グループホームふるさとおいわけ
グループホームフルサトオイワケ
もとのデータには、同じ事業所番号で次の名称も登録されています: 小規模多機能型居宅介護事業所華たば
基本情報
| 所在地 | 北海道勇払郡安平町追分中央1番地41 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 0145-26-6111 |
| FAX番号 | 0145-26-6113 |
| 運営法人 | 社会福祉法人追分あけぼの会 法人番号: 2430005008828 |
| 公式サイト | http://oiwake-akebono.net |
| 事業所番号 | 0193600368 |
提供している介護サービス(2件)
| サービスの種類 | 備考 |
|---|---|
| 小規模多機能型居宅介護 小規模多機能型居宅介護事業所華たば | 共生型: なし |
| 認知症対応型共同生活介護 | — |
小規模多機能型居宅介護の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 利用者個人の意向を尊重すると共に、尊厳を保持し、健康状態を維持しながら、住み慣れた地域、自宅での生活が継続できるように支援していきます。また、一人ひとりの心身の状態や介護する家族等の状況に合わせて、適切なサービスを柔軟に提供をすることで、いつまでも安心して安心して地域で過ごせる環境を目指します。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2016/02/01 |
| サービス提供地域 | 安平町内 |
| 営業時間(通いサービス) | 10時00分~17時00分 |
| 営業時間(宿泊サービス) | 17時00分~10時00分 |
| 協力医療機関 | 社会医療法人平成醫塾 あびら 追分クリニック |
サービスの内容
| 送迎の有無 | あり |
|---|---|
| 短期利用居宅介護の提供 | あり |
| 利用条件 | ・事業所内の設備や建物は本来の用途で正しく利用してください。これに反してご利用頂いた場合で、 破損等が生じた場合は弁償して頂く場合があります。 ・他の利用者や事業所従業者への迷惑行為はご遠慮ください。 ・事業所内には高価な品や金銭等はなるべく持ち込まないようにお願いします。 ・事業所内での他利用者に対する執拗な宗教活動及び政治活動はご遠慮願います。 |
| 体験利用の内容 | ・事業所の雰囲気やサービス内容(利用時間等)を知って頂けるように、無料の通いサービス体験を 実施しております。 朝のお迎えから、昼食、おやつ、入浴、体操やレクリェーションを実際に体験して頂く事が可能です。 |
| サービスの特色 | ・個々の生活状況及び身体状況、ニーズに合わせて柔軟なサービスを提供すると共に、緊急時の利用等にも 可能な範囲で対応させていただいています。 ・町内の催し事やお祭り等、地域の集いに積極的に参加すると共に、近郊のデパートに買い物へ行くなど 「地域」を深く意識したサービス提供を心掛けております。 ※コロナ禍の為、近郊への外出行事は現在中止としております。 |
| 運営推進会議の開催状況 > 開催実績 | 5/31,8/5,10/7,12/14,1/31,3/31 |
| 運営推進会議の開催状況 > 延べ参加者数 | 41人 |
| 運営推進会議の開催状況 > 協議内容 | 利用実績報告及び待機者状況報告。行事や会議及び法人事業等の報告。 |
利用料
| 食費 | あり ・朝食:365円 ・昼食:530円 ・夕食:450円 ・おやつ:100円 |
|---|---|
| 宿泊費 | 2,000円 |
職員の状況
| 総従業者数 | 22人 |
|---|---|
| 介護職員数 > 常勤 | 11人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 8人 |
| 看護職員数 > 常勤 | 1人 |
| 従業者の退職者数 > 常勤 | 4人 |
| 従業者の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 経験年数10年以上の介護支援専門員の割合 | 0% |
| 夜勤を行う従業者数 | 1人 |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 0人(2023-09-20 時点) |
|---|---|
| 登録定員 | 29人 |
| 登録者総数 ※<>内の数値は都道府県平均 | 21人<20.9人> |
| 登録者の平均年齢 | 87.90歳 |
| 登録者の男女別人数 | 男性:3人 女性:18人 |
| 要介護度別登録者数 > 要支援1 | 3人 |
| 要介護度別登録者数 > 要支援2 | 6人 |
| 要介護度別登録者数 > 要介護1 | 9人 |
| 要介護度別登録者数 > 要介護2 | 2人 |
| 要介護度別登録者数 > 要介護3 | 0人 |
| 要介護度別登録者数 > 要介護4 | 0人 |
| 要介護度別登録者数 > 要介護5 | 1人 |
設備
| 個室の数 | 9室 |
|---|---|
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| サービスの内容に関する自由記述 | ・地域の事業所として積極的な地域参加を行うと共に、事業所内にも地域の方々がいつでもご利用できる地域交流室を用意し、「開かれた事業所」として 地域に密着したサービス提供を行っております。 |
|---|---|
