グループホーム千歳台さくらそう
グループホームチトセダイサクラソウ
基本情報
| 所在地 | 東京都世田谷区千歳台5-20-4 グループホーム千歳台さくらそう 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 03-3483-3730 |
| FAX番号 | 03-3483-3731 |
| 運営法人 | セントスタッフ株式会社 法人番号: 5010001066051 |
| 公式サイト | https://sakura-so.jp/chitosedai/ |
| 事業所番号 | 1391200530 |
| 定員 | 最大 27人 |
提供している介護サービス（1件）
事業所の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | お一人お一人に寄り添い、その方らしい生活のサポートを致します。 利用者の意思および人格を尊重し、常にその立場に立脚したサービスの提供に努めるとともに、認知症の方の心身特性を踏まえたうえで、その有する能力に応じて自立した日常生活を営むことができるように援助を行う。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2013/8/1 |
サービスの内容
| 短期利用認知症対応型共同生活介護の提供 | あり |
|---|---|
| 入居条件 | 立位を10秒程度以上保つことができる。 共同生活が可能である。 常時の医療行為が必要ない。 |
| 退居条件 | 常時の医療行為が必要となった場合。 契約に違反があった場合。 |
| サービスの特色 | グループホームに入居される方の重度化を鑑み、リフト浴槽の導入や、車イスでもゆったり使える広さのトイレを導入している。 |
| 運営推進会議の開催状況 > 開催実績 | 5月、7月、9月、11月、1月、3月 |
| 運営推進会議の開催状況 > 延べ参加者数 | 18人 |
| 運営推進会議の開催状況 > 協議内容 | ホーム活動報告、研修実績、イベント報告、事故報告、入居者様情報、職員人員配置 |
利用料
| 家賃（月額） | 155,000円 |
|---|---|
| 敷金 | 円 |
| 保証金（入居時前払金）の金額 | 円 |
| 償却の有無 | なし |
職員の状況
| 総従業者数 | 26人 |
|---|---|
| 計画作成担当者数 > 常勤 | 2人 |
| 計画作成担当者数 > 非常勤 | 1人 |
| 介護職員数 > 常勤 | 16人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 4人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 2人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 看護師数 > 非常勤 | 1人 |
| 経験年数５年以上の介護職員の割合 | 40％ |
| 夜勤を行う従業者数 | 15人 |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 1人 / 最大 27人（2025-12-18 時点） |
|---|---|
| 利用定員 ※＜＞内の数値は都道府県平均 | 3ユニット27人＜15.8人＞ |
| 入居率 | 92.6％ |
| 入居者の平均年齢 | 89.3歳 |
| 入居者の男女別人数 | 男性：6人 女性：20人 |
| 要介護度別入所者数 > 要支援２ | 0人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護１ | 3人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護２ | 5人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護３ | 14人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護４ | 2人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護５ | 2人 |
| 昨年度の退所者数 | 6人 |
設備
| 居室の状況 > 二人部屋 | なし |
|---|---|
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| 空き人数 | 空き数/定員 1/27人 定員27人中、現在の空き数1人です。 （2025年12月18日時点） |
|---|---|
| サービスの内容に関する自由記述 | 最期までホームで生活できるよう看取りの対応を行なっている為、車いすでも安心して生活出来る様、環境整備を行っている。常時医療行為が必要な方は入居が困難であるが、生活の中で必要になった医療行為については、医療連携加算を設けており安心して生活を送る環境を整えている。 |
| サービスの質の向上に向けた取組 | 内部、外部の研修を活用し、従業者のスキルアップを行なっている。 ご家族にアンケートを取り、不満のある点の改善を行っている。 |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | ・ケアの好事例については定期会議にて共有し、他者展開する機会を設けている。 ・ご家族様、ご利用者様かたの謝意は連絡ノート等にて共有を図っている。 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | 20代～60代まで幅広い年齢層の職員が活躍しており、経験者はもちろんの事無資格・未経験から勤務している職員も多数在籍しております。 従業員は20～30代が多く、将来的に介護の中核を担う人材となるよう研修等で学ぶ機会を多くしている。 3年以上勤務している職員が多く、お互いの長所を活かし業務を切り分ける等取り組みをしております。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 重度化対応施設かつ看取り対応施設の為、ADLの差は広く様々な方が利用されております。 後期高齢者が主ではありますが、体は元気だが認知症状の為在宅生活が出来ない方からより身体的な介護が必要になる方まで人生の最期を迎えるにあたり、長くご利用される方が多く利用されております。 |
| 勤務時間 | 早番：07時30分～16時30分（休憩60分） 日勤：09時00分～18時00分（休憩60分） 遅番：10時30分～19時30分（休憩60分） 夜勤17時00分～翌10時00分（休憩60分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 |
| 賃金体系 | 〇正社員(月給職員) 260,200円～297,000円 【内訳】 ・固定給：230,200円～267,000円 ・夜勤手当：30,000円（月5回分） ※超過分は別途支給（6,000円/回） ・介護福祉士手当：13,000円 ・介護支援専門員手当：20,000円 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 〇非常勤職員・アルバイト・パート(時給) 1,250円～ ※その他（該当者のみ支給） ・夜勤対応手当：100円 ・介護福祉士手当：100円 ・勤続年数手当：10円(年1回評価面談実施) ・夜勤手当：6,000円/回 |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 4週8休 （年間休日113日） ・慶弔休暇 ・有給休暇 |
| 福利厚生の状況 | ◆交通費支給（上限50,000円/月） 【大手グループならではの特典・割引】 ◆トヨタ団体自動車保険割引制度 ◆ミサワホーム持家割引 ◆ライフサポート倶楽部 （映画館チケット・飲食店・スポーツジム割引など） ◆福利厚生施設 （会員制リゾートホテルなど） 【資産形成・キャリア】 ◆企業型確定拠出年金 ◆資格取得支援制度 ◆社内表彰制度 【健康・生活サポート】 ◆定期健康診断 ◆慶弔お見舞金制度 ◆24時間対応の健康・メンタル・育児相談電話 ◆延長保育補助制度 ◆インフルエンザワクチン接種代付与 |
| その他 | グループホーム(定員27名)における介護業務全般 ・利用者様の生活支援 （食事・入浴・排泄介助など） 職務内容 ・生活空間の環境整備 （掃除・洗濯・リネン交換など） ・食事準備 （湯煎なので温めるだけ） ・記録業務 （ipadに入力） |
| 入浴形態（一般浴、機械浴） | 一般浴（個浴） |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 03-3483-3730 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | あり 2025/03/21 第三者評価の結果 第三者評価の結果 |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-05-14、事業所の記入日は 2025-12-23です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年9月2日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月2日）。
当サイトは 2026年9月2日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月2日）。
認知症対応型共同生活介護とは？
グループホーム（認知症対応型共同生活介護）は、認知症のある人が5人から9人で共同生活を送る住まいです。
世田谷区の認知症対応型共同生活介護（47件）
世田谷区の認知症対応型共同生活介護は47件。PAO経堂、グループホーム たのしい家 宇奈根など数が多いぶん、利用したい曜日や場所を先に決めておくと迷いません。
世田谷区の認知症対応型共同生活介護は、65歳以上1万人あたりでは2.4件。全国の3.9件と比べるとかなり少ないです。
- 定員27人は、世田谷区の認知症対応型共同生活介護47件のなかで最も多い規模です。
世田谷区のほかの認知症対応型共同生活介護（当サイトでよく見られている順）
データについて
データ基準日: 2026-08-30 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-08-30 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年9月2日／最終更新 2026年9月2日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。