グループホームときわの里
グループホームトキワノサト
基本情報
| 所在地 | 岩手県奥州市水沢中田町4番19号 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 0197-51-7350 |
| FAX番号 | 0197-23-8987 |
| 運営法人 | 株式会社福伸 法人番号: 6400601000831 |
| 公式サイト | https://www.fukushin-iwate.com |
| 事業所番号 | 0391500147 |
| 定員 | 最大 18人 |
提供している介護サービス(1件)
事業所の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | 認知症によって自立した生活が困難になった利用者に対して、家庭的な環境と地域住民との交流の下で、食事、入浴、排泄等の介護その他日常生活上の世話及び機能訓練を行う事により、利用者がその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるように努める。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2011/12/20 |
| 協力医療機関 | 社団医療法人啓愛会美山病院 |
サービスの内容
| 短期利用認知症対応型共同生活介護の提供 | なし |
|---|---|
| 入居条件 | 要支援2以上であり、かつ認知症の状態にあり、少人数による共同生活を営むことに支障がない方とする。 |
| 退居条件 | (1)要介護の認定更新において、利用者が自立もしくは要支援1と認定された場合。(2)利用者が死亡した場合。(3)利用者又は利用者代理人が本契約の解除を通告し、予告期間が満了した日。(4)事業者が本契約の解除を通告し、予告期間が満了した日。(5)利用者が病気の治療等その他のために長期グループホームを離れることが決まった場合。(6)利用者が他の施設に入所が決まったとき。 |
| サービスの特色 | (1)入浴、排泄、食事、着替え等の介助(2)日常生活上の世話(3)日常生活の中での機能訓練(4)相談、援助等これらのサービスは内容ごとに区分することなく、全体を包括して提供します。 |
| 運営推進会議の開催状況 > 開催実績 | 6回 |
| 運営推進会議の開催状況 > 延べ参加者数 | 48人 |
| 運営推進会議の開催状況 > 協議内容 | 施設報告、入居状況等、ヒヤリハット報告、ご家族からの要望、質疑応答。 |
利用料
| 家賃(月額) | 30,000円 |
|---|---|
| 敷金 | 0円 |
| 保証金(入居時前払金)の金額 | 0円 |
| 償却の有無 | なし |
職員の状況
| 総従業者数 | 25人 |
|---|---|
| 計画作成担当者数 > 常勤 | 2人 |
| 介護職員数 > 常勤 | 11人 |
| 介護職員数 > 非常勤 | 8人 |
| 介護職員の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 介護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 看護師数 > 常勤 | 2人 |
| 経験年数5年以上の介護職員の割合 | 100% |
| 夜勤を行う従業者数 | 1人 |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 18人(2026-09-30 時点) |
|---|---|
| 利用定員 ※<>内の数値は都道府県平均 | 2ユニット18人<12.6人> |
| 入居率 | 100% |
| 入居者の平均年齢 | 88歳 |
| 入居者の男女別人数 | 男性:0人 女性:17人 |
| 要介護度別入所者数 > 要支援2 | 0人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護1 | 4人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護2 | 6人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護3 | 4人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護4 | 3人 |
| 要介護度別入所者数 > 要介護5 | 0人 |
| 昨年度の退所者数 | 8人 |
設備
| 居室の状況 > 二人部屋 | なし |
|---|---|
| 消火設備の有無 | あり |
事業所の特色
| 空き人数 | 空き数/定員 0/18人 定員18人中、現在の空き数0人です。 (2026年09月30日時点) |
|---|---|
| サービスの内容に関する自由記述 | ・介護保険適用外で、グループホームときわの里独自のサービスとして「お洋服のお直しサービス」があります。このサービスの目的は、利用者様の体形の変化(腰が曲がったきた、お腹が出てきた、やせてきた・・・)等によって着づらくなったお洋服を、お直しして、利用者様に気持ち良く着ていただくことです。対象となるのは、グループホームときわの里の利用者様のみです。有料となりますので、利用の場合は、職員に声をかけてください。 ・1日の生活リズムはありますが、カリキュラム的なことはなく、天気の良い日は、職員と外に散歩に出かけたりしています。 |
| サービスの質の向上に向けた取組 | ・職員の研修会、勉強会に力をいれており、オンデマンドのインターネットを活用した勉強会を行っています。 ・自分の学びたい研修を申し出て、条件によっては研修会参加費を補助しています。 ・令和2年10月より、オンライン面会を導入。遠方の方に好評いただいております。 ・令和4年7月に家族面会室が設置されました。「姿がみたい」というご家族様のご要望にお応えできるようになりました。 ・令和4年10月より、介護記録にタブレットを導入。通院時など、詳細なデータを提供できるようになりました。 ・眠りの質がわかるセンサーマット眠りSCAN(パラマウント社製)を全居室に設置しています。 ・業務負荷をなくすために、職員からムリ、ムラ、ムダを聞き取りその都度話し合い解決しています。 ・インカムを導入。「大声」を出さなくても、情報が共有できます。 ・情報共有ツールを導入。利用者様の発熱、救急搬送、入院等状態の変化を、迅速に共有できます。また、感染など緊急時の連絡にも便利です。 |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 家族の方からの感謝の手紙など、朝礼やユニット会議で報告、また、掲示板に掲示しています。 |
