小平アットホームケアサービス
コダイラアットホームケアサービス
基本情報
| 所在地 | 東京都小平市小川町2丁目1987 102 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 042-313-6774 |
| FAX番号 | 042-346-6885 |
| 運営法人 | ケアライフサービス株式会社 法人番号: 9012701008213 |
| 公式サイト | https://www.kodaira-athomecare.com |
| 事業所番号 | 1374301479 |
提供している介護サービス(2件)
訪問介護の詳しい情報
公表されている項目6
事業所の概要
| 運営方針 | 要介護者の心身の状況、その置かれている環境等に応じて、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、入浴、排泄、食事の介護そのほかの生活全般にわたる援助を行う。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2006/09/01 |
| サービス提供地域 | 小平市・東村山市・東大和市 |
| 営業時間(平日) | 9時00分~18時00分 (8時00分~20時00分) |
| 営業時間(土曜) | 9時00分~18時00分 (8時00分~20時00分) |
| 営業時間(日曜) | 9時00分~18時00分 (8時00分~20時00分) |
| 営業時間(祝日) | 9時00分~18時00分 (8時00分~20時00分) |
| 営業時間(留意事項) | 時間外は転送電話及び留守番電話にて対応 |
| 定休日 | なし |
サービスの内容
| サービスの特色 | 介護福祉士のほか、看護師、介護食士、調理師等、様々な資格経験を持った職員がいます。向上心を持ったヘルパーが集まっています。 |
|---|---|
| 通院等乗降介助の実施の有無 | あり |
| 頻回の20分未満の身体介護の実施の有無 | なし |
利用料
| サービス提供地域外での交通費とその算定方法 (サービス提供地域では交通費の負担はありません) | 公共交通機関等使用した場合は、その実費。 |
|---|---|
| キャンセル料とその算定方法 | あり |
| 利用者負担軽減制度の有無 | なし |
職員の状況
| 総従業者数 | 55人 |
|---|---|
| 訪問介護員等数 > 常勤 | 11人 |
| 訪問介護員等数 > 非常勤 | 42人 |
| 訪問介護員等の退職者数 > 常勤 | 2人 |
| 訪問介護員等の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 訪問介護員等のうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 常勤 | 10人 |
| 訪問介護員等のうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 非常勤 | 24人 |
| 経験年数10年以上の訪問介護員等の割合 | 83% |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 0人(2026-01-08 時点) |
|---|---|
| 利用者総数 ※<>内の数値は都道府県平均 | 221人<42.0人> |
| 要介護度別利用者数 > 要介護1 | 72人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護2 | 67人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護3 | 30人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護4 | 29人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護5 | 23人 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 042-313-6774 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-02-27、事業所の記入日は 2026-01-08です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年9月2日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年9月2日)。
当サイトは 2026年9月2日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年9月2日)。
居宅介護支援の詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
| 運営方針 | 小平アットホームケアサービスは個々の家族の尊厳を守るケアチームである。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2006/09/01 |
| サービス提供地域 | 小平市 東村山市 東久留米市 |
| 営業時間(平日) | 9時00分~18時00分 |
| 営業時間(土曜) | 0時00分~0時00分 |
| 営業時間(日曜) | 0時00分~0時00分 |
| 営業時間(祝日) | 9時00分~18時00分 |
| 定休日 | 土・日曜日 年末年始12月29日~1月3日 |
| 緊急時の電話対応の有無 | 042-313-6006(直通)より転送 |
サービスの内容
| サービスの特色 | 中堅・ベテランのケアマネのいる事業所です、介護保険以前より介護(福祉)に従事している職員が2人おります。ケアプラン作成では相互交流を重視しております。要介護状態になられたとしても住み慣れた地域で生活ができますように共に考えさせていただきます。小平での活動も長く、人脈や情報をしっかりと持っております、公正・中立であることが信念でございますので、個々にあったサービスのコーディネートが行えます。各職員への研修も力を入れており、日々研鑽に励みより良いプランの提案ができますように努力しております。 |
|---|---|
| 介護支援専門員1人当たりの利用者数 | 35人 |
利用料
| サービス提供地域外での交通費とその算定方法 (サービス提供地域では交通費の負担はありません) | 交通費実費分をご負担いただいております。 |
|---|
職員の状況
