まちの訪問看護リハビリステーション
マチノホウモンカンゴリハビリステーション
基本情報
| 所在地 | 福岡県直方市殿町4-34 地図で見る |
|---|---|
| 電話番号 | 0949-28-7781 |
| FAX番号 | 0949-28-7783 |
| 運営法人 | 株式会社あなたのまちの保健室 法人番号: 6290801021409 |
| 公式サイト | http://www.machino-hokenshitsu.net/ |
| 事業所番号 | 4065490106 |
| 定員 | 最大 34人 |
提供している介護サービス（1件）
| サービスの種類 | 利用可能曜日 |
|---|---|
| 訪問看護 | 平日,土曜日,祝日 ＜サービス提供日＞（改行） 月曜日から土曜日（祝日も営業）※必要に応じて日曜日も計画的な訪問看護を実施（改行）（改行）＜サービス提供時間＞（改行） 月曜日から金曜日9：00～18：00、土曜日9：00～13：00（改行）（改行） ＊ただし、利用者の状態により必要と判断する場合や、居宅介護支援事業所との協議に基づいて計画された場合は、営業日時外においても臨時で電話や訪問による対応を行う。 |
事業所の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
| 運営方針 | ＜法人理念＞ ご利用者とご家族、そして職員にも優しい訪問看護で地域の健康を守ります。 ＜運営方針＞ 心身の特性を踏まえて、全体的な日常生活動作の維持・回復を図り、生活の質を重視した在宅療養支援を行います。 関係市町村・地域の保健・医療・福祉サービスとの綿密な連携を図り、総合的なサービス提供に努めます。 ＜事業目的＞ 主治医が必要を認めた高齢者等に対し、その療養生活を支援し心身の機能の維持回復を目指すことにより、利用者が可能な限り居宅においてその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるように支援します。 |
|---|---|
| 事業開始年月日 | 2015/06/01 |
| サービス提供地域 | ＜通常の事業の実施地域＞ 直方市、鞍手郡、宮若市、飯塚市（口原・勢田・鹿毛馬・佐與・鯰田・庄内元吉・大門・川島・目尾・柳橋・吉北・津島・中・幸袋）、中間市、遠賀郡（水巻町吉田）、八幡西区（星ヶ丘・野面・木屋瀬・楠橋・楠北・馬場山・香月・椋枝・千代・船越・大平・小嶺・真名子・白岩町・石坂・町上津役・下上津役）、田川郡（福智町）、田川市（夏吉） |
| 営業時間（平日） | 9時00分～18時00分 （9時00分～18時00分） |
| 営業時間（土曜） | 9時00分～13時00分 （9時00分～13時00分） |
| 営業時間（祝日） | 9時00分～18時00分 （9時00分～18時00分） |
| 営業時間（留意事項） | ＜営業日＞ 月曜日から土曜日（祝日も営業）※必要に応じて日曜日も計画的な訪問看護を実施 ＜営業時間＞ 月曜日から金曜日9：00～18：00、土曜日9：00～13：00 ＊ただし、利用者の状態により必要と判断する場合や、居宅介護支援事業所との協議に基づいて計画された場合は、営業日時外においても臨時で電話や訪問による対応を行う。 |
| 定休日 | 日曜日、8/15、12/31、1/1 |
サービスの内容
| サービスの特色 | ①訪問看護事業所内に「地域連携室」を設置（専属の「医療ソーシャルワーカー（MSW）」、「ナースアシスタント（NA）」を配置 些細な相談から医療・保健・福祉・介護に関する専門的相談までワンストップの相談支援と関係者関係機関調整を行います。 （１）利用者及び家族が安心して療養生活が送れるように相談支援いたします。 （２）主治医への頻回で細やかな情報提供・報告により安全な療養生活が送れるように支援いたします。 （３）ケアマネージャーへの頻回で細やかな情報提供・報告により安全な在宅生活が送れるように支援いたします。 ②確かな知識と技術 職員は福岡県看護協会主催の「訪問看護師養成講習会・実習」を受講または修了しています。 ターミナルケア・精神科訪問看護・指定難病についての研修を受講し、受入可能です。 上記①による分業体制の構築し、看護師は患者さんの看護に専念できる環境が整っています。 ③医療器具の充実 ご利用者の些細な変化にも気付けるように「医療用メーカー推奨医療器具（パルスオキシメーター・吸引器・血圧計等）」を使用しています。 足の清潔保持と心身のリラックス効果が期待できるフットケア専用の「フットバス機器」、寝たままでも安心して使用できるヘアケア専用の「介護シャンプー器」を配備しています。 また、IT機器（iPad）を活用した認知症予防機能訓練も実施しています。 |
