小規模多機能事業所まほろば
ショウキボタキノウジギョウショマホロバ
基本情報
| 所在地 | 坂出市西庄町88番地1 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 0877-45-6638 |
| FAX番号 | 0877-45-6638 |
| 運営法人 | 社会福祉法人永世会 法人番号: 2470005003437 |
| 公式サイト | http://ryokusei.byoinnavi.jp |
| 事業所番号 | 3790300127 |
| 定員 | 最大 29人 |
提供している介護サービス（1件）
| サービスの種類 | 備考 |
|---|---|
| 小規模多機能型居宅介護 | 共生型: なし |
事業所の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 1.人権尊重 2.自立性・主体性の尊重 3.地域福祉の推進 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2012/10/30 |
| サービス提供地域 | 坂出市（Ｅ圏域） |
| 営業時間（通いサービス） | 9時00分～16時00分 |
| 営業時間（宿泊サービス） | 16時00分～9時00分 |
| 協力医療機関 | 社会医療法人財団大樹会 総合病院 回生病院 |
サービスの内容
| 送迎の有無 | あり |
|---|---|
| 短期利用居宅介護の提供 | なし |
| 利用条件 | 在宅生活の継続を主眼に置いています。毎日の通い希望には添えません。 |
| 体験利用の内容 | 個別に相談に応じ、実施いたします。 |
| サービスの特色 | 在宅生活の継続を主眼に置いています。通い中心ではなく、通いと訪問を組み合わせて在宅生活を支援するようにしています。 |
| 運営推進会議の開催状況 > 開催実績 | ２か月に１回 |
| 運営推進会議の開催状況 > 延べ参加者数 | 43人 |
| 運営推進会議の開催状況 > 協議内容 | 委員委嘱・利用実績報告・活動報告について・今後の取り組みについて |
利用料
| 食費 | あり ・朝食：330円 ・昼食：650円 ・夕食：600円 ・おやつ：0円 |
|---|---|
| 宿泊費 | 1,500円 |
職員の状況
| 総従業者数 | 16人 |
|---|---|
| 介護職員数 > 常勤 | 10人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 2人 |
| 看護職員数 > 常勤 | 1人 |
| 従業者の退職者数 > 常勤 | 1人 |
| 従業者の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 経験年数１０年以上の介護支援専門員の割合 | 100％ |
| 夜勤を行う従業者数 | 1人 |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 1人 / 最大 29人（2025-09-23 時点） |
|---|---|
| 登録定員 | 29人 |
| 登録者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均 | 28人＜21.2人＞ |
| 登録者の平均年齢 | 88.8歳 |
| 登録者の男女別人数 | 男性：8人 女性：20人 |
| 要介護度別登録者数 > 要支援１ | 0人 |
| 要介護度別登録者数 > 要支援２ | 3人 |
| 要介護度別登録者数 > 要介護１ | 12人 |
| 要介護度別登録者数 > 要介護２ | 3人 |
| 要介護度別登録者数 > 要介護３ | 3人 |
| 要介護度別登録者数 > 要介護４ | 5人 |
| 要介護度別登録者数 > 要介護５ | 2人 |
設備
| 個室の数 | 9室 |
|---|---|
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| サービスの内容に関する自由記述 | 在宅生活の継続を主眼に通い中心ではなく、通い＋訪問で在宅生活を支えるようにしています。 |
|---|---|
| サービスの質の向上に向けた取組 | 施設内研修を月１回開催しています。 施設外の研修にも参加しています。 |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 2年に1回実施している「利用者満足度調査」において、苦情・要望だけではなく、謝意等も書面記載し、伝達している。 |
| 保険外の利用料等に関する自由記述 | レクリエーション代、理美容代等は、費用に応じた実費 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | 利用者の男女比に合わせるように職員の男女比を考え、配置しています。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 喀痰吸引等の特定医行為が行えないため、介護度の高い（要介護4、5）利用者は比較的少ない状況になっています。 |
| 勤務時間 | 7:00-16:00 8:30-17:30 9:00-18:00 10:00-19:00 13:00-22:00 22:00-7:00等 |
| 賃金体系 | 当法人キャリアパスに基づき設定 住宅手当、通勤手当、夜勤手当、扶養手当等あり ＝介護職員処遇改善加算について＝ 正規介護職員の昇給、パート職員の時給ＵＰ、夜勤手当ＵＰ、補助金・加算手当の支給に使用し、残額を一時金として年1回（毎年5月）に支給しています。(残額が無い場合は、支給しない) 【補助金・加算手当】 毎月 ①夜勤を伴う介護職員 月12,000円 ②夜勤を伴わない介護職員 月7,500円 ③介護職員以外の介護現場職員（看護職員・機能訓練指導員・生活相談員）月4,500円を支給。 【介護職員処遇改善一時金】 一時金として年1回（毎年5月）に支給します。（令和元年10月より算定開始） ※残額が無い場合は、支給無し 10年以上の介護福祉士4ポイント、以外の介護職員2ポイント、介護職員以外の職員1ポイント×常勤換算地×兼務率×算定期間＝職員個々のポイント 加算取得総額を総ポイントで割り、1ポイントあたりの金額を算出した上で、各職員個々のポイント数に乗じ、支給額を決定し、支給する。 |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 年間107日 年次有給休暇 初年度10日 最大40日 取得率 80.89％ 介護・育児休暇制度あり 取得者のべ52名（現在取得者2名） 復帰率100% |
| 福利厚生の状況 | 各種保険完備・退職金共済加入 敷地内駐車場あり（無料） 困難時の子や孫との同伴出勤を認めています。（許可制） 介護福祉士実務者研修修学資金貸付制度あり こども参観日 年1回 |
| 離職率 | （離職率）：11.5％ （内訳）：１年間の離職者数が13人、１年前の在籍者数が113人 （計算式）：11.5％＝13人÷113人×100 2025年3月31日時点 |
| 入浴形態（一般浴、機械浴） | 一般浴（個浴） |
| 法人全体の離職率 | （離職率）：11.5％ （内訳）：１年間の離職者数が13人、１年前の在籍者数が113人 （計算式）：11.5％＝13人÷113人×100 2025年3月31日時点 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 0877-45-6638 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | あり 2021/3/31 坂出市へ提出 |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-09-24、事業所の記入日は 2025-09-23です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月26日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月26日）。
当サイトは 2026年8月26日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月26日）。
小規模多機能型居宅介護とは？
小規模多機能型居宅介護は、通い・泊まり・訪問を同じ事業所の同じ職員が引き受けるサービスです。
坂出市の小規模多機能型居宅介護（3件）
坂出市の小規模多機能型居宅介護は3件あります。小規模多機能型居宅介護 緑の家や小規模多機能型居宅介護事業所 オリーブの花など、いくつかの候補のなかから選べます。
坂出市の小規模多機能型居宅介護は、65歳以上1万人あたりでは1.7件。全国の1.5件と比べるとほぼ同じです。
- 定員29人は、坂出市の小規模多機能型居宅介護3件のなかで最も多い規模です。
坂出市のほかの小規模多機能型居宅介護（当サイトでよく見られている順）
近くの市区町村の小規模多機能型居宅介護
データについて
データ基準日: 2026-09-03 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-09-03 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年8月26日／最終更新 2026年8月26日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。