コープあいち福祉サービスひな
コープアイチフクシサービスヒナ
基本情報
| 所在地 | 愛知県岡崎市日名南町20-3 訪問介護事業所 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 0564-65-7933 |
| FAX番号 | 0564-65-7932 |
| 運営法人 | 生活協同組合コープあいち 法人番号: 9180005003427 |
| 事業所番号 | 2372101408 |
提供している介護サービス（1件）
| サービスの種類 | 利用可能曜日 | 備考 |
|---|---|---|
| 訪問介護 | 平日,土曜日,日曜日,祝日 | 共生型: あり / 介護保険の指定基準: 通常の指定 / 障害福祉の指定基準: 通常の指定 |
事業所の詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
| 運営方針 | 利用者の心身機能の改善、環境調整等を通じて、利用者の自立を支援し、生活の質の向上に資するサービス提供を行い、利用者の意欲を高めるような適切な働きかけを行うとともに、自立の可能性を最大限引き出す支援を行なうこととする |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2010/03/21 |
| サービス提供地域 | 岡崎市 |
| 営業時間（平日） | 9時00分～17時30分 （6時00分～22時00分） |
| 営業時間（土曜） | 9時00分～17時30分 （6時00分～22時00分） |
| 営業時間（日曜） | 時分～時分 （6時00分～22時00分） |
| 営業時間（祝日） | 9時00分～17時30分 （6時00分～22時00分） |
| 営業時間（留意事項） | 1/1～1/3 は休み |
| 定休日 | 日曜日 |
サービスの内容
| サービスの特色 | 「いつでも、いつまでも、心の通うケアーサービス」をスローガンに最後まで、在宅にて生活出来るよう支援することを重視し、サービスの質の向上はもちろんのこと家族や介護者と連携した「心の通う」サービスを目指しています。 |
|---|---|
| 通院等乗降介助の実施の有無 | なし |
| 頻回の２０分未満の身体介護の実施の有無 | なし |
利用料
| サービス提供地域外での交通費とその算定方法 （サービス提供地域では交通費の負担はありません） | 実施地域以外からの依頼は 他の事業所を紹介しているため、その場合の交通費は発生しない。 |
|---|---|
| キャンセル料とその算定方法 | あり |
| 利用者負担軽減制度の有無 | なし |
職員の状況
| 総従業者数 | 39人 |
|---|---|
| 訪問介護員等数 > 常勤 | 3人 |
| 訪問介護員等数 > 非常勤 | 35人 |
| 訪問介護員等の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 訪問介護員等の退職者数 > 非常勤 | 7人 |
| 訪問介護員等のうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 常勤 | 3人 |
| 訪問介護員等のうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 非常勤 | 9人 |
| 経験年数１０年以上の訪問介護員等の割合 | 63.2％ |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 0人 / 最大 0人（2026-09-08 時点） |
|---|---|
| 利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均 | 71人＜30.6人＞ |
| 要介護度別利用者数 > 要介護１ | 37人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護２ | 17人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護３ | 5人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護４ | 8人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護５ | 4人 |
事業所の特色
| サービスの内容に関する自由記述 | 自立支援や生活リハビリの視点で生協10の基本ケア（利用者の尊厳を守り、自立した在宅生活を支援するための10項目の介護実践）をベースに住み慣れたまちで、安心してくらしを続けられるよう、在宅生活を支援します。 |
|---|---|
| サービスの質の向上に向けた取組 | 「生協10の基本ケア」を基本として自立支援、重度化防止に向けた取り組みを行っています。毎年1回アンケートを実施し、利用者や家族からの意見・要望の収集を行っています。それらを踏まえ、定期的にサービス内容の改善を図っています。 |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 利用者本位のケアの実現に向け、介護保険制度や法人理念について、定期的な研修やミーティングを通じて学ぶ機会を提供しています。職員への周知徹底を図り、日々のケアに反映しています。 |
