヤステーション
基本情報
| 所在地 | 兵庫県神戸市中央区脇浜町2丁目11番14号 現代神戸ビル1階 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 078-291-5388 |
| FAX番号 | 078-291-5380 |
| 運営法人 | スミリンケアライフ株式会社 法人番号: 5140001018452 |
| 公式サイト | https://www.s-carelife.co.jp |
| 事業所番号 | 2875100600 |
提供している介護サービス（2件）
訪問介護の詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
| 運営方針 | 事業所の訪問介護員は、要介護者等の心身の特性を踏まえて、居宅にてその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、入浴、排せつ、食事の介助その他の生活全般にわたる援助を行います。事業の実施にあたっては、関係市町村、地域の保健・医療・福祉サービスとの綿密な連携を図り、総合的なサービスの提供に努めます。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2000/09/01 |
| サービス提供地域 | 神戸市灘区・中央区 |
| 営業時間（平日） | 9時00分～17時30分 （9時00分～17時30分） |
| 営業時間（土曜） | 時分～時分 （9時00分～17時30分） |
| 営業時間（日曜） | 時分～時分 （9時00分～17時30分） |
| 営業時間（祝日） | 時分～時分 （9時00分～17時30分） |
| 定休日 | 土曜、日曜、祝日、１２月２９日～１月３日 |
サービスの内容
| サービスの特色 | 在宅介護サービスを通じて、ご高齢のみなさまが、ご自宅において「神戸に住めて幸せ」と心から感じていただけるよう、その方らしい日々の暮らしをサポートします。 |
|---|---|
| 通院等乗降介助の実施の有無 | なし |
| 頻回の２０分未満の身体介護の実施の有無 | なし |
利用料
| サービス提供地域外での交通費とその算定方法 （サービス提供地域では交通費の負担はありません） | 事業所所在地～訪問先の往復実費 |
|---|---|
| キャンセル料とその算定方法 | あり |
| 利用者負担軽減制度の有無 | なし |
職員の状況
| 総従業者数 | 25人 |
|---|---|
| 訪問介護員等数 > 常勤 | 6人 |
| 訪問介護員等数 > 非常勤 | 19人 |
| 訪問介護員等の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 訪問介護員等の退職者数 > 非常勤 | 3人 |
| 訪問介護員等のうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 常勤 | 6人 |
| 訪問介護員等のうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 非常勤 | 11人 |
| 経験年数１０年以上の訪問介護員等の割合 | 52％ |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 0人（2025-10-27 時点） |
|---|---|
| 利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均 | 81人＜36.2人＞ |
| 要介護度別利用者数 > 要介護１ | 26人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護２ | 23人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護３ | 7人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護４ | 15人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護５ | 10人 |
事業所の特色
| サービスの質の向上に向けた取組 | 同法人内のサービス提供責任者を集めて、サービス提供責任者研修を実施している。 |
|---|---|
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 事例研究発表会を毎年開催している他、お客様やご家族からのお言葉については共有している |
| 併設されているサービス | 居宅介護支援事業所、訪問看護事業所 |
| 保険外の利用料等に関する自由記述 | 生活支援、身体介護、通院介助を行っている。 |
| 賃金体系 | ・基本給、資格手当、業務手当、住宅手当、育児手当 ・賞与年2回支給（全社平均3.3ヶ月） |
| 休暇制度の内容および取得状況 | ＜正社員＞ ・年間休日118日 ・年次有給休暇（年20日付与※初年度は期間按分） ・福祉休暇制度、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 ・育児休業、介護休業制度あり |
| 福利厚生の状況 | ・通勤交通費全額補助 ・各種社会保険完備 ・サークル活動支援制度、労災法定外補償、退職金、保養所 |
| 離職率 | 在宅ケアサービス部全体（7ステーション・17事業所）で約10％の離職率 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 078-291-5388 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-11-07、事業所の記入日は 2025-11-03です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月31日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月31日）。
当サイトは 2026年8月31日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月31日）。
居宅介護支援の詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
| 運営方針 | （ⅰ） 事業所の介護支援専門員は、利用者が要介護状態等となった場合においても、可能な限り居宅においてその有する能力に応じ、自立した日 常生活を営むことができるよう配慮して、身体介護その他生活全般にわたる援助を行う。 （ⅱ） 事業の実施にあたっては、利用者の心身の状況、その置かれている環境に応じて、利用者の選択に基づき、適切な保健医療サービス及び福 祉サービスが、多様な事業者から、総合的かつ効果的に提供されるよう配慮して行う。 （ⅲ） 事業の実施にあたっては、利用者の意志および人格を尊重し、常に利用者の立場に立って、利用者に提供される居宅サービス等が特定の種 類または特定の居宅サービス事業者に不当に偏することのないよう、公正中立に行う。 （ⅳ） 事業の実施にあたっては、他の居宅介護支援事業者や居宅サービス事業者、介護保険施設等との連携に努める。 （ⅴ） 上記の他「指定居宅介護支援等の事業の人員及び運営に関する基準」（厚生省令第38号、平成11年3月31日付）第13条の具体的取扱方針を 遵守する。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2000/04/01 |
