医療法人 尽心会 百武整形外科病院 訪問リハビリテーション事業所
イリョウホウジン ジンシンカイ ヒャクタケセイケイゲカビョウイン ホウモンリハビリテーションジギョウショ
もとのデータには、同じ事業所番号で次の名称も登録されています: 百武整形外科病院 デイケアセンター J-HEARTY
基本情報
| 所在地 | 佐賀市水ヶ江3丁目2-13 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 0952-97-6670 |
| FAX番号 | 0952-22-1095 |
| 運営法人 | 医療法人 尽心会 百武整形外科病院 法人番号: 6300005000356 |
| 公式サイト | http://www.hyakutake-hp.com |
| 事業所番号 | 4110115104 |
| 定員 | 最大 70人 |
提供している介護サービス(2件)
| サービスの種類 | 定員 | 利用可能曜日 |
|---|---|---|
| 訪問リハビリテーション | 42人 | 平日,土曜日 |
| 通所リハビリテーション 百武整形外科病院 デイケアセンター J-HEARTY | 70人 | 平日 |
訪問リハビリテーションの詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
| 運営方針 | 要介護、要支援状態となった場合においても、その利用者が可能な限り、その居宅において、その有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことが出来るよう、理学療法、作業療法その他必要なリハビリテーションを行うことにより、利用者の心身機能の維持向上を図る。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2007/12/25 |
| サービス提供地域 | 佐賀市(対象地域で一部地域は除く) |
| 営業時間(平日) | 8時30分~17時30分 (9時00分~17時00分) |
| 営業時間(土曜) | 8時30分~17時30分 (9時00分~17時00分) |
| 営業時間(日曜) | 0時分~0時分 (0時分~0時分) |
| 営業時間(祝日) | 0時分~0時分 (0時分~0時分) |
| 定休日 | 日曜、祝日、年末年始 |
| 事業所に併設している医療サービス | 医療法人 尽心会 百武整形外科病院 |
サービスの内容
| サービスの特色 | 患者様の身体状態、生活状態にあわせて適切な機能訓練、基本動作訓練、生活動作訓練等を提供します。訓練用の機器も必要に応じて携帯し、病院でのリハビリにより近いものを提供するようにしています。 また、自宅改修、介護用品の選択等に関しましてもリハビリテーションの専門家の立場からアドバイスをさせていただきます。 |
|---|---|
| 24時間電話相談対応の有無 | なし |
利用料
| サービス提供地域外での交通費とその算定方法 (サービス提供地域では交通費の負担はありません) | 通常の事業実施地域を越えた地点から、片道10キロメートル未満 150円 *相談に応じます |
|---|---|
| キャンセル料とその算定方法 | なし |
職員の状況
| 総従業者数 | 4人 |
|---|---|
| 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の数 > 常勤 | 3人 |
| 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 経験年数10年以上の理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の割合 | 100% |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 5人 / 最大 42人(2025-09-03 時点) |
|---|---|
| 利用者総数 ※<>内の数値は都道府県平均 | 29人<16.8人> |
| 要介護度別利用者数 > 要支援1 | 3人 |
| 要介護度別利用者数 > 要支援2 | 9人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護1 | 11人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護2 | 5人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護3 | 1人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護4 | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護5 | 0人 |
事業所の特色
| サービスの内容に関する自由記述 | 在宅で、自分が行いたい生活する為、歩けるようになりたい、倒れないようにしたい、家族に迷惑のかからないような生活をしたい等、利用者様の目標に合わせて、個別に生活指導、提案、及び訓練内容を計画します。 安全で効率的なリハビリを提供し利用者様・ご家族とともに目標を目指します。 通院等が困難で、リハビリの必要な方にに対して、医師の指示のもとで、利用者様・ご家族の目標に合わせたリハビリを進めております。また、病院や施設を退院した直後から自宅にお伺いして生活の不自由さを改善するリハビリを行います。 |
|---|---|
| サービスの質の向上に向けた取組 | 利用者様の自宅環境や住み慣れた地域の状況に応じて、個別に応じたADL動作指導や住環境の提案を行うようにしています。在宅の環境や地域の状況、交通手段や移動手段など多様なケースに個別に応じてサービスを提供しています。 |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 月に1度の介護部門ミーティング開催時に症例の事例を挙げることもあります。好事例ばかりではなく情報を共有する機会を設けています。 |
| 併設されているサービス | 百武整形外科病院 居宅介護支援事業所、デイケアセンター J-HEARTY(通所リハビリ)、J-STEP(通所リハビリ) |
