特別養護老人ホーム シルバーガーデン
トクベツヨウゴロウジンホーム シルバーガーデン
基本情報
| 所在地 | 千葉県いすみ市新田若山深堀入会地９番地 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 0470-62-8855 |
| FAX番号 | 0470-62-8511 |
| 運営法人 | 社会福祉法人徳寿会 法人番号: 4040005016059 |
| 公式サイト | http://isumisilvergarden.web.fc2.com/ |
| 事業所番号 | 1277500037 |
| 定員 | 最大 80人 |
短期入所生活介護の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 介護保険法及び老人福祉法の理念に基づき、個々の利用者の個性を尊重重視し、「その人らしく」生きることができるよう、精神・身体面だけでなく、日常生活面までを含めた幅広い評価を客観的に行い、利用者一人ひとりの可能性の実現と生活の質の向上に努める。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 1993/04/19 |
サービスの内容
| サービスの特色 | 施設サービス計画に基づき、入浴・排泄・食事等の介護相談等の精神的ケア・社会生活上の世話・機能訓練・健康管理及び療養上の世話を提供する。 |
|---|---|
| 送迎サービスの有無 | あり |
| リハビリテーション実施の有無 | なし |
利用料
| 食費とその算定方法 | 朝食 ３６０円、昼食 ７００円、夕食 ５４０円（日額１，６００円） 算定は、食材料費及び調理に係る費用より算定 |
|---|---|
| 滞在費とその算定方法 | 介護保険負担限度額の認定が第２段階、第３段階の方 多床室・日額４３０円 介護保険負担限度額の認定が４段階の方 多床室・日額１，０５５円 算定は、高熱水費に相当する額 |
| 利用者負担軽減制度の有無 | なし |
職員の状況
| 総従業者数 | 11人 |
|---|---|
| 看護職員数 > 常勤 | 1人 |
| 看護職員の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 看護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 介護職員数 > 常勤 | 3人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 1人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 経験年数５年以上の介護職員の割合 | 100％ |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 16人（2025-10-06 時点） |
|---|---|
| 利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均 | 14人＜29.5人＞ |
| 要介護度別利用者数 > 要支援１ | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要支援２ | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護１ | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護２ | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護３ | 6人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護４ | 4人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護５ | 4人 |
| 利用者の平均的な利用日数 | 345 |
設備
| ユニット型居室の有無 | なし |
|---|---|
| 居室の状況 > 4人部屋 | 38.14㎡ 4室 |
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| 空き人数 | 空き数/定員 0/16人 定員16人中、現在の空き数0人です。 （2025年10月06日時点） |
|---|---|
| サービスの内容に関する自由記述 | 法人理念「私たちは誇りと自立心を持ち、明るく楽しい介護を目指します」 緑に恵まれた環境は、健やかな日々の暮らしを彩り、入所される皆様の「その人らしく」を尊重し、法人理念のもと、明るく、楽しい、一人ひとりの可能性の実現と生活の質／サービスの質の向上に努めています。 |
| サービスの質の向上に向けた取組 | ・知識／技術の向上及び習得 施設内研修の実施、施設外研修への参加、資格取得に要する研修参加及び勤務考慮 ・各種委員会 生産性向上推進委員会、権利擁護、リスクマネジメント、感染症対策、栄養、褥瘡予防、衛生委員会 ・各プロジェクトの実施 排泄、食事、入浴、環境、研修 |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 看取り対応した利用者様のお見送りを多職種で実施することで家族からの感謝の言葉を共有 |
| 勤務時間 | 介護職 日勤 ８：２０～１７：４０ 看護職 早番 ７：３０～１６：３０ 調理員 早番 ６：１０～１５：１０ 事務員 日勤 ８：３０～１７：３０ Ａ番 ７：３０～１６：５０ 日勤 ８：３０～１７：３０ 中番 ６：５５～１５：５５ その他 Ｂ番 ８：２０～１７：４０ 遅番 ９：３０～１８：３０ 遅番 ９：３０～１８：３０ Ｃ番 ９：４０～１９：００ 日勤 ８：３０～１７：３０ 夜勤 １６：３０～ ９：３０ |
| 賃金体系 | 職員給与規程による |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 有給休暇 初年度 （６ヵ月継続勤務）１０日・以降１年を越え１日加算、３年６ヵ月目から２日加算 特別休暇（結婚・配偶者出産・忌引等）・産前産後休暇・職務免除・育児休業・介護休業 |
| 福利厚生の状況 | 職員互助会制度 誕生日プレゼント 常備薬完備 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 0470-62-8855 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-10-22、事業所の記入日は 2025-10-04です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月30日）。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月30日）。
介護老人福祉施設の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 介護保険法及び老人福祉法の理念に基づき、個々の利用者の個性を尊重重視し、「その人らしく」生きることができるよう、精神・身体面だけでなく、日常生活面までを含めた幅広い評価を客観的に行い、利用者一人ひとりの可能性の実現と生活の質の向上に努める。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 1993/04/19 |
