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LE　Heart　ケアプラン　田園調布

エルイー　ハート　ケアプラン　デンエンチョウフ

大田区居宅介護支援
基本情報
所在地東京都大田区田園調布3-24-1 3階
地図で見る
電話番号03-5755-5889
FAX番号03-6459-7992
運営法人ＬＥ．Ｏ．ＶＥ株式会社
法人番号: 7013201015701
公式サイトhttp://www.lovei.co.jp
事業所番号1371110899
定員最大 43人
提供している介護サービス（1件）
サービスの種類利用可能曜日
居宅介護支援平日
事業所の詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
運営方針住み慣れたご自宅で、ご自身の能力を活かし、最期までその人らしく有意義な在宅生活を送ることができるよう、併設の訪問看護（看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士訪問）や他事業所と連携し、医療と介護が分断されたサービスにならず、医療と介護を結ぶ、要となる存在としてサービスを提供しています。独自サービスも提供しており、介護保険だけにとどまらないサービスを提案しています。
ご活用者様の主治医、他サービス事業者の皆様と、密な連携を図りながらスタッフ全員で一丸となって支援させて頂きます。
事業開始年月日2015/9/1
サービス提供地域大田区・世田谷区・目黒区
営業時間（平日）9時00分～18時00分
定休日土・日・祝日 年末年始（12/30～1/3）
サービスの内容
サービスの特色住み慣れた地域、ご自宅で、ご活用者様が尊厳を保持し、その能力に応じて自立した生活ができるよう、訪問看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士の訪問リハビリサービスに力を入れています。
ご活用者様の主治医、他サービス事業者の皆様と密な連携を図りながら、スタッフ全員で一丸となって支援させて頂きます。
介護支援専門員１人当たりの利用者数44人
利用料
サービス提供地域外での交通費とその算定方法 （サービス提供地域では交通費の負担はありません）世田谷区・目黒区・大田区以外で介護支援専門員が訪問するために、公共交通機関を使用した場合の実費。
職員の状況
総従業者数1人
ケアマネジャー数 > 常勤1人
うち主任ケアマネジャー数 > 常勤1人
ケアマネジャーの退職者数 > 常勤0人
ケアマネジャーの退職者数 > 非常勤0人
ケアマネジャーのうち看護師の資格を持つ従業者数 > 常勤0人
ケアマネジャーのうち看護師の資格を持つ従業者数 > 非常勤0人
ケアマネジャーのうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 常勤1人
経験年数１０年以上の介護支援専門員の割合100％
利用者の状況
受け入れ可能人数3人 / 最大 43人（2026-02-09 時点）
利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均37人＜106.3人＞
要介護度別入所者数 > 要支援１1人
要介護度別入所者数 > 要支援２4人
要介護度別入所者数 > 要介護１9人
要介護度別入所者数 > 要介護２12人
要介護度別入所者数 > 要介護３2人
要介護度別入所者数 > 要介護４5人
要介護度別入所者数 > 要介護５4人
事業所の特色
サービスの内容に関する自由記述住み慣れた地域やご自宅で、自分らしく暮らせるように、その方の尊厳を守り、自立の支援をさせていただきます。
サービスの質の向上に向けた取組毎月ケアマネ会議を開催。内外部の研修に参加した際には報告を行い、知識の確認・向上に努めています。
併設されているサービス訪問看護リハビリステーション、福祉用具と併設しており、連携を図り取り組んでいます。都内に多数の店舗を展開しております。
ご活用者様の安心・安全な在宅生活を支えるために力を注いでおります。
従業員の特色に関する自由記述ケアマネジャーがご利用者様のそれぞれの価値観に重きを置き、在宅で最期まで安心した暮らしを送っていただけるよう支援させて頂いております。
利用者の特色に関する自由記述軽度から重度、ガン末期から難病まで、その方にあった最適な療養生活が過ごせるようケアプランを立案しております。
勤務時間9:00～18:00 休憩１時間
賃金体系経験者
月給：269,000円
年収：348万～378万2000円
未経験者：月給 249,000円
年収：323万2000円
※入社後２ヶ月試用期間制度あり。（試用期間中も同条件で月給保障）
休暇制度の内容および取得状況年間休日数123日
週休２日制（土日祝）
■有給休暇あり（6か月経過後の年次有給休暇10日間）消化率100パーセント 時間給も自由に取得
■育児/介護/看護の休業取得実績あり
■年末年始（12/30～1/3）
■GW（5/3～5/5）
福利厚生の状況a.社会保険完備（健保、厚年、雇用、労災）
b.有休あり（有休消化率ほぼ100％です。）
c.退職金あり
d.年１回昇給あり。
e.交通費月上限20,000円まで支給
f.60歳定年後、継続雇用制度あり
g.関東圏のレジャーランド、宿泊施設の割引あり
※各種サービスを割引料金で利用できます。
h.基本ビジネススキルから部下育成の仕方まで、80講座以上のセミナーを無料で受けられます。
※社員満足度を高める取り組みがたくさんあります。
a.人事とスタッフが4か月ごとに面談し、ざっくばらんに様々なお話しをし何でも相談できる定期社内面談があります。
b.帳票やマニュアル、ルールを整備しており、安心して働けます。
c.全社員と管理職の距離が近く、いつでも気軽に相談ができます。
d.教育チームによる勉強会が毎月あり、様々な知識を身に着けられます。
e.安否確認のマニュアルを導入しており、地震や台風等が発生した場合も安心です。
離職率（離職率）：0％
（内訳）：1年間の離職者数が0人、1年前の在籍者数が1人
その他LEの強みは、訪問看護師やリハビリスタッフと常に相談し合うことができ、連携が取りやすい環境にあるということです。社内外研修はもちろんですが、日々の業務の中でケアマネとしてのスキルアップができ「医療に強いケアマネ」になることができます。社内は若いパワーに溢れいつも明るい雰囲気に包まれています。社員同士の連携が密に取れており、良い関係が築けています。仲が良いと言う事だけでなく、レベルアップのための様々なシステムが構築されていることから、個々のスキルアップを目指したい方にもとても良い職場だと思います。
そのほか
苦情相談窓口03-6455-2922
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-03-31、事業所の記入日は 2026-02-09です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年9月2日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月2日）。
居宅介護支援とは？

居宅介護支援は、ケアマネジャーがケアプランを作り、サービス事業所との連絡や月1回の訪問を行う仕組みです。

居宅介護支援のしくみと使い方居宅介護支援の選び方

大田区の居宅介護支援（142件）

大田区の居宅介護支援は142件。けいひん訪問看護ステーション、Luckyなど数が多いぶん、利用したい曜日や場所を先に決めておくと迷いません。

大田区の居宅介護支援は、65歳以上1万人あたりでは8.6件。全国の10件と比べるとやや少ないです。

  • 定員43人は、大田区の居宅介護支援142件のなかで41番目に多い規模です（最も多いところは303人）。
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データについて

データ基準日: 2026-08-30 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19

掲載情報は 2026-08-30 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年9月2日／最終更新 2026年9月2日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。