ウェルフェア・グランデ明石
ウェルフェア・グランデアカシ
基本情報
| 所在地 | 明石市北王子町13-41 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 078-929-2630 |
| FAX番号 | 078-929-2631 |
| 運営法人 | 社会福祉法人山輝会 法人番号: 9140005005823 |
| 公式サイト | http://wga.or.jp |
| 事業所番号 | 2872000308 |
提供している介護サービス(3件)
訪問介護の詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
| 運営方針 | 要介護者、要支援者の心身の特性をふまえて、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、入浴、排泄、食事の介護その他の生活全般にわたる援助を行う。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2000/04/01 |
| サービス提供地域 | 明石市・神戸市西区 |
| 営業時間(平日) | 9時00分~18時00分 (7時30分~18時00分) |
| 営業時間(祝日) | 9時00分~18時00分 (7時30分~18時00分) |
| 定休日 | 土曜日・日曜日・年末年始 |
サービスの内容
| サービスの特色 | 地域に密着したきめ細やかなサービス |
|---|---|
| 通院等乗降介助の実施の有無 | なし |
| 頻回の20分未満の身体介護の実施の有無 | あり |
利用料
| サービス提供地域外での交通費とその算定方法 (サービス提供地域では交通費の負担はありません) | 該当無 |
|---|---|
| キャンセル料とその算定方法 | なし |
| 利用者負担軽減制度の有無 | あり |
職員の状況
| 総従業者数 | 7人 |
|---|---|
| 訪問介護員等数 > 常勤 | 2人 |
| 訪問介護員等数 > 非常勤 | 5人 |
| 訪問介護員等の退職者数 > 常勤 | 1人 |
| 訪問介護員等の退職者数 > 非常勤 | 1人 |
| 訪問介護員等のうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 常勤 | 2人 |
| 訪問介護員等のうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 非常勤 | 4人 |
| 経験年数10年以上の訪問介護員等の割合 | 42.9% |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 0人(2026-01-24 時点) |
|---|---|
| 利用者総数 ※<>内の数値は都道府県平均 | 11人<36.2人> |
| 要介護度別利用者数 > 要介護1 | 2人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護2 | 2人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護3 | 4人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護4 | 2人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護5 | 1人 |
事業所の特色
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 毎月の課内会議で、利用者や利用者家族、ケアマネからいただいたお褒めの言葉などを共有している。 |
|---|---|
| 併設されているサービス | 特別養護老人ホーム、短期入所生活介護、通所介護事、居宅介護支援 |
| 賃金体系 | 法人ホームページ参照 |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 年間110日、その他に有給休暇、特別休暇有 |
| その他 | 新卒採用職員の初任者研修受講支援、介護福祉士資格取得を目指す従業者への実務者研修受講支援制度あり。 派遣を含む非正規職員から正規職員への転換を促進するとともに、各種記録はICTを活用してタブレット端末での操作、各サービス事業者間の情報共有をスムーズに行い業務の省力化、職員の負担軽減を図っている。 新卒研修、中途採用者研修、法人研修等の研修体系、プリセプター制度をはじめ人事考課制度を活用した人材育成など教育体制が確立している。 |
| ブログやSNSへのリンク | 法人インスタグラム https://www.instagram.com/sankikai/ |
| 事業所への直接の問合せ先 | https://www.wga.or.jp/contact/ |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 078-929-2630 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-02-10、事業所の記入日は 2026-01-20です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月31日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月31日)。
当サイトは 2026年8月31日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月31日)。
通所介護の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 要介護者の心身の特性を踏まえて、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、入浴、排泄、食事の介護等日常生活上必要な世話及び機能訓練を行う。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2000/04/01 |
| サービス提供地域 | 明石市、神戸市西区 |
| 営業時間(平日) | 9時00分~18時00分 |
| 営業時間(土曜) | 9時00分~18時00分 |
| 営業時間(祝日) | 9時00分~18時00分 |