| サービス提供地域 | 神戸市中央区・灘区 |
| 営業時間（平日） | 9時00分～17時30分 |
| 定休日 | 土曜、日曜、祝日、１２月２９日～１月３日 |
| 緊急時の電話対応の有無 | 078-570-1165 |
サービスの内容
| サービスの特色 | 在宅介護サービスを通じて、ご高齢のみなさまが、ご自宅において「神戸に住めて幸せ」と心から感じていただけるよう、その方らしい日々の暮らしをサポートします。 |
|---|---|
| 介護支援専門員１人当たりの利用者数 | 30人 |
利用料
| サービス提供地域外での交通費とその算定方法 （サービス提供地域では交通費の負担はありません） | サービス提供実施地域以外の地域に訪問出張する場合には、実費相当の交通費が必要となります。 |
|---|
職員の状況
| 総従業者数 | 3人 |
|---|---|
| ケアマネジャー数 > 常勤 | 3人 |
| うち主任ケアマネジャー数 > 常勤 | 2人 |
| ケアマネジャーの退職者数 > 常勤 | 0人 |
| ケアマネジャーの退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| ケアマネジャーのうち看護師の資格を持つ従業者数 > 常勤 | 0人 |
| ケアマネジャーのうち看護師の資格を持つ従業者数 > 非常勤 | 0人 |
| ケアマネジャーのうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 常勤 | 2人 |
| 経験年数１０年以上の介護支援専門員の割合 | 33.3％ |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 0人（2025-11-02 時点） |
|---|---|
| 利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均 | 107人＜99.6人＞ |
| 要介護度別入所者数 > 要支援１ | 1人 |
| 要介護度別入所者数 > 要支援２ | 7人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護１ | 36人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護２ | 26人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護３ | 13人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護４ | 14人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護５ | 10人 |
事業所の特色
| サービスの内容に関する自由記述 | ご利用様を中心として、看護・居宅・福祉用具など多職種連携を図っています。 |
|---|---|
| サービスの質の向上に向けた取組 | ケアマネジャー研修を実施 |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 事例研究発表会を毎年開催している他、お客様やご家族からのお言葉については共有している |
| 併設されているサービス | 訪問介護事業所、訪問看護事業所 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | 若手からベテランまで、幅広い介護スタッフが在籍しています。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 重度の方や認知症の方、様々な疾患をお持ちの方にご利用いただいてます。 |
| 賃金体系 | ・基本給、資格手当、業務手当、住宅手当、育児手当 ・賞与年2回支給（全社平均3.3ヶ月） |
| 休暇制度の内容および取得状況 | ＜正社員＞ ・年間休日118日 ・年次有給休暇（年20日付与※初年度は期間按分） ・福祉休暇制度、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 ・育児休業、介護休業制度あり |
| 福利厚生の状況 | ・通勤交通費全額補助 ・各種社会保険完備 ・サークル活動支援制度、労災法定外補償、退職金 |
| 離職率 | 在宅ケアサービス部全体（7ステーション・17事業所）で約10％の離職率 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 078-570-1165 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-11-07、事業所の記入日は 2025-10-24です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月31日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月31日）。
当サイトは 2026年8月31日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月31日）。
この事業所が提供しているサービスとは？
訪問介護とは？
訪問介護（ホームヘルプ）は、ヘルパーが自宅に来て入浴や食事の手伝い、掃除や買い物を引き受けるサービスです。
居宅介護支援とは？
居宅介護支援は、ケアマネジャーがケアプランを作り、サービス事業所との連絡や月1回の訪問を行う仕組みです。
神戸市中央区の訪問介護（67件）
神戸市中央区の訪問介護は67件あります。めぐみケアセンターやすまいるヘルパーステーションをはじめ選択肢はかなり多いので、まず通える範囲で絞ってから比べるのが近道です。
神戸市中央区の訪問介護は、65歳以上1万人あたりでは20.4件。全国の9.7件と比べると1.5倍以上の多さです。
- 日曜も利用できます。神戸市中央区の訪問介護67件のうち、日曜に対応しているのは41件です。
- 1つの事業所で2種類の介護サービスを届け出ています。神戸市中央区の訪問介護の平均は1.18種類なので、まとめて頼める範囲が広いほうです。
神戸市中央区のほかの訪問介護（当サイトでよく見られている順）
データについて
データ基準日: 2026-09-02 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-09-02 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年8月31日／最終更新 2026年8月31日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。