デイサービス叶夢（kanau）

デイサービスカナウ

基本情報

所在地	唐櫃台1丁目25-7 地図で見る
電話番号	078-597-9367
FAX番号	078-597-9367
運営法人	株式会社叶夢法人番号: 7140001140452
公式サイト	https://kanau-kobe.hp.peraichi.com
事業所番号	2895000566
定員	最大 10人

提供している介護サービス（1件）

サービスの種類	利用可能曜日	備考
地域密着型通所介護	平日,土曜日,祝日	共生型: あり / 介護保険の指定基準: 通常の指定 / 障害福祉の指定基準: 通常の指定

事業所の詳しい情報

公表されている項目8

事業所の概要

運営方針	① 利用者の意思と尊厳を尊重し、利用者主体のケアを提供します。 ② 少人数制の特性を活かし、個別性の高い支援と寄り添う関わりを大切にします。 ③ 生活の中での動作をリハビリと捉え、心身機能の維持・向上に努めます。 ④ 地域とのつながりを重視し、孤立を防ぎ、地域の中で役割を持てるよう支援します。 ⑤ 安全・安心を最優先とし、健康管理・事故防止・感染対策を徹底します。 ⑥ 職員が働きやすい環境を整え、研修とチームケアによりサービスの質を向上させます。 ⑦ 利用者・家族との信頼関係を大切にし、誠実で丁寧な説明と情報共有を行います。
事業開始年月日	2025/06/01
サービス提供地域	神戸市北区
営業時間（平日）	9時00分～18時00分
営業時間（土曜）	9時00分～18時00分
営業時間（祝日）	9時00分～18時00分
定休日	日年末年始
延長サービスの有無	なし

サービスの内容

サービスの特色	利用者一人ひとりの状態に合わせた個別支援を重視し、少人数制ならではのきめ細やかな介護を提供しています。歩行訓練や生活リハビリを日常の活動の中で自然に取り入れ、無理なく継続できる支援を行っています。また、家庭的で落ち着いた環境づくりを心がけ、利用者が安心して過ごせる雰囲気を大切にしています。入浴介助や排泄介助などの身体介護についても、プライバシーに配慮しながら丁寧に対応しています。地域とのつながりを大切にし、利用者・家族とのコミュニケーションを密に行い、安心して利用できるサービス提供に努めています。
送迎サービスの有無	あり
送迎時における居宅内介助等の実施の有無	あり

利用料

サービス提供地域外の送迎の費用とその算定方法（サービスの提供地域では送迎費の負担はありません）	20キロ以上で1キロ30円
延長料金とその算定方法	通常のサービス提供時間（9:30〜16:30）を超えてサービスを提供する場合は、 30分につき500円を徴収します。利用者の希望に基づき、事前の申込みが必要です。
食費とその算定方法	食事の提供に要する費用は、1食750円（おやつ代込み）とします。実費相当額であり、介護給付の対象外です。
キャンセル料とその算定方法	なし
利用者負担軽減制度の有無	なし

職員の状況

総従業者数	5人
看護職員 > 常勤	1人
看護職員の退職者数 > 常勤	0人
看護職員の退職者数 > 非常勤	0人
介護職員 > 常勤	1人
介護職員 > 非常勤	1人
介護職員の退職者数 > 常勤	0人
介護職員の退職者数 > 非常勤	0人
経験年数５年以上の介護職員の割合	100％

利用者の状況

受け入れ可能人数	10人 / 最大 10人（2026-07-01 時点）
利用定員 ※＜＞内の数値は都道府県平均	7人＜人＞
要介護度別利用者数 > 要介護１	0人
要介護度別利用者数 > 要介護２	0人
要介護度別利用者数 > 要介護３	1人
要介護度別利用者数 > 要介護４	0人
要介護度別利用者数 > 要介護５	0人

