特別養護老人ホーム レインボー今里
トクベツヨウゴロウジンホーム レインボーイマザト
基本情報
| 所在地 | 大阪府大阪市生野区中川１－６－２０ 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 06-6755-6700 |
| FAX番号 | 06-6755-6701 |
| 運営法人 | 社会福祉法人弘仁会 法人番号: 2120005002408 |
| 公式サイト | http://goguroup.jp |
| 事業所番号 | 2772200685 |
| 定員 | 最大 80人 |
短期入所生活介護の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 高齢者が安らぎと生き甲斐を持てる自立した生活の場を築き、また地域からの信頼を大切にし地域に根ざした施設を築き、さらに職員は常に向上心を持ち高度な介護技術と心温かな福祉サービスに努めることを運営理念とする。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2001/01/01 |
| 協力医療機関 | 勝山北クリニック |
サービスの内容
| サービスの特色 | 入居者も職員も笑顔で過ごせる施設作りを目指しています。 |
|---|---|
| 送迎サービスの有無 | あり |
| リハビリテーション実施の有無 | あり |
利用料
| 食費とその算定方法 | 日額１，４４５円（食材料費＋調理にかかる費用） 朝食：２９０円、昼食：５１０円、夕食：５１０円、おやつ：１３５円 但し、介護保険負担限度額認定を受けている場合は、その認定証に記載されている金額 |
|---|---|
| 滞在費とその算定方法 | 従来型個室 日額１，１７１円 多床室 日額８５５円（建物の取得費用＋維持費用＋光熱水費より算定） 但し、介護保険負担限度額認定を受けている場合は、その認定証に記載されている金額 |
| 利用者負担軽減制度の有無 | あり |
職員の状況
| 総従業者数 | 83人 |
|---|---|
| 看護職員数 > 常勤 | 3人 |
| 看護職員数 > 非常勤 | 1人 |
| 看護職員の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 看護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 介護職員数 > 常勤 | 27人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 31人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 10人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 13人 |
| 経験年数５年以上の介護職員の割合 | 19％ |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 0人（2022-11-03 時点） |
|---|---|
| 利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均 | 2人＜34.0人＞ |
| 要介護度別利用者数 > 要支援１ | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要支援２ | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護１ | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護２ | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護３ | 1人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護４ | 1人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護５ | 0人 |
| 利用者の平均的な利用日数 | 12.4 |
設備
| ユニット型居室の有無 | なし |
|---|---|
| 居室の状況 > 個室 | 15.5㎡ 14室 |
| 居室の状況 > 2人部屋 | 24.5㎡ 3室 |
| 居室の状況 > 4人部屋 | 46㎡ 15室 |
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| 空き人数 | 空き数/定員 0/0人 定員0人中、現在の空き数0人です。 （2022年11月03日時点） |
|---|---|
| 従業員の特色に関する自由記述 | 職場全体では、女性の割合が大きいですが、常勤介護職の男女比は５：５でほぼ同数です。 他の職種で社会経験を積んだ４０代以上の職員も活躍しています。介護職員の平均年齢は３８．0歳です。 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 06-6755-6700 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | あり 2011/04/22 |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-02-13、事業所の記入日は 2025-12-26です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年9月3日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月3日）。
当サイトは 2026年9月3日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月3日）。
介護老人福祉施設の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 高齢者が安らぎと生き甲斐を持てる自立した生活の場を築き、また地域からの信頼を大切にし地域に根ざした施設を築き、さらに職員は常に向上心を持ち高度な介護技術と心温かな福祉サービスに努めることを運営理念とする。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2001/01/01 |
| 協力医療機関 | 勝山北クリニック |
サービスの内容
| サービスの特色 | 入居者も職員も笑顔で過ごせる施設作りを目指している。 また今年度よりノーリフティングケアにも取り組んでいる。 |
|---|---|
| リハビリテーション実施の有無 | あり |
利用料
| 食費とその算定方法 | 日額１，４４５円（食材料費＋調理にかかる費用） 朝食：２９０円、昼食：５１０円、夕食：５１０円、おやつ：１３５円 但し、介護保険負担限度額認定を受けている場合は、その認定証に記載されている金額 |
|---|---|
| 居住費とその算定方法 | 従来型個室 日額１，１７１円 多床室 日額８５５円（建物の取得費用＋維持費用＋光熱水費より算定） 但し、介護保険負担限度額認定を受けている場合は、その認定証に記載されている金額 |
| 利用者負担軽減制度の有無 | あり |
職員の状況
| 総従業者数 | 66人 |
|---|---|
| 看護職員数 > 常勤 | 3人 |
| 看護職員数 > 非常勤 | 1人 |
