アネックス菅馬場

アネックススゲバンバ

基本情報
所在地神奈川県川崎市多摩区菅馬場3-10-9 アネックス菅馬場
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電話番号044-949-5950
FAX番号044-949-5951
運営法人有限会社アメニテック
法人番号: 6020002104254
公式サイトhttp://day-annex.chu.jp
事業所番号1475400733
定員最大 10人
提供している介護サービス(1件)
サービスの種類利用可能曜日備考
地域密着型通所介護平日,土曜日,祝日
祝日は臨時休業する場合があります。
共生型: なし / 介護保険の指定基準: 通常の指定 / 障害福祉の指定基準: なし
事業所の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針・利用者の主体性や価値観を尊重し、その人らしさを支援します。利用者が住み慣れた地域で継続的に生活できるように支援します。また家族との連絡を密にすることにより信頼関係を築き、家族の介護負担を軽減します。
・事業所は、利用者の自立の促進、生活の質の向上等を図ることができるように、利用者又は家族の心身その他の状況及びその置かれている環境に応じて、入浴、食事の提供、創作的活動、機能訓練、介護方法の指導、社会適応訓練、更生相談、レクリエーション等を行います。
・法令や当法人が定めた規程、規則又は各種マニュアルの他、当法人の理念や社会規範を遵守した経営に努め、その実現のために実践します。
・守秘義務を徹底し、利用者の不利になるような情報の取り扱いはおこないません。
・当法人の業務及び財務等に関する情報の開示に努める他、介護事故や苦情相談又は情報開示をもとめられた時は真摯に対応して説明責任をはたします。
・地域社会に貢献し、地域の未来により豊かで公正な社会を残すように尽力いたします。
事業開始年月日2005/07/01
サービス提供地域川崎市多摩区、麻生区、高津区、宮前区
営業時間(平日)9時00分~17時00分
営業時間(土曜)9時00分~17時00分
営業時間(祝日)9時00分~17時00分
営業時間(留意事項)祝日は臨時休業する場合があります。
定休日日曜、年末年始(12/30~1/3)
延長サービスの有無なし
サービスの内容
サービスの特色小規模デイサービスでその人に合った個別介護が可能です。
戸建て住宅なのでご自宅の「はなれ」感覚で過ごせます。
転倒骨折予防体操、手指機能訓練など体力低下予防に力を入れています。
手工芸や脳トレ、レクレーションメニューも豊富で、在宅生活が継続出来る幅広い分野のプログラムを提供しています。
送迎サービスの有無あり
送迎時における居宅内介助等の実施の有無あり
利用料
サービス提供地域外の送迎の費用とその算定方法 (サービスの提供地域では送迎費の負担はありません)通常のサービス提供地域(又は送迎地域)以外の地域についてのみ、所定の交通費(実費相当)が必要となります。但し、現在まで徴収しておりません。
延長料金とその算定方法時間延長無し
食費とその算定方法800円(昼食代+おやつ代)
キャンセル料とその算定方法あり
利用者負担軽減制度の有無なし
職員の状況
総従業者数11人
看護職員 > 常勤0人
看護職員 > 非常勤0人
看護職員の退職者数 > 常勤0人
看護職員の退職者数 > 非常勤0人
介護職員 > 常勤2人
介護職員 > 非常勤5人
介護職員の退職者数 > 常勤0人
介護職員の退職者数 > 非常勤0人
経験年数5年以上の介護職員の割合100%
利用者の状況
受け入れ可能人数2人 / 最大 10人(2025-11-06 時点)
利用定員 ※<>内の数値は都道府県平均10人<11.8人>
要介護度別利用者数 > 要介護17人
要介護度別利用者数 > 要介護27人
要介護度別利用者数 > 要介護33人
要介護度別利用者数 > 要介護42人
要介護度別利用者数 > 要介護50人
設備
浴室設備の数1か所
消火設備の有無あり
事業所の特色
サービスの内容に関する自由記述常にご利用者の「声」を基に、サービス(提供プログラム)の内容を見直し改善しながら、食事、入浴、排泄等の生活動作の維持や趣味活動や運動機能の維持、そして在宅生活の継続に結びつくプログラムを提供しています。
ご利用者に対しては、その思いを聴く力(フォーカシング)を強く持ち、ご家族に対しては、その思いを理解し、受け止め、安心してサービスを受けて頂いております。
