特別養護老人ホーム ローゼンヴィラ藤原(ユニット型)
トクベツヨウゴロウジンホーム ローゼンウ゛ィラフジワラ ユニットガタ
基本情報
| 所在地 | 千葉県船橋市藤原8丁目17番3号 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 047-430-7922 |
| FAX番号 | 047-430-7931 |
| 運営法人 | 社会福祉法人 千葉県福祉援護会 法人番号: 4040005003073 |
| 公式サイト | https://engokai.or.jp/ |
| 事業所番号 | 1270906843 |
| 定員 | 最大 60人 |
短期入所生活介護の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 居宅サービス計画に基づき、入浴、排泄、食事等の介護、相談及び援助、社会生活上の便宜の供与、その他の日常生活上の世話、機能訓練、健康管理及び療養上の世話を行うことにより、入居者がその有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるようにすることを目指す。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2008/04/01 |
| 協力医療機関 | 東邦鎌谷病院 |
サービスの内容
| サービスの特色 | 在宅と同じような雰囲気を大切に対応しております。 |
|---|---|
| 送迎サービスの有無 | あり |
| リハビリテーション実施の有無 | なし |
利用料
| 食費とその算定方法 | 1日1.900円(朝食500円、昼食700円、夕食700円)、負担限度額認定証を提示の場合は記載の額 |
|---|---|
| 滞在費とその算定方法 | 2000円、負担限度額認定証を提示の場合は記載の額 |
| 利用者負担軽減制度の有無 | あり |
職員の状況
| 総従業者数 | 61人 |
|---|---|
| 看護職員数 > 常勤 | 3人 |
| 看護職員数 > 非常勤 | 1人 |
| 看護職員の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 看護職員の退職者数 > 非常勤 | 1人 |
| 介護職員数 > 常勤 | 27人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 11人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 2人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 経験年数5年以上の介護職員の割合 | 78.9% |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 0人(2026-01-06 時点) |
|---|---|
| 利用者総数 ※<>内の数値は都道府県平均 | 7人<29.5人> |
| 要介護度別利用者数 > 要支援1 | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要支援2 | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護1 | 2人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護2 | 1人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護3 | 1人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護4 | 2人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護5 | 1人 |
| 利用者の平均的な利用日数 | 63 |
設備
| ユニット型居室の有無 | あり |
|---|---|
| 居室の状況 > 個室 | 13.33㎡ 60室 |
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| 空き人数 | 空き数/定員 0/0人 定員0人中、現在の空き数0人です。 (2026年01月06日時点) |
|---|---|
| サービスの内容に関する自由記述 | 指定範囲内の送迎の実施・食事・入浴・排泄の提供・季節の行事・集団体操の実施・個室環境の整備・ご利用者の生活リズムを大切にしています。 |
| サービスの質の向上に向けた取組 | 介護保険施設として必要な内部研修実施・外部研修に参加し伝達講習を実施する。接遇マナー・身だしなみに付いての研修、地域行事への参加。外国人職員においては、日本語能力向上に向けた日本語学習を定期的実施しサービスの質の向上に取り組んでいる。 |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | カンファレンス・チーム(フロア)会議・運営会議等・朝礼時に他職種へ伝達する。 |
| 併設されているサービス | 地域ニーズをくみ取り、ご家族・ご本人様の生活を大切に考える居宅介護支援事業所・自立されている方の入居施設軽費老人ホームケアハウス |
| 保険外の利用料等に関する自由記述 | 併設されている理容室ヘアカット・髭剃り・パーマ・カラー等料金・趣味活動に係る費用・貴重品保管サービス・複写物交付サービス・各種証明書交付サービス・対象エリア外送迎サービス・雑貨購入サービス・健康診断・各種予防接種・季節のお食事追加料金・外出行事に係る(実費・交通費・宿泊費) |
| 従業員の特色に関する自由記述 | 幅広い年齢層の職員が自身の持つスキルを活かし生き生きと勤務しています。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 医療ニーズのあるバルーン留置・胃ろう造設・インシュリン注射・酸素等一部要相談にて受け入れ対応しております。介護者の介護負担軽減の為、幅広くショートスティーの受け入れも行っています。 |
| 勤務時間 | ご利用者の生活支援・介助の為、状況によってシフト作成を実施しています。 早番:7:00~15:45 日勤A:8:00~16:45・日勤B:8:45~17:30 遅番A:10:15~19:00 遅番C12:30~21:15 夜勤:21:00~翌朝7:15 |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 年間公休数(116日)、年次有給休暇(初年度14日) 心身のリフレッシュを図れるよう、連続した休暇を計画的に取得することができる。 子の看護の休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇等 |