| 総従業者数 | 6人 |
|---|---|
| ケアマネジャー数 > 常勤 | 5人 |
| うち主任ケアマネジャー数 > 常勤 | 3人 |
| ケアマネジャーの退職者数 > 常勤 | 0人 |
| ケアマネジャーの退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| ケアマネジャーのうち看護師の資格を持つ従業者数 > 常勤 | 0人 |
| ケアマネジャーのうち看護師の資格を持つ従業者数 > 非常勤 | 0人 |
| ケアマネジャーのうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 常勤 | 5人 |
| 経験年数10年以上の介護支援専門員の割合 | 60% |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 0人(2026-02-04 時点) |
|---|---|
| 利用者総数 ※<>内の数値は都道府県平均 | 196人<106.3人> |
| 要介護度別入所者数 > 要支援1 | 6人 |
| 要介護度別入所者数 > 要支援2 | 14人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護1 | 65人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護2 | 58人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護3 | 27人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護4 | 16人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護5 | 10人 |
事業所の特色
| サービスの内容に関する自由記述 | ケアプラン作成は、問題・原因(背景)・課題をアセスメントにて導き出したうえ、「その方らしさ」を探しながら共に作成いたします。介護サービスのご紹介やご提案は特定の事業所に偏ることなくご利用者様にとって最も適したものとさせていただきます。長年頑張ってこられた先輩方の自立・自律・尊厳を微力ながらサポートさせていただきます。 |
|---|---|
| サービスの質の向上に向けた取組 | 各研修や勉強会には積極的に参加しております。医療に関することも、医療介護連携推進協議会の企画に職員が参画をするなど、活かせる知識が得られる様にしております。私たちにとって大切なことは「その方を理解しようとする姿勢」です、支援者に良くありがちな「思い込み」にならないよう、ご利用者様の自立・自律・尊厳を支援するために、毎週のケース報告や日常業務内での職員間でのセッションを通して、質の良いプランが作成できるよう研鑽しております。私たちはアセスメント力を向上させることはもちろん、人脈と情報をしっかり持つこと、繋げること、調整することが社会的な役割と考え、各専門職との「腹の中が見える関係」ができるようコミュニケーション力の向上を図っております。 |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 現在、5名の職員、1日2人は必ず出社というルールを作ることで休みやすい環境にしております。 |
| 併設されているサービス | 訪問介護(予防)事業を併設しています。 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | 対話を重視している職場であり、職場の人間関係は良好です。各世代考え方や価値観も異なりますが、お互いを理解しあおうという姿勢は全員が持ち合わせております。各自担当を持ち業務にあたっていますが、事業所でお受けするスタンスですので、複雑な問題を抱えていらっしゃる利用者様がいらしても個人でなくチームとして支援にあたらせてもらっています。管理者は市内の職能団体の役員始め医療介護連携推進協議会幹事、東京都・多摩地域での自主団体の活動なども行っており、幅広く人脈を構築しています。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 様々な背景をお持ちの方にご利用いただいております。個別性を最重視しております。 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 042-313-6006 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-02-27、事業所の記入日は 2026-02-04です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年9月2日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年9月2日)。
当サイトは 2026年9月2日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年9月2日)。
この事業所が提供しているサービスとは?
訪問介護とは?
訪問介護(ホームヘルプ)は、ヘルパーが自宅に来て入浴や食事の手伝い、掃除や買い物を引き受けるサービスです。
居宅介護支援とは?
居宅介護支援は、ケアマネジャーがケアプランを作り、サービス事業所との連絡や月1回の訪問を行う仕組みです。
小平市の訪問介護(42件)
小平市の訪問介護は42件。NPO法人ACT小平らいふえいど、やさしい手 新小平訪問介護事業所など数が多いぶん、利用したい曜日や場所を先に決めておくと迷いません。
小平市の訪問介護は、65歳以上1万人あたりでは8.8件。全国の9.7件と比べるとほぼ同じです。
- 日曜も利用できます。小平市の訪問介護42件のうち、日曜に対応しているのは33件です。
- 1つの事業所で2種類の介護サービスを届け出ています。小平市の訪問介護の平均は1.07種類なので、まとめて頼める範囲が広いほうです。
小平市のほかの訪問介護(当サイトでよく見られている順)
データについて
データ基準日: 2026-08-30 / 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-08-30 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています(最終確認 2026年9月2日/最終更新 2026年9月2日)。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。