特別養護老人ホームきたまち苑
トクベツヨウゴロウジンホームキタマチエン
基本情報
| 所在地 | 木太町5113番地15 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 087-802-8100 |
| FAX番号 | 087-802-7610 |
| 運営法人 | 社会福祉法人はつき会 法人番号: 7470005000669 |
| 公式サイト | https://hatsukikai.or.jp |
| 事業所番号 | 3770109662 |
| 定員 | 最大 50人 |
短期入所生活介護の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 介護保険法、老人福祉法及び関係法令に基づき、入居者一人一人の意思及び人格を尊重し、入居者の居宅における生活への復帰を念頭に置いて、入居前の居宅における生活と入居後の生活が連続したものとなるよう配慮しながら、各ユニットにおいて入居者が相互に社会的関係を築き、自律的な日常生活を営むことができるよう介護サービスの提供に努めるものとする。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2017/05/01 |
| 協力医療機関 | あまの内科クリニック、KKR高松病院、高松市立みんなの病院、おさか脳外科神経外科、広瀬病院 |
サービスの内容
| サービスの特色 | ・寝たきりの方でもリフト浴を利用して入浴ができます。 ・管理栄養士のたてる献立により、身体の状況及び嗜好を考慮した食事を提供します。 ・機能訓練指導員により心身の状況に応じて適切な機能回復、機能減退を防止するための訓練を実施します。 ・保育園との合築施設という特色を活かし、幼児との交流を通じて高齢者の生きがい創出に寄与します。 |
|---|---|
| 送迎サービスの有無 | あり |
| リハビリテーション実施の有無 | なし |
利用料
| 食費とその算定方法 | 朝食代 ３７５円／１食につき 昼食代 ５２５円／ 〃 夕食代 ５４５円／ 〃 合 計 １,４４５円 ※低所得者に対する利用者負担軽減対象者については減額あり。 ※経管栄養食は、１食４８０円 費用は厚生労働大臣が定める基準費用額に基づいて設定 |
|---|---|
| 滞在費とその算定方法 | ユニット型個室 ２，０６６円／１日につき ※低所得者に対する利用者負担軽減対象者については減額あり 費用は厚生労働大臣が定める基準費用額に基づいて設定 |
| 利用者負担軽減制度の有無 | あり |
職員の状況
| 総従業者数 | 26人 |
|---|---|
| 看護職員数 > 常勤 | 3人 |
| 看護職員の退職者数 > 常勤 | 2人 |
| 看護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 介護職員数 > 常勤 | 11人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 2人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 11人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 経験年数５年以上の介護職員の割合 | 38.5％ |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 0人（2026-07-29 時点） |
|---|---|
| 利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均 | 34人＜26.6人＞ |
| 要介護度別利用者数 > 要支援１ | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要支援２ | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護１ | 2人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護２ | 3人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護３ | 16人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護４ | 7人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護５ | 6人 |
| 利用者の平均的な利用日数 | 24.0日/月 |
設備
| ユニット型居室の有無 | あり |
|---|---|
| 居室の状況 > 個室 | 11.58㎡ 30室 |
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| 空き人数 | 空き数/定員 0/0人 定員0人中、現在の空き数0人です。 （2026年07月29日時点） |
|---|
そのほか
| 苦情相談窓口 | 087-802-8100 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-09-29、事業所の記入日は 2025-09-27です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月26日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月26日）。
当サイトは 2026年8月26日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月26日）。
介護老人福祉施設の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 介護保険法、老人福祉法及び関係法令に基づき、入居者一人一人の意思及び人格を尊重し、入居者の居宅における生活への復帰を念頭に置いて、入居前の居宅における生活と入居後の生活が連続したものとなるよう配慮しながら、各ユニットにおいて入居者が相互に社会的関係を築き、自律的な日常生活を営むことができるよう介護サービスの提供に努めるものとする。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2017/05/01 |
| 協力医療機関 | あまの内科クリニック |
サービスの内容
| サービスの特色 | ・寝たきりの方でもリフト浴を利用して入浴ができます。 ・管理栄養士のたてる献立により、身体の状況及び嗜好を考慮した食事を提供します。 ・機能訓練指導員により心身の状況に御維持て適切な機能回復、機能減退を防止するための訓練を実施します。 ・保育園との合築施設という特色を活かし、幼児との交流を通じて高齢者の生きがい創出に寄与します。 |
|---|---|
| リハビリテーション実施の有無 | あり |
利用料
| 食費とその算定方法 | 一食につき、朝食代３７５円、昼食代５２５円、夕食代５４５円 合計１４４５円 ※低所得者に対する利用者負担軽減対象者については減額あり。 ※経管栄養のための濃厚流動食については種類により１食４８０円。 |
|---|---|
| 居住費とその算定方法 | ユニット型個室 ２，０６６円／１日につき ※低所得者に対する利用者負担軽減対象者については減額あり。 |
| 利用者負担軽減制度の有無 | あり |
職員の状況
| 総従業者数 | 53人 |
|---|---|