| 福利厚生の状況 | 貸付型奨学金を李応している学生・社会人への返済支援制度あり |
| 離職率 | 離職率 4% 離職率4% 退職者2名 在職職員数44名 離職率4%= 退職者2名÷44名 |
| 行事等のイベントの計画、記録 | 長期のご入居者と一緒に、季節行事・創作活動等に参加していただいております。 |
| 利用者の一日の流れ | 起床 7:00 食事:朝食 8:00 水分補給10:00 昼食 12:00 水分補給 15:00 夕食 17:30 入浴:午前 9:15~12:00 午後 13:00~16:00 排泄:訴え時随時対応・定時交換 午前:集団体操 午後 レク活動 就寝 21:00 |
| 送迎に関する情報(地区、曜日、個別対応(寝たきり等)の可否等) | 船橋市の一部(馬込町・藤原・上山町・丸山・行田町・前貝塚町・旭町・古作町・馬込西) 市川市の一部(柏井町・大野町・南大野町・奉免町) 鎌ケ谷市の一部(馬込沢・中沢・北中沢・道野辺・西道野辺・東道野辺・道野辺中央) 以上を通常の送迎範囲とする。 |
| 個別の機能訓練の詳細 | 個々の身体状況を確認・把握し計画書に則り個々にあった機能訓練・マッサージ・ポジショニング・集団体操を提供する。定期的に計画書の評価・確認・見直しを行う。 |
| 入浴形態(一般浴、機械浴) | 一般浴(個浴) |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 047-430-7922 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-01-07、事業所の記入日は 2026-01-05です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月30日)。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月30日)。
介護老人福祉施設の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 1.施設サービス計画に基づき、可能な限り、居宅における生活への復帰を念頭において入浴、排泄、食事等の介護、相談及び援助、社会生活上の便宜の供与、そ の他の日常生活上の世話、機能訓練、健康管理及び療養上の世話を行うことにより、入居者がその有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう にすることを目指す。 2.施設は、入居者の意思及び人格を尊重し、常にその立場に立ってサービスを提供するように努める。 3.施設は、明るく家庭的な雰囲気を有し、地域や家庭との結び月を重視した運営を行い、市町村、居宅支援事業者、居宅サービス事業者、他の介護保険施設その 他の保険医療サービスは福祉サービスを提供する者との密接な連携に努める。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2014/04/01 |
| 協力医療機関 | 東邦鎌谷病院 |
サービスの内容
| サービスの特色 | ご家族から離れて過ごされているご利用者の方々に、少しでも家庭的な雰囲気を感じていただければと思っております。”ご安心の24時間を”そんな思いで、ご利用者はもちろんご家族又地域の方々に親しんでご利用いただければと考えております。 |
|---|---|
| リハビリテーション実施の有無 | あり |
利用料
| 食費とその算定方法 | 1日1,900円(朝食500円、昼食700円、夕食700円)、負担限度額認定証を提示の場合は記載の額 |
|---|---|
| 居住費とその算定方法 | 3.000円(60床)、負担限度額認定証を提示の場合は記載の額 |
| 利用者負担軽減制度の有無 | あり |
職員の状況
| 総従業者数 | 61人 |
|---|---|
| 看護職員数 > 常勤 | 3人 |
| 看護職員数 > 非常勤 | 1人 |
| 看護職員の退職者数 > 常勤 | 1人 |
| 看護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 介護職員数 > 常勤 | 27人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 11人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 2人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 2人 |
| 経験年数5年以上の介護職員の割合 | 78.9% |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 3人 / 最大 60人(2025-12-30 時点) |
|---|---|
| 入所定員 ※<>内の数値は都道府県平均 | 60人<61.6人> |
| 入所者の平均年齢 | 88.3歳 |
| 入所者の男女別人数 | 男性:8人 女性:52人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護1 | 2人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護2 | 4人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護3 | 20人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護4 | 17人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護5 | 17人 |
| 昨年度の退所者数 | 16人 |
| 入所者の平均的な入所日数 | 351.7日 |
| 待機者数 | 17人 |
設備
| ユニット型居室の有無 | あり |
|---|---|
| 居室の状況 > 個室 | 13.33㎡ 67室 |
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| 空き人数 | 空き数/定員 3/60人 定員60人中、現在の空き数3人です。 (2025年12月30日時点) |
