室賀の里いきいき介護センター

ムロガノサトイキイキカイゴセンター

基本情報
所在地長野県上田市上室賀19番地
地図で見る
電話番号0268-31-0006
FAX番号0268-31-0008
運営法人社会福祉法人上田しいのみ会
法人番号: 6100005004344
公式サイトhttps://shiinomikai.com
事業所番号2070300021
定員最大 120人
提供している介護サービス(1件)
サービスの種類利用可能曜日
居宅介護支援平日
上記、定休日でも介護支援専門員が勤務している日があります。(改行)緊急の場合、室賀の里(31-0002)、介護支援専門員の携帯電話にて連絡相談を受けております。
事業所の詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
運営方針(1)利用者が可能な限り在宅において、その方の能力に応じ、自立した生活を営む事ができるよう援助していきます。
(2)利用者の意見及び人格を尊重し、利用者の立場に立って、公正中立なサービスを提供できるよう援助していきます。
事業開始年月日1999/7/30
サービス提供地域上田市全域
営業時間(平日)8時30分~17時15分
営業時間(留意事項)上記、定休日でも介護支援専門員が勤務している日があります。
緊急の場合、室賀の里(31-0002)、介護支援専門員の携帯電話にて連絡相談を受けております。
定休日土曜日、日曜日、祝日、12月29日から1月3日
緊急時の電話対応の有無0268-31-0002
サービスの内容
サービスの特色利用者に介護保険制度や在宅サービスを理解し、利用していただけるよう親切、丁寧、迅速、公正に対応していきます。
介護支援専門員1人当たりの利用者数29人
利用料
サービス提供地域外での交通費とその算定方法 (サービス提供地域では交通費の負担はありません)実施実績なし
職員の状況
総従業者数4人
ケアマネジャー数 > 常勤3人
うち主任ケアマネジャー数 > 常勤1人
ケアマネジャーの退職者数 > 常勤0人
ケアマネジャーの退職者数 > 非常勤0人
ケアマネジャーのうち看護師の資格を持つ従業者数 > 常勤0人
ケアマネジャーのうち看護師の資格を持つ従業者数 > 非常勤0人
ケアマネジャーのうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 常勤3人
経験年数10年以上の介護支援専門員の割合66.7%
利用者の状況
受け入れ可能人数0人 / 最大 120人(2025-11-19 時点)
利用者総数 ※<>内の数値は都道府県平均116人<106.4人>
要介護度別入所者数 > 要支援17人
要介護度別入所者数 > 要支援217人
要介護度別入所者数 > 要介護142人
要介護度別入所者数 > 要介護221人
要介護度別入所者数 > 要介護316人
要介護度別入所者数 > 要介護49人
要介護度別入所者数 > 要介護54人
事業所の特色
サービスの内容に関する自由記述介護を必要としている方の味方です。高齢者の方の相談に応じて、介護認定が必要な方は申請し、サービスプランをたて、サービスをご紹介しています。
高齢者やそのご家族が安心して在宅生活が出来るよう支援致します。
サービスの質の向上に向けた取組ご利用者サービスの向上に寄与すべく、室賀の里グループ内で多職種協働による各種会議を開催し情報共有と業務の改善に努めています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容各種委員会等でケアの好事例があったこと、ご利用者やご家族から謝意を頂いたこと等の情報共有をするようにしています。
併設されているサービス・特別養護老人ホーム室賀の里
・室賀の里短期生活介護センター
・室賀デイサービスセンター
従業員の特色に関する自由記述年齢層は若い人から年配者まで幅広く活躍しています。正規職員の定年は65歳ですが、その後も希望者には非常勤職員として就業継続できる仕組みを構築しています。その後の年齢制限はありません。
勤務時間完全週休2日制による月単位の変形労働制を採用しています。1日の勤務時間は8時間で 8:30~17:15 休憩時間45分 を基本としています。
賃金体系給与規程に基づき、給与表の格付けに従って毎年度昇給があります。通勤手当、扶養手当、住宅手当、処遇改善手当等、該当する人に支給しています。賞与は夏季・冬季の2回支給しています。人事考課制度・キャリアパス制度に基づき、本人のやる気次第で昇給・昇格が出来る仕組みになっています。
休暇制度の内容および取得状況年次有給休暇を取得したい希望日時になるべく取得出来るようにしています。又年次有給休暇を取得しづらい部署においては、年間を通して計画的に取得できるように配慮をしています。取得日数は個人差がありますが、年間5日以上取得の義務化には対応できています。何らかの疾患により療養が必要な場合には、30日を期限として療養休暇(有給休暇)を取得できるようにしています。
福利厚生の状況職員制服は、貸与という形で自己負担がないようにしています。夜勤者の食事代1回分は、検食当番として食事代がかからないようにしています。職員親睦会を設置して、懇親会や職員旅行を実施しています。(コロナ禍以降職員旅行はまだ再開できていません。)上田市勤労者互助会に加入しています。
離職率令和6年度の離職率は、0%でした。
その他室賀の里グループ(特養)には、外国人技能実習生が現在10名おり、職員寮を完備して、日本語教育も自前で実施しています。
そのほか
苦情相談窓口0268-31-0006
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-12-12、事業所の記入日は 2025-11-19です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月28日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月28日)。
居宅介護支援とは?

居宅介護支援は、ケアマネジャーがケアプランを作り、サービス事業所との連絡や月1回の訪問を行う仕組みです。

居宅介護支援のしくみと使い方居宅介護支援の選び方

上田市の居宅介護支援(37件)

上田市の居宅介護支援は37件あります。神科居宅介護支援センターぬくもりやニチイケアセンターこさとをはじめ選択肢はかなり多いので、まず通える範囲で絞ってから比べるのが近道です。

上田市の居宅介護支援は、65歳以上1万人あたりでは7.8件。全国の10件と比べるとやや少ないです。

  • 定員120人は、上田市の居宅介護支援37件のなかで7番目に多い規模です(最も多いところは280人)。
データについて

データ基準日: 2026-07-09 / 当サイト掲載開始: 2026-08-19

掲載情報は 2026-07-09 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています(最終確認 2026年8月28日/最終更新 2026年8月28日)。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。