| 定休日 | 日曜・年末年始 |
| 延長サービスの有無 | なし |
サービスの内容
| サービスの特色 | 個別のニーズにできるだけ対応したサービスを提供している。クラブ活動・マシーン・簡単な機能訓練や外出してのレクリエーションもあります。 |
|---|---|
| 送迎サービスの有無 | あり |
| 送迎時における居宅内介助等の実施の有無 | なし |
利用料
| サービス提供地域外の送迎の費用とその算定方法 (サービスの提供地域では送迎費の負担はありません) | 行っていない |
|---|---|
| 延長料金とその算定方法 | 行っていない |
| 食費とその算定方法 | 1食600円。ひと月の食数を合計し毎月の利用料と一緒に請求。 |
| キャンセル料とその算定方法 | なし |
| 利用者負担軽減制度の有無 | あり |
職員の状況
| 総従業者数 | 17人 |
|---|---|
| 看護職員 > 非常勤 | 3人 |
| 看護職員の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 看護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 介護職員 > 常勤 | 5人 |
| 介護職員 > 非常勤 | 2人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 1人 |
| 経験年数10年以上の介護職員の割合 | 71.4% |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 0人(2026-01-24 時点) |
|---|---|
| 利用定員 ※<>内の数値は都道府県平均 | 41人<31.7人> |
| 要介護度別利用者数 > 要介護1 | 16人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護2 | 10人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護3 | 13人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護4 | 4人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護5 | 5人 |
設備
| 浴室設備の数 | 1か所 |
|---|---|
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 毎月の会議内で、利用者や利用者家族、ケアマネからいただいたお褒めの言葉などを共有している。 |
|---|---|
| 併設されているサービス | 特別養護老人ホーム 短期入所生活介護 訪問介護 居宅介護支援事業所 認知症対応型共同生活介護 |
| 勤務時間 | 介護職員:9:00~18:00 |
| 賃金体系 | 法人ホームページ参照 |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 年間110公休(月9公休、年間2日間のアニバーサーリー休暇)その他に有給休暇、慶弔休暇あり |
| その他 | 新卒採用職員の初任者研修受講支援、介護福祉士資格取得を目指す従業者への実務者研修受講支援制度あり。 派遣を含む非正規職員から正規職員への転換を促進するとともに、各種記録はICTを活用してタブレット端末での操作、各サービス事業者間の情報共有をスムーズに行い業務の省力化、職員の負担軽減を図っている。 新卒研修、中途採用者研修、法人研修等の研修体系、プリセプター制度をはじめ人事考課制度を活用した人材育成など教育体制が確立している。 |
| 入浴形態(一般浴、機械浴) | 一般浴(大浴場) |
| ブログやSNSへのリンク | 法人インスタグラム https://www.instagram.com/sankikai/ |
| 事業所への直接の問合せ先 | https://www.wga.or.jp/contact/ |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 078-929-2630 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-02-10、事業所の記入日は 2026-01-20です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月31日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月31日)。
当サイトは 2026年8月31日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月31日)。
短期入所生活介護の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 利用者がその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるように援助することを目指す。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 1997/10/01 |
| 協力医療機関 | 偕生病院・みどり病院・王子回生病院・ふくやま病院・明石市民病院 |
サービスの内容
| サービスの特色 | 利用者の主体性を尊重しながら、個別ケア、生活リハビリを意識して取り組んでいる。 |
|---|---|
| 送迎サービスの有無 | あり |
| リハビリテーション実施の有無 | なし |
利用料
| 食費とその算定方法 | 1日1,650円(朝食:370円 昼食:680円 夕食:600円) |
|---|---|
| 滞在費とその算定方法 | 従来型個室 1日1,400円 従来型多床室 1日950円 |
| 利用者負担軽減制度の有無 | あり |
職員の状況
| 総従業者数 | 61人 |
|---|---|
| 看護職員数 > 常勤 | 2人 |
| 看護職員数 > 非常勤 | 3人 |
| 看護職員の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 看護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 介護職員数 > 常勤 | 27人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 13人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 2人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 3人 |
