グループホームおおた
グループホームオオタ
基本情報
| 所在地 | 秋田県大仙市太田町斉内字中田201 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 0187-89-1066 |
| FAX番号 | 0187-89-1066 |
| 運営法人 | 有限会社水谷 法人番号: 2410002012033 |
| 公式サイト | https://kaigosien-kitaura.jimdofree.com/ |
| 事業所番号 | 0572610129 |
| 定員 | 最大 9人 |
提供している介護サービス（1件）
事業所の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 指定認知症対応型共同生活介護の事業は、要介護者であって認知症の状態にあるもの（当該認知症に伴って著しい精神症状を呈する者及び当該認知症に伴って著しい行動異常がある者並びにその者の認知症の原因となる疾患が急性の状態にある者を除く。以下同じ。）について、共同生活住居（法第七条第十五項に規定する共同生活を営むべき住居をいう。以下同じ。）において、家庭的な環境の下に入居者の自由性を最大限に尊重し、人間としての尊厳をもって生きられるよう、入浴、排せつ、食事等の介護その他の日常生活上のお世話及び機能訓練を行うことにより、入居者がその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるように努めるものである |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2004/08/01 |
サービスの内容
| 短期利用認知症対応型共同生活介護の提供 | なし |
|---|---|
| 入居条件 | 指定認知症対応型共同生活介護は、要介護認定審査を受けた要介護者又は要支援２の者であって認知症の状態にある者のうち、少人数による共同生活を営む事に支障がない者に提供する。 |
| 退居条件 | 禁止事項(1)宗教や信条の相違などで他人を攻撃し、または自己の利益のために他人の 自由を侵すこと。 (2)けんか、口論、泥酔などで他の入居者に迷惑を及ぼすこと。 (3)事業所の秩序、風紀を乱し、安全衛生を害すること。 (4)指定した場所以外で火気を用いること。 (5)故意に共同生活住居もしくは物品に損害を与え、またはこれを持ち出すこと。 (6)同時に入居している他の入居者に関する秘密を漏らすこと。 故意または重大な過失により、禁止事項に規定する禁止行為を頻回に繰り返す場合に あっては、事業者は入居者及びその保証人に退居を勧告する場合がある。 サービス提供契約書および認知症対応型共同生活介護計画に規定されたサービスを 受けた入居者が、故意または重大な過失により事業所が請求する法定代理受領 サービス費やその他のサービス費用等を指定する期限のうちに納めなかった場合 には、保証人にその旨を報告し退居を勧告する場合がある。 入居者が当該指定認知症対応型共同生活介護の対象でなくなった場合、または 保険料の滞納などにより介護保険被保険者の資格を失なった場合は、遅滞なく 保険者である市町村に通知し対応策を検討する。この結果により退居を勧告する 場合がある。 |
| サービスの特色 | ゆっくりとした環境でその人に合わせたペースでの生活を心がけている。 |
| 運営推進会議の開催状況 > 開催実績 | ６回 |
| 運営推進会議の開催状況 > 延べ参加者数 | 9人 |
| 運営推進会議の開催状況 > 協議内容 | 入退去状況・インシデント/アクシデント報告・年間行事・身体拘束に関する報告・その他 |
利用料
| 家賃（月額） | 31,000円 |
|---|---|
| 敷金 | 0円 |
| 保証金（入居時前払金）の金額 | 0円 |
| 償却の有無 | なし |
職員の状況
| 総従業者数 | 12人 |
|---|---|
| 計画作成担当者数 > 常勤 | 1人 |
| 介護職員数 > 常勤 | 9人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 1人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 看護師数 > 常勤 | 0人 |
| 看護師数 > 非常勤 | 0人 |
| 経験年数５年以上の介護職員の割合 | 80％ |
| 夜勤を行う従業者数 | 1人 |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 9人（2025-10-06 時点） |
|---|---|
| 利用定員 ※＜＞内の数値は都道府県平均 | １ユニット9人＜13.2人＞ |
| 入居率 | 100％ |
| 入居者の平均年齢 | 87.7歳 |
| 入居者の男女別人数 | 男性：1人 女性：8人 |
| 要介護度別入所者数 > 要支援２ | 0人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護１ | 1人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護２ | 4人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護３ | 2人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護４ | 1人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護５ | 1人 |
| 昨年度の退所者数 | 3人 |
設備
| 居室の状況 > 二人部屋 | なし |
|---|---|
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| 空き人数 | 空き数/定員 0/9人 定員9人中、現在の空き数0人です。 （2025年10月06日時点） |
|---|---|
| サービスの内容に関する自由記述 | ゆったりとした環境の中で、利用者さん一人ひとりの言葉に耳を傾け、不安なく生活して頂けるよう取組んでいます。 |
| サービスの質の向上に向けた取組 | 会社の教科書を決めており、技術や理念がぶれないように勉強しております。教科書は三好春樹先生の著作のものを使用しております。移乗や体位変換など身体介護技術についてはリハビリ系の文献を使用しております。 |
| 併設されているサービス | 併設：元気ハウスきたうら（小規模多機能型居宅介護）、同敷地内：介護支援センたーきたうら（居宅介護支援） ヘルパーセンターきたうら（訪問介護） まいほーむ北浦（サービス付高齢者向け住宅 介護施設ではありません。入居されている方が必要に応じて介護サービスを契約して利用して下さい。自立の方も利用可能です。） |
| 従業員の特色に関する自由記述 | グループホームおおたにおいでくださいますと、秋田おばこにお会いできます。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | グループホームおおたに住んでいる皆さんは、お互い協力し合い、食器拭きや洗濯たたみ、ときには一緒に調理をして生活しています。また、悩み事や若かったころの話をして、笑いあり、涙ありで楽しく生活しています。 |
| 勤務時間 | 早番7：00～16：00、日勤8：30～17：30、遅番10：00～19：00、夜勤16：30～9：30 |
| 賃金体系 | 基本給 資格手当 役職手当 職能手当 通勤手当 処遇改善手当（毎月支給分＆一時支給分）特定処遇改善 |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 有給休暇 育児休暇 |
| 離職率 | 1人(1年間離職者）÷10人(1年前の在籍者）×100= 10％ （令和6年12月1日時点） |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 0187-89-1066 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | あり 2023/12/01 第三者評価の結果 第三者評価の結果 |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-11-07、事業所の記入日は 2025-09-20です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月26日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月26日）。
当サイトは 2026年8月26日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月26日）。
認知症対応型共同生活介護とは？
グループホーム（認知症対応型共同生活介護）は、認知症のある人が5人から9人で共同生活を送る住まいです。
大仙市の認知症対応型共同生活介護（26件）
大仙市の認知症対応型共同生活介護は26件あります。えがお上大町やグループホーム 大花をはじめ選択肢はかなり多いので、まず通える範囲で絞ってから比べるのが近道です。
大仙市の認知症対応型共同生活介護は、65歳以上1万人あたりでは8.8件。全国の3.9件と比べると1.5倍以上の多さです。
- 定員9人は、大仙市の認知症対応型共同生活介護26件のなかで11番目に多い規模です（最も多いところは18人）。
大仙市のほかの認知症対応型共同生活介護（当サイトでよく見られている順）
データについて
データ基準日: 2026-07-09 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-07-09 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年8月26日／最終更新 2026年8月26日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。