|---|---|
| 24時間電話相談対応の有無 | あり |
| 緊急時の対応の有無 | あり |
| 定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所との連携 | なし |
特別な医療処置への対応
| 点滴・静脈注射 | あり |
|---|---|
| 膀胱留置カテーテル | あり |
| 在宅酸素療法（HOT) | あり |
| 人工肛門（ストマ） | あり |
| 吸引 | あり |
| 麻薬を用いた疼痛管理 | あり |
| その他 | あり |
利用料
| サービス提供地域外での交通費とその算定方法 （サービス提供地域では交通費の負担はありません） | ＜事業の実施地域内＞ 無料 直方市、鞍手郡、宮若市、飯塚市（口原・勢田・鹿毛馬・佐與・鯰田・庄内元吉・大門・川島・目尾・柳橋・吉北・津島・中・幸袋）、中間市、遠賀郡（水巻町吉田）、八幡西区（星ヶ丘・野面・木屋瀬・楠橋・楠北・馬場山・香月・椋枝・千代・船越・大平・小嶺・真名子・白岩町・石坂・町上津役・下上津役）、田川郡（福智町）、田川市（夏吉） ＜事業の実施地域外＞ 実施地域を越えた地点から片道1㎞につき270円 |
|---|---|
| キャンセル料とその算定方法 | なし |
職員の状況
| 総従業者数 | 7人 |
|---|---|
| 保健師数 > 常勤 | 0人 |
| 保健師数 > 非常勤 | 0人 |
| 看護師・准看護師の数 > 常勤 | 2人 |
| 看護師・准看護師の数 > 非常勤 | 3人 |
| 保健師・看護師・准看護師の退職者数 > 常勤 | 0人 |
| 保健師・看護師・准看護師の退職者数 > 非常勤 | 0人 |
| 経験年数５年以上の保健師・看護師・准看護師の割合 | 80％ |
利用者の状況
| 受け入れ可能人数 | 6人 / 最大 34人（2025-09-04 時点） |
|---|---|
| 利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均 | 19人＜26.7人＞ |
| 要介護度別利用者数 > 要支援１ | 3人 |
| 要介護度別利用者数 > 要支援２ | 1人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護１ | 8人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護２ | 7人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護３ | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護４ | 0人 |
| 要介護度別利用者数 > 要介護５ | 0人 |
事業所の特色
| サービスの内容に関する自由記述 | ○受入体制 24時間訪問対応☑ がんターミナル・看取り☑ 麻薬☑ 神経難病☑ 褥瘡☑ 精神科看護☑ 認知症・認知症予防リハビリ（iPad使用）☑ 点滴・注射☑ 酸素☑ ストーマ☑ 浣腸・摘便☑ 障害者☑ 排泄☑ 入浴☑ 清拭☑ 足浴☑ フットバス☑ 寝たまま洗髪機器☑ マッサージ☑ ホットパック☑ ストレッチ☑ 起立・歩行訓練☑ 関節可動域訓練☑ 嚥下評価・訓練☑ ○チームケアを重視しています 地域連携室に専属の医療ソーシャルワーカーとナースアシスタントと事務管理者を配置して、ケアマネージャー・医師・看護師・リハビリ・ホームヘルパー等の関係機関調整及び報告連絡を細やかに行い、チームケアに取り組んでいます。 （１）利用者及び家族が安心して療養生活が送れるように相談支援いたします。 （２）主治医への頻回で細やかな情報提供・報告により安全な療養生活が送れるように支援いたします。 （３）ケアマネージャーへの頻回で細やかな情報提供・報告により安全な在宅生活が送れるように支援いたします。 ○確かな知識と技術 職員は福岡県看護協会主催の「訪問看護師養成講習会・実習」を修了、また受講支援（補助制度有）も行っています。 ○医療器具の充実 ご利用者の些細な変化にも気付けるように「医療用メーカー推奨医療器具（パルスオキシメーター・吸引器・血圧計等）」を使用しています。 また、足の清潔保持と心身のリラックス効果が期待できるフットケア専用の「フットバス機器」、寝たままでも安心して使用できるヘアケア専用の「介護シャンプー器」を配備しています。 |
