グループホームようざん飯塚
グループホームヨウザンイイヅカ
基本情報
| 所在地 | 群馬県高崎市飯塚町1030-1 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 027-381-6543 |
| FAX番号 | 027-381-6544 |
| 運営法人 | 株式会社プランドゥ 法人番号: 5070001012603 |
| 公式サイト | http://youzan.jp/ |
| 事業所番号 | 1090200344 |
| 定員 | 最大 9人 |
提供している介護サービス（1件）
事業所の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 「主権在客」を理念とし、利用者様本位の介護サービスを提供できるよう心がけている。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2011/03/01 |
| 協力医療機関 | 第一病院 |
サービスの内容
| 短期利用認知症対応型共同生活介護の提供 | なし |
|---|---|
| 入居条件 | 要支援２以上の状態であり、認知症の診断があること |
| 退居条件 | １か月以上の入院や外泊が続く場合 |
| サービスの特色 | 認知症の中重度の方を積極的に受け入れている。 |
| 運営推進会議の開催状況 > 開催実績 | H23年5月より、２か月おきに実施 |
| 運営推進会議の開催状況 > 延べ参加者数 | 10人 |
| 運営推進会議の開催状況 > 協議内容 | 利用者の状況報告（登録人数、平均年齢、平均要介護度）、管理者からの報告 レクリエーション・行事報告、今後の予定 法人（社長）からの報告、利用者からの意見 家族からの意見、地域からの報告・意見、行政からの報告・意見 |
利用料
| 家賃（月額） | 54,000円 |
|---|---|
| 敷金 | 0円 |
| 保証金（入居時前払金）の金額 | 0円 |
| 償却の有無 | なし |
職員の状況
| 総従業者数 | 7.4人 |
|---|---|
| 計画作成担当者数 > 常勤 | 0.2人 |
| 介護職員数 > 常勤 | 4人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 3人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 1人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 看護師数 > 常勤 | 0人 |
| 看護師数 > 非常勤 | 0人 |
| 経験年数５年以上の介護職員の割合 | 71.4％ |
| 夜勤を行う従業者数 | 1人 |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 9人（2025-01-16 時点） |
|---|---|
| 利用定員 ※＜＞内の数値は都道府県平均 | １ユニット9人＜10.3人＞ |
| 入居率 | 100％ |
| 入居者の平均年齢 | 88歳 |
| 入居者の男女別人数 | 男性：0人 女性：9人 |
| 要介護度別入所者数 > 要支援２ | 0人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護１ | 0人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護２ | 2人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護３ | 4人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護４ | 3人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護５ | 0人 |
| 昨年度の退所者数 | 4人 |
設備
| 居室の状況 > 二人部屋 | なし |
|---|---|
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| 空き人数 | 空き数/定員 0/9人 定員9人中、現在の空き数0人です。 （2025年01月16日時点） |
|---|---|
| サービスの内容に関する自由記述 | 日常生活支援の他、洗濯物たたみなど利用者様と一緒に行っています。機能訓練として、日常的に音楽にあわせて体操をしたり、食事の前には歌を歌ったり口腔体操を行っています。レクリエーションでは、季節にあわせた制作活動をしたり、気候の良い時には散歩や、外（玄関先）でお茶会をすることがあります。定期的に慰問（歌や踊り、お抹茶会、アニマルセラピーなど）があります。 |
| サービスの質の向上に向けた取組 | 接遇、介護技術、認知症に関する勉強会や研修があり、職員の質の向上に勤めています。 |
| 併設されているサービス | 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 入職促進に向けた取組 ・入職時に法人理念の説明を行っている。 ・各事業所で目指す介護目標を定めている ・他産業から転職しても安心して働けるように無資格者には初任者研修を行っている。 ・やるベンチャーやその他実習生の受け入れ、地域行事の主催している。 資質の向上やキャリアアップにむけた支援 ・介護福祉士取得のための実務者研修受講支援を行っている。 ・介護支援専門員資格取得のための研修支援を行っている。 ・無資格者は全員初任者研修を受講してもらっている。 ・部課長がメンターとなりキャリアアップの相談に応じている ・キャリアアップ希望者には面談と研修を行い、管理者へステップアップする道筋を示している。 両立支援・多様な働き方の推進 ・リフレッシュ休暇制度を設け有給の取得促進を図っている。 ・部課長が各エリアの総合相談窓口としてキャリアアップだけでなく相談を受け付けている。 腰痛を含む心身の健康管理 ・管理者にむけて雇用管理改善のための研修を行っている ・事故、苦情、その他トラブルへの対応マニュアルを整備している。 生産性向上のための取り組み ・タブレットやインカム等を活用して業務量の縮減を図っている ・仕事を分担し高齢者が適所で活躍する環境を整備 やりがい・働きがいの醸成 ・部署会議やカンファレンス、ＱＲコードを用いて気づきや改善案を提案しやすい環境を整備している。 ・認知症サポーター養成講座等を介して地域住民や児童との交流の場を設けている。 ・所長会議やメールで利用者の家族からの謝意等共有し、好事例には表彰している。 |
| 保険外の利用料等に関する自由記述 | オムツや理美容代金は実費負担です。 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | 20代～60代まで年齢層が幅広いです。一人一人が利用者様に寄り添ってケアを行っています。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 平均年齢８８歳ですが、皆さんとてもお元気に過ごされています。 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 027-381-6543 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | あり 2025/11/26 第三者評価の結果 第三者評価の結果 |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-01-30、事業所の記入日は 2025-12-03です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月29日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月29日）。
当サイトは 2026年8月29日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月29日）。
認知症対応型共同生活介護とは？
グループホーム（認知症対応型共同生活介護）は、認知症のある人が5人から9人で共同生活を送る住まいです。
高崎市の認知症対応型共同生活介護（65件）
高崎市には認知症対応型共同生活介護が65件あります。グループホームいずみやグループホームあいあいえすのほかにも多くの事業所があるため、担当のケアマネジャーに相談しながら候補を絞る方法もあります。
高崎市の認知症対応型共同生活介護は、65歳以上1万人あたりでは6.2件。全国の3.9件と比べると1.5倍以上の多さです。
- 定員9人は、高崎市の認知症対応型共同生活介護65件のなかで11番目に多い規模です（最も多いところは27人）。
高崎市のほかの認知症対応型共同生活介護（当サイトでよく見られている順）
データについて
データ基準日: 2026-07-09 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-07-09 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年8月29日／最終更新 2026年8月29日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。