|---|---|
| サービスの内容に関する自由記述 | 地域の特性に応じたニーズを確実に拾い上げる為に、対象地域を限定しより個人に接近したマーケティングを行い「お客様第一主義」をモットーに特養(多床室・ユニット個室)季節の旬を意識した和・洋・中バリエーション豊富な食事の提供、ヒバの木を使った木のぬくもりある個浴・機械浴・シャーワー浴など身体状況に合わせた入浴を提供します。プライベートにも配慮した排泄介助できるだけ自然な排便を促す取り組み等、積極的に行っています。 デイサービス・ケアハウス・居宅事業所・包括支援センターとの連携を図り多様なニーズに応えができる様、日々奮闘しております。 |
| サービスの質の向上に向けた取組 | 排泄に置いては、ご入居者様の意向を尊重し個別対応を行ている。食事提供においてはご入居者の嗜好アンケート等を実施し食事メニューや味付けに反映している。 |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | カンファレンス・チーム(フロア)会議・運営会議等・朝礼時に他職種へ伝達する。 |
| 併設されているサービス | 地域ニーズをくみ取り、ご家族・ご本人様の生活を大切に考える居宅介護支援事業所 |
| 保険外の利用料等に関する自由記述 | 併設されている理容室ヘアカット・髭剃り・パーマ・カラー等料金・趣味活動に関わる費用・貴重品保管サービス・複写物交付サービス・各種証明書交付サービス・対象エリア外送迎サービス・個人購入サービス・健康診断・各種予防接種・季節のお食事追加料金・外出行事に関わる(宿泊費・交通費・実費) |
| 従業員の特色に関する自由記述 | 幅広い年齢層の職員が、自身の持つスキルをいかし生き生きと勤務しています。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 弐番館(多床室)平均介護度(4.06)、参番館(ユニット型個室)(3.67)、概ね65歳以上の方で、日常生活を営むにあたり入浴・排泄・食事等の介護が必要とされている方が入居生活を送られています。弐・参番館共に医療ニーズのある方(バルーン留置・胃ろう造設・インシュリン注射管理等・・)医療との連携をとり施設生活を有意義に過ごされています。また、ご家族様・ご本人様意向をくみ取り他職種連携の下「その人らしさ」を大切に施設での「看取りケア」の実践を行っています。地域ニーズをくみ取り介護者の介護負担軽減の為、医療ニーズのある方等幅広くショートスティーの受入も行っています。 |
| 勤務時間 | ご入居者・ご利用者の生活支援・介助の為、状況によってシフト作成を実施しています。 早番7:00~15:45、日勤8:00~16:45、遅番A10:15~19:00、遅番C12:30~21:15、夜勤21:00~翌7:15 |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 年間公休数(116日)、年次有給休暇(初年度14日) 心身のリフレッシュを図れるよう、連続した休暇を計画的に取得する事が出来る。 子の看護の休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇等 |
| 福利厚生の状況 | 貸付型奨学金を李応している学生・社会人への返済支援制度有 |
| 離職率 | 離職率4% 離職率4% 退職者2名 在職職員数44名 離職率4%=退職者2名÷44名 |
| その他 | ご入居者10名を1ユニットとし、ご入居者間の馴染みの関係が気づけるように職員も取り組んでいます。また、職員との関係性の構築の為に出来る限り勤務するユニットの固定化に取り組んでいます。 |
| 送迎に関する情報(地区、曜日、個別対応(寝たきり等)の可否等) | 協力医療機関への受診においては送迎費用の請求はありません。 協力医療機関以外の受診においては、キロ数に合わせて別途請求させていただいきます。 外出行事においても目的地までのキロ数に合わせて別途請求させていただきます。複数人同乗の場合は、人数で割り返します。 |
| 個別の機能訓練の詳細 | 個々の身体状況を確認・把握し計画書に則り個々にあった機能訓練・マッサージ・ポジショニング・集団体操を提供する。定期的に計画書の評価・確認・見直しを行う。 |
| 入浴形態(一般浴、機械浴) | 一般浴(個浴) |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 047-430-7922 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-01-07、事業所の記入日は 2026-01-04です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月30日)。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月30日)。
この事業所が提供しているサービスとは?
短期入所生活介護とは?
短期入所生活介護(ショートステイ)は、特別養護老人ホームなどに数日から数週間泊まるサービスです。
介護老人福祉施設とは?
特別養護老人ホーム(介護老人福祉施設)は、原則要介護3以上の人が最期まで暮らせる公的な施設です。
船橋市の介護老人福祉施設(37件)
船橋市の介護老人福祉施設は37件あります。特別養護老人ホームひかりの郷や介護老人福祉施設 ケアホーム船橋(ユニット型)をはじめ選択肢はかなり多いので、まず通える範囲で絞ってから比べるのが近道です。
船橋市の介護老人福祉施設は、65歳以上1万人あたりでは2.4件。全国の2.4件と比べるとほぼ同じです。
- 定員60人は、船橋市の介護老人福祉施設37件のなかで8番目に多い規模です(最も多いところは100人)。
- 1つの事業所で2種類の介護サービスを届け出ています。船橋市の介護老人福祉施設の平均は1.49種類なので、まとめて頼める範囲が広いほうです。
船橋市のほかの介護老人福祉施設(当サイトでよく見られている順)
データについて
データ基準日: 2026-07-09 / 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-07-09 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています(最終確認 2026年8月30日/最終更新 2026年8月30日)。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。