|---|---|
| サービスの質の向上に向けた取組 | ○ご利用者を真ん中に 事業者や周りの方の都合ではなく、ご利用者を真ん中にして考えたときに、何が必要なのかを常に考えるように心がけています。 当事業所が目指し実践する「優しい看護」を多くのお困りの方にお届けしたいと願っています。 ○サービスの質の向上への取組 「ご利用者とご家族、そして職員にも優しい訪問看護で地域の健康を守ります」という法人理念をモットーに、地域連携室の設置と専属の医療ソーシャルワーカーを配置することにより、看護スタッフの労務環境を整備して職員が訪問に専念できる環境を整えています。 そうすることにより、安全で細やかな看護サービスの提供に専念でき、ご利用者及びご家族へのサービスの質の向上に繋げています。 ○利用者満足度アンケートの実施 毎年利用者への満足度アンケート調査を行い、改善や質の向上に努めています。 また、1年間の活動内容も併せてまとめた「活動報告書」を作成・配布しています（ホームページからダウンロードできます） |
| 賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容 | 地域連携室が主体となって情報共有化を実施している。 |
| 保険外の利用料等に関する自由記述 | ○医療保険の訪問看護をご活用ください。 要介護認定を受けている方の一時的な病状悪化（急性増悪）や、退院直後の病状不安定期の場合、医師の判断（特別指示）により医療保険による訪問看護の利用も可能です。 医療保険の訪問看護をうまく活用することで、退院後から再受診までの間や、介護保険サービス導入までの間の療養生活を安全に過ごすことができます。 ○保険適用外の訪問看護をご活用ください。 介護保険や医療保険の適用とならない部分（環境整備や受診付添等）については、自費による訪問看護を活用することで、サービスの切れ目のない安心した在宅生活を送ることができます。 |
| 従業員の特色に関する自由記述 | ○医療ソーシャルワーカー 訪問看護事業所内に地域連携室を設置して、専属の医療ソーシャルワーカー（MSW）を配置しており、日常の質問から医療・保健・福祉・介護に関する専門的な相談まできめ細やかに対応させて頂きます。 ○看護スタッフ 看護スタッフは、内科・外科・精神科・認知症グループホーム・ケアマネージャー・訪問看護など医療・介護分野での経験を持つ看護師を配置しており、年齢層も幅広く、人生経験・社会人経験が豊かな多様なご利用者にも対応が可能です。 技術については、福岡県看護協会主催の「訪問看護師養成講習会」への参加と事業所内研修報告連絡会実施に努めており、確かな知識と技術の習得によるスキルアップに取り組んでいます。 地域連携室と専門職の配置と分業体制の構築により、看護師が患者さんの看護に専念できる環境が整っており、患者さんやご家族、そして職員にも喜ばれています。 ○ナースアシスタント（NA） 訪問看護事業所内に地域連携室を設置して、専属の看護補助スタッフを配置しており、療養生活上のお世話や環境整備、整理整頓などの看護補助を行わせていただくことで、利用者の安全で安心な在宅生活を支援します。 ○事務管理スタッフ 訪問看護専属の事務管理スタッフを配置しており、契約・請求・連絡などの事務管理を行うことで、看護師は利用者の看護に専念でき、利用者の安全と満足度向上取組んでいます。 |
| 利用者の特色に関する自由記述 | 1.「自宅で過ごしたい。」、「自宅で過ごさせてあげたい。」という本人や家族のご希望を大切にしながら、在宅生活の支援や看取りの看護に取り組んでいます。 2.「不安。」、「つらい。」という本人の気持ちを親身に伺いながら、精神科訪問看護に取り組んでいます。 3.「家に居たい。」、「外には出たくない。」という本人の意向を大切にしながら、家でのリハビリテーションやiPadを使用した認知症予防リハビリに取り組んでいます。 |