サービスの質の向上に向けた取組年4回、認知症ケア、プライバシー保護、身体的拘束排除、入浴・排せつ・食事の介助、送迎、趣味の活動など多方面に渡り、職員全員で検討会議を開き、サービスの質の向上を目指している。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容★介護業界では、人材の量と質の確保が課題です。そのために当事業所では ①事業所(法人)の経営理念、ケア方針、人材育成方針を明確にし、職員に説明します。 ②職員が理念を学ぶ機会を定期的に提供します。 ★脂質の向上やキャリアアップに向けた支援では ①働きながら介護福祉士取得を目指す職員に対する実務者研修受講支援を行い、 ②上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ・働き方等に関する定期的な相談の機会を確保しているます。 ★両立支援・多様な働き方の推進では ①子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す職員のための休業制度等の充実を図り、 ②職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入を行います ★心身の健康管理では ①介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援を行い、 ②事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備を行います。 ★生産性向上のための取り組みとしては、 ①厚生労働省が示している「生産性向上ガイドライン」に基づき、業務改善活動の体制構築を図り、 ②現場の課題の見える化(課題の抽出、課題の構造化、業務時間調査の実施等)を行います。 ③5S活動(業務管理の手法の一つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの)等の実践による職場環境の整備を行っています。 ★やりがい・働きがいの醸成では、 ①ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気付きを踏まえた勤務環境やケア内容の改善に努め、 ②利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会を提供して参ります。
従業員の特色に関する自由記述従業員(介護スタッフ)は全て女性で、全員が経験豊富な勤続10年以上のベテランです。
入浴介助やトイレ介助なども、女性ならではの細かい気配りで、ご利用者の方々は心地よく、安心して介助を受けられています。
従業員に対し、定期的に研修を行うことにより、介護に関する知識も豊富で、ご家族の方々にも全幅の信頼を得ています。
利用者の特色に関する自由記述ご利用者は、全般的に認知機能の低下が見られる方が多くなられていますが、比較的ADL能力は維持されていて、ご利用者が主体となり、得意なこと、好きなことを生かせる「場」の提供により、ご利用者同士の会話や交流も活発で、お互いを尊重しながら「生きがい」、「楽しみ」を感じながら通所され、生活活動意欲の向上となられています。
勤務時間8:20から17:20の8時間勤務
離職率0% 1年間で離職した方はいませんでした。
入浴形態(一般浴、機械浴)一般浴(個浴)
法人全体の離職率過去8年前から退職した従業員はいません。
そのほか
苦情相談窓口044-949-5950
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-12-24、事業所の記入日は 2025-11-06です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年9月1日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年9月1日)。
地域密着型通所介護とは?

地域密着型通所介護は、定員18人以下の小規模なデイサービスです。

地域密着型通所介護のしくみと使い方地域密着型通所介護の選び方

川崎市多摩区の地域密着型通所介護(32件)

川崎市多摩区の地域密着型通所介護は32件あります。デイサービス 生田広場や「結」ケアセンターたまがわをはじめ選択肢はかなり多いので、まず通える範囲で絞ってから比べるのが近道です。

川崎市多摩区の地域密着型通所介護は、65歳以上1万人あたりでは7.3件。全国の5件と比べるとやや多いです。

  • 祝日も利用できます。川崎市多摩区の地域密着型通所介護32件のうち31件が祝日に対応しています。
  • 定員10人は、川崎市多摩区の地域密着型通所介護32件のなかで13番目に多い規模です(最も多いところは180人)。
データについて

データ基準日: 2026-08-30 / 当サイト掲載開始: 2026-08-19

掲載情報は 2026-08-30 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています(最終確認 2026年9月1日/最終更新 2026年9月1日)。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。