| サービスの質の向上に向けた取組 | ・毎月のカンファレンスや職員会議等を活用し、介護技術や感染症、食中毒、高齢者虐待などの技術及び知識を学習し、サービスの質の向上に 努めています。また、職員個々の業務に関する困り事などの課題について、他職員から客観的なアドバイスをもらうなどして職員個々の質の 向上に取り組んでおります。 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | ・20代から70代までと幅広い年齢層の職員が勤務しております。日々の業務や自身が疑問に感じたことを会議等の場で積極的に検討するなど、 切磋琢磨できる職場環境となっております。 ・職員個々の能力や長所を適切に発揮できるように、業務分担を作成しております。また、日々の接遇に関して、職員同士で注意や助言を行うなど 互いを尊重しながらも成長できる環境を大切にしております。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | ・独居や高齢者世帯の方が多くご利用されております。 ・生活環境の変化やニーズの多様化等により、これまで利用してきた他の在宅介護サービスでは対応が困難となり、より柔軟なサービスを 求められ当事業所をご利用されております。 ・様々な創作活動や行事等を通じて交流されており、体操やレクリェーションにも積極的に参加される方が多くいらっしゃいます。 |
| 勤務時間 | 【常勤】 ・早4・・・ 7:00 ~ 15:45 (休憩1時間) ・早6・・・ 7:30 ~ 16:15 (休憩1時間) ・日4・・・ 9:00 ~ 17:45 (休憩1時間) ・遅1・・・10:00 ~ 18:45 (休憩1時間) ・遅5・・・11:15 ~ 20:00 (休憩1時間) ・夜勤・・・17:00 ~ 1:45 (休憩1時間) ・明け・・・ 1:45 ~ 9:30 (休憩1時間) 【非常勤】 ・日勤・・・ 9:30 ~ 17:00 (休憩1時間) ※その他、状況に応じて相談可 |
| 賃金体系 | ・時 給:960~1,050円 ・夜勤手当:4,000円/1回(月5回~7回程度) ・通勤手当:上限24,400円まで ・住宅手当:上限10,000円 ・扶養手当:規定による ・賞 与:あり ※年2回 計1か月分(昨年度実績) ・昇給補足:時給10円~25円(前年度実績) |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 育児休暇及び介護休暇等の休暇制度あり。 |
| 福利厚生の状況 | 雇用、労災、健康、厚生、退職金共済、退職金制度等あり |
| 離職率 | (離職率):15% (内 訳):1年間の離職者数が3名、1年前の在籍者数が19名 (計算式):3人÷19名×100=15% 2022年9月1日時点 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 0145-26-6112 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-01-21、事業所の記入日は 2025-10-23です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月31日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月31日)。
当サイトは 2026年8月31日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月31日)。
認知症対応型共同生活介護の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 入居者個人の意向を尊重し、尊厳を保持し、健康状態を保ちながら、入居者が主体となり住みやすく楽しい毎日を過ごして頂ける様に、様々な創意工夫を行うと共に、地域の事業として地域福祉に貢献する。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2014/07/01 |
| 協力医療機関 | 社会医療法人平成醫塾苫小牧東病院 |
サービスの内容
| 短期利用認知症対応型共同生活介護の提供 | なし |
|---|---|
| 入居条件 | ・自傷他傷の恐れがないこと ・共同生活を送ることに支障がない方 ・要支援2又は要介護1~5の介護認定を受けており、かつ認知症の診断がある方 ・契約内容を承認し、運営に賛同される方 |
| 退居条件 | ・入居契約書第19条に該当した場合 ・入居者の状態が変化し、自ら必要なサービスを提供することが困難であると認められた場合 ・入居者が死亡した場合 |
| サービスの特色 | 健康管理については、協力医療機関への定期受診、協力医療機関の看護師による月1回の体調確認などの連携体制を整えている。 職員教育については、職員会議等を活用した勉強会や法人が運営する他の事業所と合同で研修会を行う等の機会を設けてスキルアップを目指している。 |
| 運営推進会議の開催状況 > 開催実績 | 5/31、8/5、10/7、12/14、1/31、3/31 |
| 運営推進会議の開催状況 > 延べ参加者数 | 41人 |
| 運営推進会議の開催状況 > 協議内容 | 利用実績報告及び待機者状況報告。行事や会議及び法人事業等の報告。 |
利用料
| 家賃(月額) | 43.000円 |
|---|---|
| 敷金 | 円 |
| 保証金(入居時前払金)の金額 | 円 |
| 償却の有無 | なし |
職員の状況
| 総従業者数 | 16人 |
|---|---|
| 計画作成担当者数 > 常勤 | 2人 |
| 介護職員数 > 常勤 | 11人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 1人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 1人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 看護師数 > 常勤 | 0人 |
| 看護師数 > 非常勤 | 0人 |
| 経験年数5年以上の介護職員の割合 | 75% |
| 夜勤を行う従業者数 | 2人 |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 0人(2023-09-19 時点) |
|---|---|
| 利用定員 ※<>内の数値は都道府県平均 | 2ユニット1ユニット9名×2ユニット人<15.2人> |
| 入居率 | 100% |
| 入居者の平均年齢 | 89.3歳 |
| 入居者の男女別人数 | 男性:2人 女性:16人 |