設備

浴室設備の数	1か所
消火設備の有無	あり

事業所の特色

サービスの内容に関する自由記述	入浴介助、機能訓練、レクリエーション、生活支援、相談支援を中心に提供している。入浴は個別対応で安全に配慮し、機能訓練は日常生活動作の維持向上を目的として実施している。レクリエーションは少人数の特性を活かし、利用者の興味や能力に合わせた内容を提供している。昼食は家庭的な雰囲気の中でゆったりと過ごせるよう配慮し、必要に応じて食事介助を行う。送迎は安全運転を徹底し、利用者の体調や生活状況に応じた柔軟な対応を行っている。
サービスの質の向上に向けた取組	法令遵守を徹底し、年次計画に基づく研修（法令、感染症、緊急時対応、介護技術、認知症ケア、虐待防止、個人情報保護、BCP等）を実施している。利用者の状態変化を早期に把握するため、職員間の情報共有を毎日行い、記録の統一化を進めている。少人数制の強みを活かし、個別支援計画の見直しを定期的に行い、利用者の希望や生活状況に応じたサービス提供を心がけている。地域との連携を重視し、家族とのコミュニケーションを密に行うことで、安心して利用できる環境づくりに努めている。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容	当事業所では、利用者様一人ひとりの特性や興味に合わせた支援を行うため、個別支援計画に基づいた柔軟なプログラム提供を行っています。活動前後の声かけや視覚的な案内を取り入れ、安心して参加できる環境づくりを心がけています。また、成功体験を積み重ねられるよう、達成しやすい課題設定や肯定的なフィードバックを重視しています。職員間で日々の気づきを共有し、支援方法の改善につなげることで、利用者様が楽しく意欲的に取り組める支援体制を整えています。
従業員の特色に関する自由記述	当事業所の従業員は、地域密着型通所介護の特性を理解し、利用者一人ひとりの生活状況や心身の状態に応じた個別支援を重視している。管理者は相談支援業務を兼務し、利用者・家族との連携を密に行う体制を整えている。常勤・非常勤の介護職員は、入浴介助・生活支援・レクリエーション運営など幅広い業務に対応できるよう、定期的な研修（法令遵守、感染症対策、緊急時対応、介護技術等）を実施している。少人数体制のため、利用者の変化に気づきやすく、迅速な対応が可能である点が特徴である。
利用者の特色に関する自由記述	当事業所の利用者は、地域に長く居住している高齢者が中心であり、要介護1〜3の方が多い。生活機能の維持向上を目的として通所される方が多く、入浴支援や機能訓練を希望される利用者が多い傾向にある。少人数制のため、利用者同士の関係性が良く、家庭的な雰囲気の中で安心して過ごすことができる。認知症の方も利用しており、落ち着いた環境で過ごせるよう個別対応を行っている。家族との連携も密で、生活状況や体調変化の共有を丁寧に行っている。
勤務時間	勤務時間は、事業所の運営時間に合わせてシフト制で設定しています。職員の負担が偏らないよう、休憩時間の確保や業務量の調整を行い、無理のない勤務体制を整えています。また、児童発達支援・放課後等デイサービスの特性に応じて、利用者様の活動時間に合わせた配置を行い、安全で質の高い支援提供が可能となるよう努めています。
賃金体系	賃金体系は、職種・経験・資格に応じて適切に設定しています。基本給に加え、処遇改善加算等の手当を支給し、職員の専門性や業務貢献が適切に評価される仕組みを整えています。また、昇給については勤務状況や業務評価を踏まえて実施し、長期的に働き続けられる環境づくりに努めています。
休暇制度の内容および取得状況	休暇制度は、年次有給休暇、特別休暇等を整備し、職員が計画的に取得できるよう配慮しています。シフト作成時には職員の希望を考慮し、休暇が取りやすい体制を整えています。また、急な休暇が必要な場合にも柔軟に対応できるよう、職員間で協力し合う体制を構築しています。これにより、職員が心身ともに健康を保ちながら働ける環境づくりを進めています。
福利厚生の状況	当事業所では、職員が安心して長く働き続けられるよう、福利厚生の充実に努めています。健康診断の実施や各種保険制度の整備に加え、研修参加の支援や資格取得に向けたサポートを行い、職員の成長と専門性向上を後押ししています。また、勤務調整や休暇取得の相談に柔軟に対応し、家庭事情や個々の状況に配慮した働き方ができる環境づくりを進めています。職員同士が協力し合える職場風土を大切にし、働きやすさと定着につながる取り組みを継続しています。
離職率	（離職率）：0％（内訳）：1年間の離職者数は0人、1年前の在籍者数は10人（計算式）：0％＝ 0人 ÷ 10人 × 100
利用者の一日の流れ	当事業所の高齢者向け通所介護サービスでは、利用者様が安心して穏やかに過ごせるよう、一日の流れをゆったりとした時間設定で構成しています。来所後は健康チェック（体温・血圧・脈拍等）を行い、体調に応じて無理のない活動へつなげています。朝の時間は、軽い体操や口腔体操を実施し、身体をほぐしながら一日のリズムを整えています。午前中は入浴、機能訓練、個別レクリエーションなどを順次行い、利用者様の状態に合わせて職員が丁寧に支援します。入浴では安全確認を徹底し、ゆったりと過ごしていただけるよう配慮しています。機能訓練では、歩行練習や関節可動域訓練、簡易的な運動など、日常生活動作の維持・向上を目指した内容を提供しています。昼食は栄養バランスに配慮した食事を提供し、食後には口腔ケアを実施しています。昼食後は休息時間を設け、静かに過ごしたい方、談話を楽しみたい方など、それぞれの希望に合わせて過ごしていただいています。午後は集団レクリエーションや個別活動を行い、脳トレ、手工芸、季節行事など、楽しみながら参加できる内容を提供しています。活動の選択肢を複数用意し、利用者様の興味や得意なことに合わせて参加できるよう工夫しています。帰りの準備では、持ち物確認や水分補給を行い、ご家族への連絡事項がある場合は職員が丁寧に共有しています。送迎時には安全運転を徹底し、乗降時の見守りや声かけを行い、安心してご自宅へ戻っていただけるよう支援しています。このように、利用者様が一日を穏やかに過ごしながら、心身の維持・向上につながる支援が提供できるよう努めています。
送迎に関する情報（地区、曜日、個別対応（寝たきり等）の可否等）	送迎は事業所周辺の地域を中心に対応しており、利用者様の生活圏に合わせて柔軟に運行しています。乗降時には職員が必ず付き添い、歩行が不安定な方や介助が必要な方には玄関先まで誘導し、安全に乗車できるよう支援しています。車内ではシートベルトの確認、急発進・急停車の防止、天候や道路状況に応じた運転を徹底し、安心して移動できる環境を整えています。曜日や時間帯は利用者様の希望や生活リズムに合わせて調整し、個別対応が必要な方（歩行困難、軽度の寝たきり等）についても可能な範囲で支援しています。送迎ルートは定期的に見直し、安全性と効率性を確保しながら運行しています。
個別の機能訓練の詳細	個別機能訓練は、利用者様の心身の状態や生活目標に合わせて内容を設定しています。歩行練習、立ち上がり動作、関節可動域訓練、筋力維持のための軽運動など、日常生活動作の維持・向上につながる訓練を中心に実施しています。訓練前後には体調確認を行い、無理のない範囲で取り組めるよう配慮しています。また、認知機能の維持を目的とした脳トレや簡易的な作業活動も取り入れ、楽しみながら継続できる内容としています。訓練の進捗は職員間で共有し、必要に応じて内容を見直すことで、利用者様の変化に合わせた支援が行えるよう努めています。
入浴形態（一般浴、機械浴）	一般浴（個浴）
ブログやSNSへのリンク	公式ホームページ（デイサービス叶夢） https://kanau-kobe.hp.peraichi.com Instagram（事業所の活動の様子） https://www.instagram.com/deiservice_kanau LINE公式アカウント（お知らせ・連絡用） https://lin.ee/9duGpNJ