| 経験年数5年以上の介護職員の割合 | 70% |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 0人(2026-01-24 時点) |
|---|---|
| 利用者総数 ※<>内の数値は都道府県平均 | 61人<40.5人> |
| 要介護度別利用者数 > 要支援1 | 1人 |
| 要介護度別利用者数 > 要支援2 | 1人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護1 | 10人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護2 | 10人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護3 | 16人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護4 | 15人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護5 | 8人 |
| 利用者の平均的な利用日数 | 9.9 |
設備
| ユニット型居室の有無 | なし |
|---|---|
| 居室の状況 > 個室 | 15.57㎡ 16室 |
| 居室の状況 > 2人部屋 | 17.7㎡ 5室 |
| 居室の状況 > 4人部屋 | 51.52㎡ 11室 |
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| 空き人数 | 空き数/定員 0/0人 定員0人中、現在の空き数0人です。 (2026年01月24日時点) |
|---|---|
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 毎年4月には職員全体会を開催して、理事長より法人理念に基づいた事業方針の説明がある。また、法人内、部署内で定期的に研修会を開催して理念に基づいたケアの共有、実施に努めている。 |
| 併設されているサービス | 特別養護老人ホーム、通所介護、訪問介護、居宅介護支援 |
| 保険外の利用料等に関する自由記述 | 食費:1日 1650円(朝食:370円 昼食:680円 夕食:600円) 滞在費:個室 1460円 多床室 1010円 |
| 勤務時間 | 早出:7:00~16:00 日勤:9:00~18:00 遅出:11:00~20:00、12:00~21:00、13:00~22:00 夜勤:22:00~7:00 |
| 賃金体系 | 法人ホームページ参照 |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 年間110公休(月9公休、年間2日間のアニバーサーリー休暇)その他に有給休暇、慶弔休暇あり |
| その他 | 新卒採用職員の初任者研修受講支援、介護福祉士資格取得を目指す従業者への実務者研修受講支援制度あり。 派遣を含む非正規職員から正規職員への転換を促進するとともに、各種記録はICTを活用してタブレット端末での操作、各サービス事業者間の情報共有をスムーズに行い業務の省力化、職員の負担軽減を図っている。 新卒研修、中途採用者研修、法人研修等の研修体系、プリセプター制度をはじめ人事考課制度を活用した人材育成など教育体制が確立している。 |
| ブログやSNSへのリンク | 法人インスタグラム https://www.instagram.com/sankikai/ |
| 事業所への直接の問合せ先 | https://www.wga.or.jp/contact/ |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 078-929-2630 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-02-10、事業所の記入日は 2026-01-20です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月31日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月31日)。
当サイトは 2026年8月31日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月31日)。
この事業所が提供しているサービスとは?
訪問介護とは?
訪問介護(ホームヘルプ)は、ヘルパーが自宅に来て入浴や食事の手伝い、掃除や買い物を引き受けるサービスです。
通所介護とは?
通所介護(デイサービス)は、日中に施設へ通って入浴・食事・体操などを受けるサービスです。
短期入所生活介護とは?
短期入所生活介護(ショートステイ)は、特別養護老人ホームなどに数日から数週間泊まるサービスです。
明石市の短期入所生活介護(20件)
明石市には短期入所生活介護が20件あります。プライム江井ヶ島 ショートステイサービスや特別養護老人ホームペーパームーンのほかにも多くの事業所があるため、担当のケアマネジャーに相談しながら候補を絞る方法もあります。
明石市の短期入所生活介護は、65歳以上1万人あたりでは2.5件。全国の3.1件と比べるとやや少ないです。
- 祝日も利用できます。明石市の短期入所生活介護20件のうち5件が祝日に対応しています。
- 1つの事業所で3種類の介護サービスを届け出ています。明石市の短期入所生活介護の平均は1.7種類なので、まとめて頼める範囲が広いほうです。
明石市のほかの短期入所生活介護(当サイトでよく見られている順)
データについて
データ基準日: 2026-09-02 / 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-09-02 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています(最終確認 2026年8月31日/最終更新 2026年8月31日)。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。