| 要介護度別入所者数 > 要支援2 | 0人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護1 | 11人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護2 | 3人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護3 | 2人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護4 | 1人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護5 | 1人 |
| 昨年度の退所者数 | 10人 |
設備
| 居室の状況 > 二人部屋 | なし |
|---|---|
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| 空き人数 | 空き数/定員 0/0人 定員0人中、現在の空き数0人です。 (2023年09月19日時点) |
|---|---|
| サービスの内容に関する自由記述 | 認知症に伴う周辺症状には職員の要素も大きく関わっていると認識し、職員も入居者を取り巻く環境の一部と考えております。また、日々の生活の中で「役割」を担って頂くことで、「満足感」と必要とされているという「安心感」を抱いて過ごして頂けるように支援しています。これまでの生活で培ってきた能力を日々の生活の中で自然と活用できる機会を提供できるように意識しています。 |
| サービスの質の向上に向けた取組 | 職員会議などを活用し、認知症に関する知識の向上を図り、様々な周辺症状の出現要因を理解した上で、「認知症」だけに注目するのではなく、あくまでも 「人」対「人」であることを念頭におき日々の生活の支援ができるように取り組んでいる。 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | 従業者の7割が女性であり、年齢別に見ると幅広い年齢層の職員が多く、他の福祉施設での経験年数も多い職員がいることから、入居者の状態に合わせた対応方法を職員間で積極的に検討している。また、入居者を中心に家庭的な感じが自然と生まれている。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 男女比は、全体の約9割が女性入居者となっております。毎日散歩に出掛けたり、ホール内を他者と一緒に歩かれたりと、のんびりと過ごされております。 |
| 勤務時間 | ・早番4・・・ 7:00 ~ 15:45(休憩1時間) ・日勤4・・・ 9:00 ~ 17:45(休憩1時間) ・遅番3・・・10:30 ~ 19:15(休憩1時間) ・夜 勤・・・16:15 ~ 9:45(休憩2時間) |
| 賃金体系 | ・時 給:960~1,050 ・夜勤手当:4,000円/1回(月5~8回程度) ・通勤手当:上限24,400円まで ・住宅手当:上限10,000円 ・扶養手当:規定による ・賞 与:年2回 |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 育児休暇及び介護休暇等の休暇制度あり。 |
| 福利厚生の状況 | 雇用、労災、健康、厚生、退職金共済、退職金制度等あり。 |
| 離職率 | 【離職率】7% 【内 訳】1年間の離職者数が1名、1年前の在籍者数が14名 【計算式】1名 ÷ 14名 × 100 = 7% |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 0145-26-6111 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | あり 2025/2/27 第三者評価の結果 第三者評価の結果 |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-01-21、事業所の記入日は 2025-10-17です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月31日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月31日)。
当サイトは 2026年8月31日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月31日)。
この事業所が提供しているサービスとは?
認知症対応型共同生活介護とは?
グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、認知症のある人が5人から9人で共同生活を送る住まいです。
小規模多機能型居宅介護とは?
小規模多機能型居宅介護は、通い・泊まり・訪問を同じ事業所の同じ職員が引き受けるサービスです。
安平町の認知症対応型共同生活介護(4件)
安平町の認知症対応型共同生活介護は4件。ふるさとおいわけ、グループホーム安平の郷などがあり、見学して雰囲気を比べる余地があります。
安平町の認知症対応型共同生活介護は、65歳以上1万人あたりでは15件。全国の3.9件と比べると1.5倍以上の多さです。
- 1つの事業所で2種類の介護サービスを届け出ています。安平町の認知症対応型共同生活介護の平均は1.25種類なので、まとめて頼める範囲が広いほうです。
安平町のほかの認知症対応型共同生活介護(当サイトでよく見られている順)
近くの市区町村の認知症対応型共同生活介護
データについて
データ基準日: 2026-07-09 / 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-07-09 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています(最終確認 2026年8月31日/最終更新 2026年8月31日)。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。