そのほか

苦情相談窓口	078-597-9367
第三者評価の実施	なし
損害賠償保険の加入	あり

厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-07-01、事業所の記入日は 2026-06-01です。公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月31日にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月31日）。

地域密着型通所介護とは？

地域密着型通所介護は、定員18人以下の小規模なデイサービスです。

地域密着型通所介護のしくみと使い方地域密着型通所介護の選び方

神戸市北区の地域密着型通所介護（19件）

神戸市北区の地域密着型通所介護は19件あります。桜とさくら。神戸すずらん台やデイサービスなご夢をはじめ選択肢はかなり多いので、まず通える範囲で絞ってから比べるのが近道です。

神戸市北区の地域密着型通所介護は、65歳以上1万人あたりでは2.8件。全国の5件と比べるとかなり少ないです。

祝日も利用できます。神戸市北区の地域密着型通所介護19件のうち17件が祝日に対応しています。
定員10人は、神戸市北区の地域密着型通所介護19件のなかで4番目に多い規模です（最も多いところは60人）。

神戸市北区のほかの地域密着型通所介護（当サイトでよく見られている順）

神戸市北区の地域密着型通所介護をすべて見る（19件）

データについて

データ基準日: 2026-09-02 ／当サイト掲載開始: 2026-08-19

掲載情報は 2026-09-02 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年8月31日／最終更新 2026年8月31日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。