川辺町社会福祉協議会指定居宅介護支援事業所
カワベチョウシャカイフクシキョウギカイシテイキョタクカイゴシエンジギョウショ
基本情報
| 所在地 | 岐阜県加茂郡川辺町石神１２８番地 やすらぎの家 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 0574-52-2220 |
| FAX番号 | 0574-52-2223 |
| 運営法人 | 社会福祉法人川辺町社会福祉協議会 法人番号: 2200005007134 |
| 公式サイト | http://www.kawabesyakyo.jp/ |
| 事業所番号 | 2171300284 |
| 定員 | 最大 100人 |
提供している介護サービス（2件）
訪問介護の詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
| 運営方針 | 事業所は要介護・要支援者等の心身の特性を踏まえ、その有する能力に応じた自立した日常生活を営むことのできるよう、入浴排泄、食事の介護その他生活全般にわたる援助を行う |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2000/04/01 |
| サービス提供地域 | 川辺町地内及び美濃加茂市下米田・古井、八百津上飯田,七宗町中麻生 |
| 営業時間（平日） | 8時00分～18時00分 （8時00分～18時00分） |
| 営業時間（土曜） | 8時00分～18時00分 （8時00分～18時00分） |
| 営業時間（日曜） | 0時分～0時分 （0時分～0時分） |
| 営業時間（祝日） | 8時00分～18時00分 （8時00分～18時00分） |
| 定休日 | 日曜日及び１２月２９日～１月３日 |
サービスの内容
| サービスの特色 | 川辺町社協のヘルパーとして利用者さんが住み慣れた地域・家で、自分らしく楽しく自立した生活ができるよう心掛けて援助しています。 チームワークの良い職場です。 |
|---|---|
| 通院等乗降介助の実施の有無 | なし |
| 頻回の２０分未満の身体介護の実施の有無 | あり |
利用料
| サービス提供地域外での交通費とその算定方法 （サービス提供地域では交通費の負担はありません） | 実施地域を超える地点から、片道１０Ｋｍ未満無料 実施地域を超える地点から、片道１０Ｋｍ以上５００円 |
|---|---|
| キャンセル料とその算定方法 | あり |
| 利用者負担軽減制度の有無 | なし |
職員の状況
| 総従業者数 | 6人 |
|---|---|
| 訪問介護員等数 > 常勤 | 3人 |
| 訪問介護員等数 > 非常勤 | 2人 |
| 訪問介護員等の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 訪問介護員等の退職者数 > 非常勤 | 1人 |
| 訪問介護員等のうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 常勤 | 3人 |
| 訪問介護員等のうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 非常勤 | 2人 |
| 経験年数１０年以上の訪問介護員等の割合 | 100％ |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 5人 / 最大 40人（2026-09-14 時点） |
|---|---|
| 利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均 | 21人＜30.3人＞ |
| 要介護度別利用者数 > 要介護１ | 8人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護２ | 5人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護３ | 7人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護４ | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護５ | 1人 |
事業所の特色
| サービスの内容に関する自由記述 | サービス手順書を作成しヘルパー全員が同じサービスを提供できるように、また、打ち合わせ等で情報共有しています。 |
|---|---|
| サービスの質の向上に向けた取組 | 利用者さんの状況の変化・援助内容の変更等のお知らせを毎日確認し、利用者さんの状況を把握し変化に対応しています。 月1回の打ち合わせ、研修等によりサービスの質の向上に努めています。 |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 月１回のミーティングや随時お知らせ等の通知にて職員に報告し、モチベーション向上、資質向上を図る。 |
| 併設されているサービス | いきいきデイサービスセンター川辺 川辺町居宅介護支援事業所 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | 報・連・相を徹底して利用者さんの情報・状況を共通理解することに努めています。 介護職員マニュアルにより「いつでもどこでも笑顔で挨拶」 「プライバシーの尊重」 「福祉の仕事をさせていただいている心で」を重点にサービスを提供しています。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 利用者さんのこだわりや生活習慣、また地域とのつながりも大切にするよう心掛け援助しています。 |
| 勤務時間 | 8：30～17：15 |
| 賃金体系 | 取得資格により個人差あり |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 有給休暇あり |
| 福利厚生の状況 | 共済会加入 健康診断（年1回） |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 0574-53-2121 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-10-20、事業所の記入日は 2025-09-22です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年9月17日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月15日）。
当サイトは 2026年9月17日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月15日）。
居宅介護支援の詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
