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指定居宅介護支援事業所　ありがとう足立

シテイキョタクカイゴシエンジギョウショ　アリガトウアダチ

足立区居宅介護支援
基本情報
所在地東京都足立区鹿浜8-30-10
地図で見る
電話番号03-5839-6865
FAX番号03-5839-6861
運営法人東京福祉サービス株式会社
法人番号: 5011501016314
公式サイトhttp://t-fukushi.net/ad/
事業所番号1372107878
定員最大 99人
提供している介護サービス（1件）
サービスの種類利用可能曜日
居宅介護支援平日
事業所の詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
運営方針人と人との出会いを大切に、出会った方の生活に対する希望を多少とも可能性に変えたいと願う気持ちで、自立を支援し生活の質を高める介護支援計画を作成する居宅介護支援事業所です。
事業開始年月日2011/01/01
サービス提供地域足立区全域
営業時間（平日）9時00分～17時45分
定休日土曜日、日曜日、祝祭日、年末年始12月30日から1月3日
緊急時の電話対応の有無03-5839-6865
サービスの内容
サービスの特色安心と信頼のサービス。そして、私たちは何よりもあたたかい介護を一番大切に考えています。
介護支援専門員１人当たりの利用者数11人
利用料
サービス提供地域外での交通費とその算定方法 （サービス提供地域では交通費の負担はありません）事業所から介護支援専門員が訪問するために必要な公共交通機関の料金を実額いただく場合もありますが、その場合は利用者またはその家族に対して事前同意を頂いてからとなります。
職員の状況
総従業者数3人
ケアマネジャー数 > 常勤2人
ケアマネジャー数 > 非常勤1人
うち主任ケアマネジャー数 > 常勤0人
うち主任ケアマネジャー数 > 非常勤0人
ケアマネジャーの退職者数 > 常勤0人
ケアマネジャーの退職者数 > 非常勤0人
ケアマネジャーのうち看護師の資格を持つ従業者数 > 常勤0人
ケアマネジャーのうち看護師の資格を持つ従業者数 > 非常勤0人
ケアマネジャーのうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 常勤2人
ケアマネジャーのうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 非常勤1人
経験年数１０年以上の介護支援専門員の割合33.3％
利用者の状況
受け入れ可能人数5人 / 最大 99人（2025-11-17 時点）
利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均32人＜106.3人＞
要介護度別入所者数 > 要支援１1人
要介護度別入所者数 > 要支援２4人
要介護度別入所者数 > 要介護１9人
要介護度別入所者数 > 要介護２4人
要介護度別入所者数 > 要介護３2人
要介護度別入所者数 > 要介護４9人
要介護度別入所者数 > 要介護５3人
事業所の特色
サービスの内容に関する自由記述ご利用者・ご家族の身体状況や精神状態は、ケアプランを実行していく過程で刻一刻と変化します。介護度の進行度や環境の変化などによって、できること・できないことが変わり、作成当初のケアプランでは被介護者の希望に沿わなくなることも十分あり得ます。毎月のモニタリングを通して状況変化を把握し、在宅での生活が継続できるように、ご利用者・ご家族が安心して生活できるように支援しております。
サービスの質の向上に向けた取組毎月、訪問介護の会議と居宅介護支援の会議を定期的に行っております。内部に関すること、又は利用者を主とするサービスの連携、状態変化の状況把握をその都度話し合いサービスの向上に努めております。
併設されているサービスありがとう足立（訪問介護）
従業員の特色に関する自由記述当事業所全従業員が一体となり、日々の業務に励んでおります。居宅介護支援契約は、本人及びその家族と当事業所で契約成立しているもので、担当ケアマネジャーには、当事業所の代表として、お客様の支援対応しているものと解釈しております。その為、担当ケアマネジャーにわからない・不明・不安な事があれば、その都度、事務所内で検討・相談し課題に対する解決を、その都度図っております。その結果、職員の不安解消が早期に実施でき、一人で悩みを抱える事なく就労を継続できる職場環境です。
利用者の特色に関する自由記述利用者・家族のお気持ちに寄り添い、一人ひとりその方に合ったケアプランを作成しております。あたたかい介護で地域 No1 を目指し、安全・安心の在宅生活が継続できるように支援させていただきます。
勤務時間週休２日制（毎週）となり、勤務時間は、9時00分 〜 17時45分(休憩：45分)となります。休日は、日・祝日となります。業務により取得できない場合は、振替にて対応しております。
賃金体系月次の給与は基本給＋職業能給の構成となります。昨年実績は、昇給（年1回）・賞与（年2回）の支給となります。職業能給に関しては、単純に勤務歴等だけを評価するものではなく、その方の能力や組織への貢献度等を考慮して決定し、業務を頑張って頂ければ頑張られる程、高い評価が得られるシステムを採用しております。
休暇制度の内容および取得状況年間休日数は約120日となり、入社6か月後より有給休暇が取得可能です。有給休暇の取得日数は、初年度は10日（在職期間が1年で10日となり、在職期間が1年を満たさない場合は、在職期間に応じた日数）より就労期間により増加となります。
そのほか
苦情相談窓口03-5839-6865
第三者評価の実施あり
2024/11/17
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-01-30、事業所の記入日は 2025-11-17です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年9月2日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月2日）。
居宅介護支援とは？

居宅介護支援は、ケアマネジャーがケアプランを作り、サービス事業所との連絡や月1回の訪問を行う仕組みです。

居宅介護支援のしくみと使い方居宅介護支援の選び方

足立区の居宅介護支援（183件）

足立区の居宅介護支援は183件。ケアプランきさらぎ、介護の一休など数が多いぶん、利用したい曜日や場所を先に決めておくと迷いません。

足立区の居宅介護支援は、65歳以上1万人あたりでは10.9件。全国の10件と比べるとほぼ同じです。

  • 定員99人は、足立区の居宅介護支援183件のなかで29番目に多い規模です（最も多いところは320人）。
足立区のほかの居宅介護支援（当サイトでよく見られている順）
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データについて

データ基準日: 2026-07-09 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19

掲載情報は 2026-07-09 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年9月2日／最終更新 2026年9月2日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。