| 看護職員数 > 常勤 | 4人 |
| 看護職員の退職者数 > 常勤 | 2人 |
| 看護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 介護職員数 > 常勤 | 20人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 3人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 11人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 経験年数５年以上の介護職員の割合 | 39.1％ |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 50人（2025-09-27 時点） |
|---|---|
| 入所定員 ※＜＞内の数値は都道府県平均 | 50人＜58.3人＞ |
| 入所者の平均年齢 | 89.1歳 |
| 入所者の男女別人数 | 男性：11人 女性：39人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護１ | 0人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護２ | 0人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護３ | 13人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護４ | 19人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護５ | 18人 |
| 昨年度の退所者数 | 6人 |
| 入所者の平均的な入所日数 | 1,288日 |
| 待機者数 | 102人 |
設備
| ユニット型居室の有無 | あり |
|---|---|
| 居室の状況 > 個室 | 11.58㎡ 50室 |
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| 空き人数 | 空き数/定員 0/50人 定員50人中、現在の空き数0人です。 （2025年09月27日時点） |
|---|---|
| サービスの内容に関する自由記述 | きたまち苑は、県内初の特別養護老人ホームと認可保育所の合築施設です。世代間交流を図ることで、高齢者の生きがい創出、また子どもたちの思いやりの気持ちの育み等 合築施設のメリットを活かした取り組みを行っているのが特徴です。 感染症の流行期には動線が重ならないようにエリアを分けた構造となっているので、安心して福祉サービスを提供することが可能です。 |
| サービスの質の向上に向けた取組 | 「職員の知識と技術の更なる向上」を理念の一つに挙げており、法人のキャリアパス計画をもとに、外部研修、法人内研修、施設内研修（勉強会等）を積極的に活用し、職員のスキルアップに努めています。 |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 介護助手を２名雇用 |
| 併設されているサービス | 認可保育所（さくら木太保育園）との合築施設となっています。 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | 当法人のモットーである「あなたの笑顔が私達の幸せです」にあるように、明るく働きやすい雰囲気です。 元気な２０代、３０代、経験豊かな４０代、５０代と、幅広い年代が活躍しています。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 入所者平均要介護度：4.0 |
| 勤務時間 | 介護職員（夜勤有り）早出（７：００～１６：００）、日勤（９：３０～１８：３０）、夜勤（１６：３０～翌９：３０）のシフト制 介護職員（夜勤無し）日勤（８：３０～１７：３０）※デイサービスでの勤務です 事務員、相談員、用務員、栄養士 日勤（９：００～１８：００） 調理員 早出１（５：３０～１４：３０）、早出２（６：３０～１５：３０）日勤（８：３０～１７：３０）遅出（１０：３０～１９：３０）のシフト制 |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 有給休暇取得推進のため、誕生月休暇、旅行休暇の推進（年間有休取得数平均 平成29年度 5.4日 → 令和６年度 11.0日） 各種特別休暇制度あり（５年毎のリフレッシュ休暇、寿休、弔休他） |
| 福利厚生の状況 | ①プライベートの充実（有給休暇取得推進、特別休暇制度（リフレッシュ休暇等）、映画チケット補助、バドミントンクラブなど） ②安心して働ける環境（人間ドック受診料補助、住宅手当制度、産休・育休・育児短時間制度他） ③その他（永年勤続表彰及び報奨金制度、給食費補助、法人独自の退職金制度、全施設に無料職員駐車場完備、など） |
| 離職率 | （離職率） 9.5% （内訳） 1年間の離職者53人、1年前の在籍者数560人 （計算式） 53人÷560人×100 2024年4月1日時点、正職員のデータ |
| 入浴形態（一般浴、機械浴） | 機械浴 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 087-802-8100 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-09-29、事業所の記入日は 2025-09-27です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月26日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月26日）。
当サイトは 2026年8月26日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月26日）。
この事業所が提供しているサービスとは？
短期入所生活介護とは？
短期入所生活介護（ショートステイ）は、特別養護老人ホームなどに数日から数週間泊まるサービスです。
介護老人福祉施設とは？
特別養護老人ホーム（介護老人福祉施設）は、原則要介護3以上の人が最期まで暮らせる公的な施設です。
高松市の介護老人福祉施設（29件）
高松市には介護老人福祉施設が29件あります。特別養護老人ホーム 法寿苑や特別養護老人ホーム 岡本荘のほかにも多くの事業所があるため、担当のケアマネジャーに相談しながら候補を絞る方法もあります。
高松市の介護老人福祉施設は、65歳以上1万人あたりでは2.4件。全国の2.4件と比べるとほぼ同じです。
- 定員50人は、高松市の介護老人福祉施設29件のなかで7番目に多い規模です（最も多いところは87人）。
- 1つの事業所で2種類の介護サービスを届け出ています。高松市の介護老人福祉施設の平均は1.52種類なので、まとめて頼める範囲が広いほうです。
高松市のほかの介護老人福祉施設（当サイトでよく見られている順）
データについて
データ基準日: 2026-09-03 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-09-03 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年8月26日／最終更新 2026年8月26日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。