老人保健施設リバーサイド春圃

ロウジンホケンシセツリバーサイドシュンポ

基本情報
所在地宮城県気仙沼市舘山一丁目1番43号
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電話番号0226-24-1732
FAX番号0226-24-3510
運営法人医療法人くさの実会
法人番号: 2370505000043
公式サイトhttp://riverside.kusanomikai.or.jp/
事業所番号0470501396
提供している介護サービス(1件)
サービスの種類利用可能曜日
訪問リハビリテーション平日
事業所の詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
運営方針老人保健施設リバーサイド春圃が行う指定(介護予防)訪問リハビリテーションの事業は、施設の理学療法士、作業療法士又は言語聴覚士が、計画的な医学管理を行っている医師の指示に基づき、要介護状態(介護予防にあっては要支援状態)にある者の居宅を訪問して、心身の機能の維持回復を図り、利用者が可能な限りその居宅において、自立した日常生活を営むうえで必要なリハビリテーションを行うことを目的とします。
事業開始年月日2025/04/01
サービス提供地域気仙沼市全域
営業時間(平日)8時30分~17時30分
(8時30分~17時30分)
営業時間(留意事項)土曜日・日曜日・年末年始(12/30~翌年1/3)においても、8時30分~17時30分までは事務連絡は可能である。
定休日土曜日・日曜日・年末年始(12/30~翌年1/3)
事業所に併設している医療サービスなし
サービスの内容
サービスの特色ご利用者の自宅環境に合わせたリハビリを提供し、日常生活動作の改善や自立支援を重視しています。理学療法士、作業療法士などの専門職が主治医やケアマネジャーと連携しながら、身体機能の維持・向上を目指した個別プログラムを実施します。住環境の調整や福祉用具の助言、家族への介助方法の指導にも取り組み、安心して在宅生活を続けられるよう支援します。
24時間電話相談対応の有無なし
利用料
サービス提供地域外での交通費とその算定方法 (サービス提供地域では交通費の負担はありません)概ね25キロメートル未満は2,160円とし、25キロメートル以上は2キロメートルにつき108円を加算する。
キャンセル料とその算定方法なし
職員の状況
総従業者数2人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の数 > 常勤1人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 常勤0人
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の退職者数 > 非常勤0人
経験年数10年以上の理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の割合100%
利用者の状況
受け入れ可能人数0人 / 最大 0人
要介護度別利用者数 > 要支援10人
要介護度別利用者数 > 要支援20人
要介護度別利用者数 > 要介護10人
要介護度別利用者数 > 要介護20人
要介護度別利用者数 > 要介護31人
要介護度別利用者数 > 要介護40人
要介護度別利用者数 > 要介護50人
事業所の特色
サービスの内容に関する自由記述希望と状況に合わせたプログラムで支えます。
サービスの質の向上に向けた取組老人保健施設の研修計画はもちろんのこと、訪問事業所ならではのプログラムを実施することで、ご利用者の満足度をあげるとともに、その情報を共有することで、職員も一緒に成長していきます。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容家族からの謝意などは、記録として残すとともに、当該職員へ伝えるなど、モチベーションの向上につながる仕組みをとっている。
併設されているサービス老人保健施設 リバーサイド春圃
(介護予防)通所リハビリテーション
居宅介護支援事業所
訪問看護ステーション
従業員の特色に関する自由記述専門的な技術と知識で、ご利用者の在宅生活を支えるスタッフです。
利用者の特色に関する自由記述ご自宅と気仙沼を愛する暖かいご利用者です。
勤務時間・休憩時間1時間を含む、一日9時間勤務。
・勤務形態は8時30分から17時30分までの日勤
賃金体系・当施設の給与規定に基づき、支給をしている。
・基本給は割り当てる職務の度合いや年齢、経験年数及び勤務成績を基に決定し、等級及び号数で表示している。
・賞与は年3回、法人施設の業績と個人の成績を勘案し、支給している。(前年度、支給実績あり)
休暇制度の内容および取得状況・休日は週休二日制による、週当たりの労働時間は40時間としている。
・休日のほかにリフレッシュ休暇(有給扱)がある。
・リフレッシュ休暇は、年度内に消化している職員が多数いる。
福利厚生の状況リバーサイド春圃は、ワークライフバランスに取り組む老人保健施設です。専門職としてキャリアアップを図る職員に各種福利厚生制度を設けています。
〇厚生年金、健康保険、失業保険、労働災害保険、財形、退職金共済等々
〇育児休業、介護休業、子の看護休暇
〇短時間正職員制度
〇慶弔規程
〇健康診断
〇各種資格取得に対する補助
離職率〇離職防止に向けて、面談を行っております。
〇面談の目的は、人事考課ではないことをはっきりと事前に理解しあうことから始め、困っていることを話し合い、解決の糸口をお互いに熱心に探っております。その効果は、離職を考えている職員の早期対応となり、話すや聞くことで早めの一手になっております。
そのほか
苦情相談窓口0226-24-1732
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-02-02、事業所の記入日は 2026-01-26です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月28日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月28日)。
訪問リハビリテーションとは?

訪問リハビリテーションは、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士が自宅を訪ね、生活の場に合わせた訓練を行うサービスです。

訪問リハビリテーションのしくみと使い方訪問リハビリテーションの選び方

気仙沼市の訪問リハビリテーション(2件)

気仙沼市の訪問リハビリテーションは2件だけです。老人保健施設リバーサイド春圃と気仙沼市立病院附属本吉医院なので、両方に問い合わせて比べるのが現実的でしょう。

気仙沼市の訪問リハビリテーションは、65歳以上1万人あたりでは0.9件。全国の1.4件と比べるとかなり少ないです。

気仙沼市のほかの訪問リハビリテーション(当サイトでよく見られている順)
近くの市区町村の訪問リハビリテーション
データについて

データ基準日: 2026-07-09 / 当サイト掲載開始: 2026-08-19

掲載情報は 2026-07-09 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています(最終確認 2026年8月28日/最終更新 2026年8月28日)。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。