| 併設されているサービス | 通所介護 包括支援センター 居宅介護支援事業所 |
| 保険外の利用料等に関する自由記述 | ”介護保険外サービス” は高齢者や障害・病気等により日常の暮らしに支障をきたしている方を対象にした介護保険外の生活支援サービスです。 ★営業時間：日曜日・年末年始（12/29～1/3の６日間）を除く日を営業します。8：00～18：00 ★利用料： １時間⇒２，３２０円 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | ”ご利用者の方を向いた介護、支援をする”が事業所の基本目標です。報告・連絡・相談を怠ることなく常に情報を共有できる環境づくりをしている。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 要介護の方のおおよそ1/3以上の方が認知症の症状が出ている。 |
| 勤務時間 | 当事業所における正規職員の所定勤務時間は、午前9時00分から午後5時45分まで（休憩時間1時間）で、1日の所定労働時間は7時間45分です。職員が働きやすい職場環境づくりを進めています。時間外労働の削減に取り組んでおり、職員の残業時間は比較的少ない状況です。また、やむを得ず発生した時間外勤務については適切に把握し、法令及び給与規程に基づき時間外勤務手当を支給しています。 |
| 賃金体系 | 職員の給与は給与規程に基づき、職務内容、保有資格、経験年数等を勘案して決定しています。資格手当や役職手当やベースアップ手当・特定処遇改善手当などを支給するとともに、定期昇給及び賞与制度を設け、職員の能力や経験に応じた処遇を行っています。 |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 職員が仕事と生活の調和を図りながら安心して働き続けられるよう、年次有給休暇の取得を推進しています。また、年次有給休暇のほか、慶弔休暇、育児休業、介護休業等の各種休暇・休業制度を整備しています。年次有給休暇の積極的な取得を推進しており、職員が計画的に休暇を取得できるよう職場環境の整備に努めています。 〇休暇の内容及び取得状況 完全週休2日制、年間休日113日、 有休取得日数（2025年度）：正規職員（福祉事業全体)約14日 |
| 福利厚生の状況 | 職員が安心して長く働き続けられるよう、各種社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）への加入をはじめ、定期健康診断を実施しています。また、通勤手当の支給や慶弔見舞金制度を設けるなど、職員の生活と健康を支える福利厚生の充実に努めています。また職員の交流促進のために各種補助制度もあり、職員間の親睦も図れます。スキルアップの支援として、資格補助制度があり、初任者研修、実務者研修、介護支援専門員、介護福祉士などの対象資格を取得した場合に助成金などの補助を行い、資格取得に向けた支援を積極的に行っています。 |
| 離職率 | 正規職員（福祉事業全体）の2025年度の離職率は約7％です。働きやすい職場環境づくりを推進しており、年次有給休暇の取得促進、時間外労働の適正管理、人材育成の充実に取り組むことで、職員の定着と質の高い福祉サービスの提供に努めています。 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 0564-65-7933 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-10-07、事業所の記入日は 2025-08-16です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年9月16日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月15日）。
当サイトは 2026年9月16日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月15日）。
訪問介護とは？
訪問介護（ホームヘルプ）は、ヘルパーが自宅に来て入浴や食事の手伝い、掃除や買い物を引き受けるサービスです。
岡崎市の訪問介護（82件）
岡崎市の訪問介護は82件あります。ヘルパーステーションみずきやニチイケアセンター岡崎をはじめ選択肢はかなり多いので、まず通える範囲で絞ってから比べるのが近道です。
岡崎市の訪問介護は、65歳以上1万人あたりでは8.6件。全国の9.7件と比べるとやや少ないです。
- 日曜も利用できます。岡崎市の訪問介護82件のうち、日曜に対応しているのは62件です。
岡崎市のほかの訪問介護（当サイトでよく見られている順）
データについて
データ基準日: 2026-09-01 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-09-01 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年9月16日／最終更新 2026年9月15日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。