| 併設されているサービス | 同敷地内に、社会福祉法人福伸会の特別養護老人ホームときわ苑、住宅型有料老人ホーム花笑(はなえみ)があります。また同系列の福伸指定居宅介護支援事業所、デイサービスセンターもたい、グループホームもたいも前沢にあり、利用者様の「困った」にお力になれるような体制を整えております。 |
| 保険外の利用料等に関する自由記述 | 食事はすべて施設内で手作りをしています。ときわの里独自サービスとして、「お洋服のお直しサービス」を行っています。利用できるのは、利用者様ご本人の衣類に限ります。 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | 30代から70代まで幅広い年齢層です。子育て中の従業員も多く、学校の行事、子どもの急な発熱での学校からの呼び出しなどもありますが、上の世代の従業員が代わりに出勤したり、従業員全員が助け合いながら働いています。利用者様また利用者様のご家族に対しての気持ちの良い挨拶を心掛けています。出退勤の打刻をスマホで行えます。タイムカードの確認もでき、打刻間違いや有休の申請も可能です。また給与もスマホで確認ができます。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 介護度の低い利用者様が、介護度の高い利用者様を、自然と手助けしている場面が時々見られます。自力歩行可能な利用者様は、お隣のユニットへ自由に歩いています。夕方には、ユニットからユニットへ新聞配達しています。 |
| 勤務時間 | 早番(7時から16時まで)/日勤(8時30分から17時30分まで)/遅番(11時から20時まで)/夜勤(17時から翌9時まで) パート社員 A勤(8時30分から13時まで)/B勤(13時から17時30分まで)/G勤(8時30分から16時30分まで)/H勤(12時30分から17時まで)/I勤(8時30分から17時まで など。職員の働きやすさを考え、職員区分を増やし、細かなシフト勤務となっています。 |
| 賃金体系 | 月給制(正規職員、勤務形態限定正職員、嘱託職員)/時給制(パート職員) 賃金体系:基本給/手当(役付手当、資格手当、精皆勤手当、深夜勤手当、通勤手当、特別手当8/13から8/15、12/31から1/1)/割増賃金(時間外労働割増賃金、休日労働割増賃金、深夜労働割増賃金) |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 法定による年次有給休暇(時間単位の取得もあり)、産前産後の休業、育児休業、介護休業、慶弔休暇(本人が結婚した時7日、配偶者、子又は父母が死亡したとき7日、兄弟姉妹、祖父母、配偶者の父母又は兄弟姉妹が死亡した時3日、但し職員が喪主の場合は7日とする)、誕生日休暇、ボランティア休暇 |
| 福利厚生の状況 | ・婦人科健診を会社負担で実施 ・インフルエンザ予防接種補助、コロナワクチン接種補助あり。 ・永年勤続表彰制度あり(勤続10年より) |
| 離職率 | (離職率)13.0% (計算式)13.0% = 3 ÷ 22人 × 100 2026年9月30日時点 |
| その他 | 施設の見学は、常時受け入れ可能ですが、シフトの都合上、予約をお願いいたします。タブレットを使用して、施設内をご案内します。感染症予防のため、体調の悪い時は見学をご遠慮ください。マスク着用、検温実施。 |
| 法人全体の離職率 | (離職率)10.0% (計算式)10.0% = 5人 ÷ 50人 × 100 2026年9月30日時点 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 0197-51-7350 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | あり 2025/11/21 第三者評価の結果 第三者評価の結果 |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-01-30、事業所の記入日は 2025-11-22です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年10月2日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年9月30日)。
当サイトは 2026年10月2日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年9月30日)。
認知症対応型共同生活介護とは?
グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、認知症のある人が5人から9人で共同生活を送る住まいです。
奥州市の認知症対応型共同生活介護(18件)
奥州市の認知症対応型共同生活介護は18件。グループホームひだまり、グループホームまえさわ苑折居館など数が多いぶん、利用したい曜日や場所を先に決めておくと迷いません。
奥州市の認知症対応型共同生活介護は、65歳以上1万人あたりでは4.6件。全国の3.9件と比べるとほぼ同じです。
- 定員18人は、奥州市の認知症対応型共同生活介護18件のなかで最も多い規模です。
奥州市のほかの認知症対応型共同生活介護(当サイトでよく見られている順)
データについて
データ基準日: 2026-07-09 / 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-07-09 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています(最終確認 2026年10月2日/最終更新 2026年9月30日)。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。