諏訪共立定期巡回ケア えにし
スワキョウリツテイキジュンカイケア エニシ
基本情報
| 所在地 | 長野県諏訪郡下諏訪町西弥生町4928-1 複合型施設 ゆいまーる 2F 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 0266-26-3008 |
| FAX番号 | 0266-26-3009 |
| 運営法人 | 社会医療法人南信勤労者医療協会 法人番号: 9100005007815 |
| 事業所番号 | 2092300173 |
| 定員 | 最大 28人 |
提供している介護サービス（1件）
事業所の詳しい情報
公表されている項目7
事業所の概要
| 運営方針 | 要介護者が住み慣れた地域や自宅で安心して生活できるために24時間365日無差別、平等の医療介護のサービスを提供できるように努めます。そのために謙虚に利用者様から学び自己研鑽に努めます。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2017/06/01 |
| サービス提供地域 | 下諏訪町、岡谷市、諏訪市 |
| 事業所の形態 | 連携型 |
| 連携する訪問看護事業所 > 1 | 諏訪共立訪問看護ステーション |
サービスの内容
| サービスの特色 | 連携している訪問介護事業所が４事業所あり医療面でのファローがしやすい。 |
|---|---|
| 介護・医療連携推進会議の開催状況 > 開催実績 | 2021.6.3 2021.12.7 |
| 介護・医療連携推進会議の開催状況 > 延べ参加者数 | 12人 |
| 介護・医療連携推進会議の開催状況 > 協議内容 | 事業所の活動報告・利用者の状況、症例・主な活動出来事・事故報告・参加者からの質問、意見交換 利用者アンケートの結果報告 自己評価外部評価 |
利用料
| サービス提供地域外での交通費とその算定方法 （サービス提供地域では交通費の負担はありません） | 設定なし |
|---|---|
| 利用者負担軽減制度の有無 | あり |
職員の状況
| 総従業者数 | 11人 |
|---|---|
| 訪問介護員等数 > 常勤 | 6人 |
| 訪問介護員等の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 訪問介護員等の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 訪問介護員等のうち介護福祉士の資格を持つ従業者数 > 常勤 | 6人 |
| オペレーター数 > 常勤 | 5人 |
| オペレーターの退職者数 > 常勤 | 0人 |
| オペレーターの退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 看護職員の数 > 常勤 | 0人 |
| 看護職員の数 > 非常勤 | 0人 |
| 看護職員の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 看護職員の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 経験年数１０年以上の訪問介護員等の割合 | 100％ |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 28人 / 最大 28人（2025-12-27 時点） |
|---|---|
| 利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均 | 22人＜17.4人＞ |
| 要介護度別利用者数 > 要介護１ | 8人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護２ | 4人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護３ | 7人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護４ | 2人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護５ | 1人 |
事業所の特色
| サービスの内容に関する自由記述 | 安否確認や短時間の訪問の他、食事への介入が必要な利用者や、医療的管理が必要な方 入浴の見守り等などある程度時間を要するサービスへも柔軟に対応しています。 |
|---|---|
| サービスの質の向上に向けた取組 | 医療介護の研修に参加学習することで介護士の知識技術を深め、自信をつける。 またその知識技術をスタッフ間で共有することで自信と安心が生まれ、 利用者様に対するサービスの質の向上につながっている。 |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 2024年11月に介護システムケアウィングを導入 |
| 併設されているサービス | 諏訪共立ヘルパーステーション 高齢者住宅 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | 訪問介護事業所以外の介護事業所でも豊富な経験があるベテラン介護職員が多く、質の高いサービス支援をさせて頂きます。職員の平均年齢も比較的若いのが特徴的です。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 若年層の利用者から高齢者層まで幅広く受け入れており、生活状況としても一人暮らしの方、ご夫婦で生活されている方、透析をされているかた、 お看取りの方など多種多様な利用者と関わっています。 |
| 勤務時間 | 早番 7：00～15：30（前後勤務あり） 日勤 8：30～17：00 遅番 11：30～20：00（前後勤務あり） |
| 賃金体系 | 月給（パート時給） 各種手当あり 昇給有 |
| 休暇制度の内容および取得状況 | 公休+特別休暇（シーズン休暇）年6日+有給5日 |
| 福利厚生の状況 | 各種休暇（育児休暇等） 住宅手当 扶養手当 通勤手当 ユニホーム貸与 靴代支給 他 |
| 離職率 | 3÷4×100＝75％ |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 0266-26-3008 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | あり 2025/12/2 法人Webサイト |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2026-01-06、事業所の記入日は 2025-12-27です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月28日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月28日）。
当サイトは 2026年8月28日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月28日）。
定期巡回・随時対応型訪問介護看護とは？
定期巡回・随時対応型訪問介護看護は、1日に何度も短い訪問を行い、24時間いつでも呼べる地域密着型のサービスです。
下諏訪町の定期巡回・随時対応型訪問介護看護（1件）
下諏訪町の定期巡回・随時対応型訪問介護看護として見つかるのは諏訪共立定期巡回ケア えにしの1件です。ほかを比べたい場合は、近隣の市区町村に目を向けることになります。
下諏訪町の定期巡回・随時対応型訪問介護看護は、65歳以上1万人あたりでは1.4件。全国の0.4件と比べると1.5倍以上の多さです。
近くの市区町村の定期巡回・随時対応型訪問介護看護
データについて
データ基準日: 2026-08-31 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-08-31 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年8月28日／最終更新 2026年8月28日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。