| 保険外の利用料等に関する自由記述 | 区分支給限度基準額を越えて利用したい場合は、自己負担でのご利用も可能です。 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | 理学療法士・作業療法士が、利用者様の目標に合わせて、医師の指示の下で、訪問リハビリを実施しております。他事業所(訪問看護・介護・通所リハビリ等・病院)と連携し、より効果的なサービスを提供していきます。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 利用者様の介護度は要支援から要介護まで介護度の程度に関わらず、幅広くリハビリに取り組まれております。 運動の自己管理が可能な方は、訪問リハビリでお伺いする以外の日は、個別の訓練内容に基づき自主訓練を行っていただき、効率のよい身体機能、能力維持・向上を目指していただいております。 運動の自己管理が難しい方は、訪問リハビリ、他サービスの利用回数を多めにし、安全な生活を送るための動作の獲得、身体機能の維持・向上を目指していただいております。 |
| 勤務時間 | 勤務時間 ①8:15~17:15 ②8:30~17:30 |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 有給休暇や子の看護等休暇、介護休暇があります。 |
| 福利厚生の状況 | ・資格取得補助制度 ・学会、研修会費補助制度 |
| 離職率 | 離職率:0% |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 080-8383-5431 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-12-10、事業所の記入日は 2025-09-08です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月26日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月26日)。
当サイトは 2026年8月26日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月26日)。
通所リハビリテーションの詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 要介護状態あるいは要支援状態となった場合においても、その利用者が可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、理学療法、その他必要なリハビリテーションを行うことにより、利用者の心身の機能の維持回復を図るように努めるものである。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2006/10/01 |
| 営業時間(平日) | 8時15分~17時15分 |
| 営業時間(土曜) | 0時分~0時分 |
| 営業時間(日曜) | 0時分~0時分 |
| 営業時間(祝日) | 0時0分~0時0分 |
| 定休日 | 土日曜、祝日、年末年始 |
| 送迎サービスの提供地域 | 佐賀市(対象地域で一部地域は除く) |
| 延長サービスの有無 | なし |
サービスの内容
| サービスの特色 | 筋力向上トレーニングを中心に個別のリハビリを提供しています。比較的運動に対する意識が高い利用者様が多いので活気があり楽しく運動しています。1~2時間程度リハビリを行っています。いつでも体験・見学にお越しください。 |
|---|---|
| 送迎サービスの有無 | あり |
| 送迎時における居宅内介助等の実施の有無 | あり |
利用料
| サービス提供地域外の送迎の費用とその算定方法 (サービスの提供地域では送迎費の負担はありません) | なし |
|---|---|
| 延長料金とその算定方法 | なし |
| 食費とその算定方法 | なし |
| キャンセル料とその算定方法 | なし |
職員の状況
| 総従業者数 | 21人 |
|---|---|
| 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の数 > 常勤 | 5人 |
| 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 看護職員数 > 常勤 | 0人 |
| 看護職員数 > 非常勤 | 0人 |
| 看護職員の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 看護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 介護職員の数 > 常勤 | 7人 |
| 介護職員の数 > 非常勤 | 7人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 経験年数10年以上の理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の割合 | 80% |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 5人 / 最大 70人(2025-10-27 時点) |
|---|---|
| 利用定員 ※<>内の数値は都道府県平均 | 70人<38.0人> |
| 要介護度別利用者数 > 要支援1 | 76人 |
| 要介護度別利用者数 > 要支援2 | 56人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護1 | 19人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護2 | 7人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護3 | 1人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護4 | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護5 | 0人 |
設備
| 浴室設備の数 | 0か所 |