| 協力医療機関 | 塩田病院 |
サービスの内容
| サービスの特色 | 施設サービス計画に基づき、入浴・排泄・食事等の介護相談等の精神的ケア・社会生活上の世話・機能訓練・健康管理及び療養上の世話を提供する。 |
|---|---|
| リハビリテーション実施の有無 | あり |
利用料
| 食費とその算定方法 | 朝食 ３６０円、昼食 ７００円、夕食 ５４０円（日額１，６００円） 算定は、食材料費及び調理に係る費用より算定 |
|---|---|
| 居住費とその算定方法 | 介護保険負担限度額の認定が第２段階、第３段階の方 多床室・日額 ４３０円 介護保険負担限度額の認定が第４段階の方 多床室・日額 １，０５５円 算定は、高熱水費に相当する費用 |
| 利用者負担軽減制度の有無 | なし |
職員の状況
| 総従業者数 | 70人 |
|---|---|
| 看護職員数 > 常勤 | 6人 |
| 看護職員数 > 非常勤 | 1人 |
| 看護職員の退職者数 > 常勤 | 2人 |
| 看護職員の退職者数 > 非常勤 | 1人 |
| 介護職員数 > 常勤 | 31人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 6人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 7人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 経験年数５年以上の介護職員の割合 | 64.9％ |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 80人（2025-10-06 時点） |
|---|---|
| 入所定員 ※＜＞内の数値は都道府県平均 | 80人＜61.6人＞ |
| 入所者の平均年齢 | 88.9歳 |
| 入所者の男女別人数 | 男性：20人 女性：60人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護１ | 0人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護２ | 0人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護３ | 23人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護４ | 31人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護５ | 26人 |
| 昨年度の退所者数 | 30人 |
| 入所者の平均的な入所日数 | 1,175日 |
| 待機者数 | 115人 |
設備
| ユニット型居室の有無 | なし |
|---|---|
| 居室の状況 > 個室 | 19.6㎡ 4室 |
| 居室の状況 > 4人部屋 | 38.14㎡ 19室 |
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| 空き人数 | 空き数/定員 0/80人 定員80人中、現在の空き数0人です。 （2025年10月06日時点） |
|---|---|
| サービスの内容に関する自由記述 | 法人理念「私たちは誇りと自立心を持ち、明るく楽しい介護を目指します」 緑に恵まれた環境は、健やかな日々の暮らしを彩り、入所される皆様の「その人らしく」を尊重し、法人理念のもと、明るく、楽しく、一人ひとりの可能性の実現と生活の質／サービスの質の向上に努めています。 |
| サービスの質の向上に向けた取組 | ・知識／技術の向上及び習得 施設内研修の実施、施設外研修への参加、資格取得に要する研修参加及び勤務考慮 ・各種委員会 生産性向上推進委員会、権利擁護、リスクマネジメント、感染症対策、栄養、褥瘡予防、衛生委員会 ・各プロジェクトの実施 排泄、食事、入浴、環境、研修 |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 看取り対応した利用者様のお見送りを多職種で実施することで家族からの感謝の言葉を共有 |
| 勤務時間 | 介護職 日勤 ８：２０～１７：４０ 看護職 早番 ７：３０～１６：３０ 調理員 早番 ６：１０～１５：１０ 事務員 日勤 ８：３０～１７：３０ Ａ番 ７：３０～１６：５０ 日勤 ８：３０～１７：３０ 中番 ６：５５～１５：５５ その他 Ｂ番 ８：２０～１７：４０ 遅番 ９：３０～１８：３０ 遅番 ９：３０～１８：３０ Ｃ番 ９：４０～１９：００ 日勤 ８：００～１７：００ 夜勤 １６：３０～ ９：３０ |
| 賃金体系 | 職員給与規程による |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 有給休暇 初年度 （６ヵ月継続勤務）１０日・以降１年を越え１日加算、３年６ヵ月目から２日加算 特別休暇（結婚・配偶者出産・忌引等）・産前産後休暇・職務免除・育児休業・介護休業 |
| 福利厚生の状況 | 職員互助会制度 誕生日プレゼント 常備薬の完備 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 0470-62-8855 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-10-20、事業所の記入日は 2025-10-04です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月30日）。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月30日）。
この事業所が提供しているサービスとは？
短期入所生活介護とは？
短期入所生活介護（ショートステイ）は、特別養護老人ホームなどに数日から数週間泊まるサービスです。
介護老人福祉施設とは？
特別養護老人ホーム（介護老人福祉施設）は、原則要介護3以上の人が最期まで暮らせる公的な施設です。
いすみ市の介護老人福祉施設（5件）
いすみ市の介護老人福祉施設は5件あります。特別養護老人ホーム いすみ苑弐号館や社会福祉法人林声会特別養護老人ホームゆかり岬など、いくつかの候補のなかから選べます。
いすみ市の介護老人福祉施設は、65歳以上1万人あたりでは3.4件。全国の2.4件と比べるとやや多いです。
- 定員80人は、いすみ市の介護老人福祉施設5件のなかで最も多い規模です。
- 1つの事業所で2種類の介護サービスを届け出ています。いすみ市の介護老人福祉施設の平均は1.6種類なので、まとめて頼める範囲が広いほうです。
いすみ市のほかの介護老人福祉施設（当サイトでよく見られている順）
近くの市区町村の介護老人福祉施設
データについて
データ基準日: 2026-07-09 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-07-09 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年8月30日／最終更新 2026年8月30日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。