| 運営方針 | 被保険者が要介護状態になった場合においても、可能な限り居宅においてその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことが出来るように配慮し、利用者の選択に基づき、適切な保健医療サービス及び福祉サービスが、多様な業者から総合的かつ効率的に提供されるよう、公正中立な居宅介護支援を行う。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2000/04/01 |
| サービス提供地域 | 加茂郡川辺町 |
| 営業時間（平日） | 8時30分～17時15分 |
| 営業時間（土曜） | 0時分～0時分 |
| 営業時間（日曜） | 0時分～0時分 |
| 営業時間（祝日） | 0時分～0時分 |
| 定休日 | 土曜日、日曜日、祝日、１２月２９日から１月３日 |
| 緊急時の電話対応の有無 | 080-3351-1976 |
サービスの内容
| サービスの特色 | 介護職員活動マニュアルにより、全事業所が１つの考えで、介護事業を実施する。 |
|---|---|
| 介護支援専門員１人当たりの利用者数 | 33人 |
利用料
| サービス提供地域外での交通費とその算定方法 （サービス提供地域では交通費の負担はありません） | 10Km以上500円 |
|---|
職員の状況
| 総従業者数 | 3人 |
|---|---|
| ケアマネジャー数 > 常勤 | 3人 |
| うち主任ケアマネジャー数 > 常勤 | 1人 |
| ケアマネジャーの退職者数 > 常勤 | 0人 |
| ケアマネジャーの退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| ケアマネジャーのうち看護師の資格を持つ従業者数 > 常勤 | 0人 |
| ケアマネジャーのうち看護師の資格を持つ従業者数 > 非常勤 | 0人 |
| ケアマネジャーのうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 常勤 | 3人 |
| 経験年数１０年以上の介護支援専門員の割合 | 33.3％ |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 3人 / 最大 100人（2026-09-21 時点） |
|---|---|
| 利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均 | 93人＜102.6人＞ |
| 要介護度別入所者数 > 要支援１ | 0人 |
| 要介護度別入所者数 > 要支援２ | 4人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護１ | 35人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護２ | 28人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護３ | 13人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護４ | 5人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護５ | 8人 |
事業所の特色
| サービスの内容に関する自由記述 | 可能な限り利用者様の声を聞き、ケアプランへの反映に努めてまいります。 より良い介護が提供できる環境作りに地域のインフォーマルなサービスの発掘にも努力していきたいと考えています。 |
|---|---|
| サービスの質の向上に向けた取組 | 定期的に職場内の会議を持ち情報交換を行い、検討会を行いながら質の向上に努めています。 |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 定期的な部署内職員会議実施 |
| 併設されているサービス | 訪問介護・通所介護 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | 二人の女性プラス優しい男性一人の地域を知る経験豊かなケアマネが対応しております。真心こめて利用者様に対応させて頂きます。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 地域の中で近隣とのお付き合いをしながら生活されてこられた方が多くいらっしゃいますが、お一人暮らしや高齢世帯の方が多くなりコロナ禍がきっかけで近隣とのお付き合いが希薄なっている方が増えています。ご利用者とご家族が住み慣れた地域で安心して自分らしく暮らす事が出来る様に支援致します。 |
| 勤務時間 | 月曜日から金曜日の 8：30～17：15 |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 夏季休暇として、7月から9月までに、3日間夏季特別休暇 他 有給休暇 20日間 随時所得可能 |
| 福利厚生の状況 | 検診費用の助成、慶事のお祝い品、永年勤続記念品、資格取得時記念品等 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 0574-52-2220 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-10-20、事業所の記入日は 2025-09-22です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年9月23日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月21日）。
当サイトは 2026年9月23日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月21日）。
この事業所が提供しているサービスとは？
訪問介護とは？
訪問介護（ホームヘルプ）は、ヘルパーが自宅に来て入浴や食事の手伝い、掃除や買い物を引き受けるサービスです。
居宅介護支援とは？
居宅介護支援は、ケアマネジャーがケアプランを作り、サービス事業所との連絡や月1回の訪問を行う仕組みです。
川辺町の訪問介護（1件）
川辺町の訪問介護は、いまのところ川辺町社会福祉協議会指定居宅介護支援事業所の1件だけです。近くの市区町村もあわせて探すと、選べる幅が広がります。
川辺町の訪問介護は、65歳以上1万人あたりでは3.1件。全国の9.7件と比べるとかなり少ないです。
データについて
データ基準日: 2026-08-31 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-08-31 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年9月23日／最終更新 2026年9月21日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。