|---|---|
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| サービスの内容に関する自由記述 | リハビリのみ利用の短時間利用(1-2時間) <リハビリ>高齢者専用のマシーン器具、理学療法士や作業療法士による個別リハビリを提供しています。 |
|---|---|
| サービスの質の向上に向けた取組 | 見える化要件に基づき、特定処遇改善加算の取得状況を報告し、賃金以外の処遇改善に関する具体的な取り組み内容を以下の通り公表します。 <入職促進に向けた取組> 主婦層や中高年、経験者や有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築 求人募集をするときは年齢や有資格などにこだわらない採用条件を出しています <資質の向上やキャリアアップに向けた支援> 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援等 資格取得を目指すスタッフの支援として研修の案内やシフト調整、助成金の案内を実施しています <両立支援・多様な働き方の推進> 有給休暇が取得しやすい環境の整備 スタッフが有給休暇を取得しやすいようにシフト調整を行っています。 有給消化率80%以上 <腰痛を含む心身の健康管理> パートも含め受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施 年に1回健康診断の実施やストレスチェックの実施をしています。休憩室も設置しています。 <生産性向上のための業務改善の取組> タブレット端末やICT活用のよる業務量負担の軽減 ICT活用により手入力作業の軽減や業務効率化を図っています <やりがい・働きがいの醸成> ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善 定期的にミーティングを実施し情報の共有を図っています。 |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 担当者会議や地域ケア会議等の参加があります |
| 併設されているサービス | 居宅介護支援事業所 訪問リハビリ |
| 保険外の利用料等に関する自由記述 | 介護保険との併用の場合には保険外の利用が可能です |
| 従業員の特色に関する自由記述 | 30代~50代の職員が中心です。 介護職員の半数以上が介護福祉士の資格を持っており、利用者様の状態に応じた適切な介助を行っています。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 年齢は70代~90代の方で要支援1~要介護2と比較的介護度が軽度の方が多く利用されています。 整形外科病院のデイケアということもあり、腰・膝の関節痛ある方が多いですが、元気よく運動に取り組まれています。お話好きな方が多く利用されています。 |
| 勤務時間 | 正社員 8:15~17:15 パート 9:00~16:00(希望の時間帯で対応しています) |
| 賃金体系 | 基本給+資格手当+処遇改善手当 |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 取得している有給休暇を消化できます 体調不良や急用など急な休暇要請にも対応しています。 |
| 福利厚生の状況 | 通勤手当あり |
| 離職率 | 3%程度 働きやすい職場となっています |
| 利用者の一日の流れ | 送迎 ↓ バイタル ↓ リハビリテーション ↓ バイタル ↓ 送迎 |
| 送迎に関する情報(地区、曜日、個別対応(寝たきり等)の可否等) | 送迎範囲は片道20分程度となります |
| 個別の機能訓練の詳細 | セラピストによる個別リハビリの実施があります |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 090-1872-9229 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-12-10、事業所の記入日は 2025-10-09です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月26日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月26日)。
当サイトは 2026年8月26日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月26日)。
この事業所が提供しているサービスとは?
訪問リハビリテーションとは?
訪問リハビリテーションは、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士が自宅を訪ね、生活の場に合わせた訓練を行うサービスです。
通所リハビリテーションとは?
通所リハビリテーション(デイケア)は、病院や介護老人保健施設へ通い、医師の指示のもとでリハビリを受けるサービスです。
佐賀市の通所リハビリテーション(29件)
佐賀市には通所リハビリテーションが29件あります。独立行政法人地域医療機能推進機構 佐賀中部病院附属介護老人保健施設や医療法人社団 杠葉会 介護老人保健施設 白寿園のほかにも多くの事業所があるため、担当のケアマネジャーに相談しながら候補を絞る方法もあります。
佐賀市の通所リハビリテーションは、65歳以上1万人あたりでは4.3件。全国の2.1件と比べると1.5倍以上の多さです。
- 定員70人は、佐賀市の通所リハビリテーション29件のなかで3番目に多い規模です(最も多いところは120人)。
佐賀市のほかの通所リハビリテーション(当サイトでよく見られている順)
データについて
データ基準日: 2026-09-04 / 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-09-04 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています(最終確認 2026年8月26日/最終更新 2026年8月26日)。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。