| 看護職員の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 看護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 介護職員数 > 常勤 | 32人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 12人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 9人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 11人 |
| 経験年数５年以上の介護職員の割合 | 27.3％ |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 80人（2024-03-21 時点） |
|---|---|
| 入所定員 ※＜＞内の数値は都道府県平均 | 80人＜80.6人＞ |
| 入所者の平均年齢 | 87.6歳 |
| 入所者の男女別人数 | 男性：16人 女性：61人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護１ | 0人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護２ | 0人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護３ | 15人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護４ | 35人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護５ | 27人 |
| 昨年度の退所者数 | 17人 |
| 入所者の平均的な入所日数 | 1,429日 |
| 待機者数 | 0人 |
設備
| ユニット型居室の有無 | なし |
|---|---|
| 居室の状況 > 個室 | 15.5㎡ 14室 |
| 居室の状況 > 2人部屋 | 24.5㎡ 3室 |
| 居室の状況 > 4人部屋 | 46㎡ 15室 |
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| 空き人数 | 空き数/定員 0/80人 定員80人中、現在の空き数0人です。 （2024年03月21日時点） |
|---|---|
| サービスの内容に関する自由記述 | 食事、入浴、排泄はもちろん個々に合わせたケアをすすめ、近隣への買い物や散策等外出援助も個々に合わせて行っています。 また、「終の棲家」としての環境整備、職員のメンタルケアも進めています。 |
| サービスの質の向上に向けた取組 | サービスの質の向上のため、職員教育に力を入れています。日々の介護技術チェックや外部からの講師を招いての接遇や感染症の研修など実践に役立つような内容を行っています。また、資格取得に向けての対策講座などのサポート行っています。 上記に加え令和4年度より介護サービスの質の向上を目標に「ノーリフティングケア」に施設一丸となり、取り組んでいます。 |
| 併設されているサービス | 短期入所生活介護、介護予防短期入所生活介護 |
| 保険外の利用料等に関する自由記述 | 理美容代、個人持ちのおやつ、電気代（テレビ・加湿器・電気毛布等）、喫茶代 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | 職員全体では、女性の占める割合が多いですが、常勤介護職の男女比は７：３でほぼ同数です。 他職種で社会経験を積んだ４０代の職員も活躍しています。介護職員の平均年齢は３８．８歳です。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 長期入居者平均介護度：４．２ と重度の方が占める割合が多く、医療的なケアを必要とされる方も多く入所されています。ご状態に応じて何度も、ご本人やご家族のご意向をお聞きし、委託医療機関との協力のもと最期まで安心して過ごして頂けるような提案を行っています。 |
| 勤務時間 | 介護職 ①7：00～15：30（早出）②12：30～21：00（遅出） ③21:00～7:00（夜勤）のシフト制 介護補助 7:30～19:30（勤務時間・勤務日数は相談に応じます） |
| 賃金体系 | 介護職正職員無資格・未経験可：支給額214,000円（夜勤4回含む） 介護職正職員資格あり：219,000～221,000円（夜勤4回含む） 介護補助：時給910円～（資格・経験により優遇） |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 有給消化率７０～８０％ まとめた休みもとれるよう調整します。 |
| 福利厚生の状況 | ひとり暮らし用のワンルームマンションあり。入居職員に限り家賃の半額を福利厚生として負担します。 コーヒー好きの方にはうれしい！ネスカフェドルチェ休憩時間は自由に飲めます。 |
| 離職率 | 【離職率】※職種等問わず １６％ (内訳)１年間の離職者が１１人、１年前の在籍者が６８人 (計算式)１６％＝１１人÷６８人×１００ ２０１７年９月３０日時点 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 06-6755-6700 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | あり 2013/12/17 |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-02-13、事業所の記入日は 2025-12-12です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年9月3日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月3日）。
当サイトは 2026年9月3日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月3日）。
この事業所が提供しているサービスとは？
短期入所生活介護とは？
短期入所生活介護（ショートステイ）は、特別養護老人ホームなどに数日から数週間泊まるサービスです。
介護老人福祉施設とは？
特別養護老人ホーム（介護老人福祉施設）は、原則要介護3以上の人が最期まで暮らせる公的な施設です。
大阪市生野区の介護老人福祉施設（11件）
大阪市生野区の介護老人福祉施設は11件あり、特別養護老人ホーム せんぽや特別養護老人ホーム サン・アクエリアなどいくつもの選択肢があります。比較検討して、いちばん合う事業者を見つけましょう。
大阪市生野区の介護老人福祉施設は、65歳以上1万人あたりでは3.1件。全国の2.4件と比べるとやや多いです。
- 定員80人は、大阪市生野区の介護老人福祉施設11件のなかで3番目に多い規模です（最も多いところは98人）。
- 1つの事業所で2種類の介護サービスを届け出ています。大阪市生野区の介護老人福祉施設の平均は1.82種類なので、まとめて頼める範囲が広いほうです。
大阪市生野区のほかの介護老人福祉施設（当サイトでよく見られている順）
データについて
データ基準日: 2026-08-27 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-08-27 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年9月3日／最終更新 2026年9月3日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。