| 勤務時間 | ○常勤 月曜日から金曜日：9：00～18：00 土曜日 ：9：00～13：00 フレックスタイム制度及び直行直帰制度の利用も可能です。 勤務中に訪問の合間での一時帰宅や行政手続外出もできますので時間が有効に活用できます。 業務扱いで福岡県看護協会の訪問看護師養成研修に申請・参加ができます。 入職の際は入職時研修と同行訪問制度がありますので少しずつ業務に慣れることができます。 必要な際は複数名訪問もできますので訪問への心配や不安が軽減できます。 ○非常勤 希望に応じて労働条件通知による個別契約を行います。 フレックスタイム制度及び直行直帰制度の利用も可能です。 勤務中に訪問の合間での一時帰宅や行政手続外出もできますので時間が有効に活用できます。 業務扱いで福岡県看護協会の訪問看護師養成研修に申請・参加ができます。 入職の際は入職時研修と同行訪問制度がありますので少しずつ業務に慣れることができます。 必要な際は複数名訪問もできますので訪問への心配や不安が軽減できます。 |
| 賃金体系 | ○賃金体系 在宅療養を総合的に支援する訪問看護師の為に、介護保険報酬及び医療保険報酬に応じた給与体系を整えています。 ○賃金項目（常勤月収例） 基本給・資格手当・訪問看護師業務手当・待機手当（該当者）・交通費・マイカー訪問使用手当（該当者） |
| 休暇制度の内容および取得状況 | ○休暇 4週8休制（年間休日数107日） ○非営業日 日曜日・8月15日・12月31日・1月1日 ○営業時間 月曜日～金曜日：9：00～18：00（祝日含） 土曜日 ：9：00～13：00 ○休暇制度取得状況 有給休暇取得実績有・法定通り付与しています。 非常勤職員も勤務日数に応じた有給休暇を法定通り付与しています。 |
| 福利厚生の状況 | ○福利厚生制度 有給前借制度取得実績有（本人疾病等の利用条件有） 健康診断全額補助（非常勤職員も含む） 看護休暇取得実績有 職員家族への看護・介護支援（オムツや栄養補助食品が卸価格で購入できます） 勤務中に訪問の合間での一時帰宅や行政手続外出もできますので時間が有効に活用できます。 |
| 離職率 | ○離職率0％ （2025年9月1日時点で５年間離職０人） （内訳）1年間の離職者数0人、１年前の在籍者数6人 （計算式）0÷6×100 |
| その他 | ○労務環境整備の取組 当事業所は、「ご利用者とご家族、そして職員にも優しい訪問看護で地域の健康を守ります。」という法人理念のもと、訪問看護事業所内に地域連携室を設置し、専属の医療ソーシャルワーカー（MSW）とナースアシスタント（NA）と事務管理者の配置により、ご利用者とご家族へのワンストップ総合相談支援、関係機関とのきめ細やかな連絡報告調整、看護職員が訪問ケアに専念できる環境作りに積極的に取り組んでおり、多くのご利用者とご家族、そして看護師から喜びの声を頂いております。 |
| 法人全体の離職率 | ○離職率0％ （2025年9月1日時点で５年間離職者0人） （内訳）1年間の離職者数0人、1年前の在籍者数6人 （計算式）0÷6×100 |
そのほか
| 苦情相談窓口 | 0949-28-7781 |
|---|---|
| 第三者評価の実施 | なし |
| 損害賠償保険の加入 | あり |
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-10-02、事業所の記入日は 2025-09-04です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月31日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月31日）。
当サイトは 2026年8月31日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年8月31日）。
訪問看護とは？
訪問看護は、看護師が自宅を訪ねて健康状態の確認や医療的な処置を行うサービスです。
直方市の訪問看護（19件）
直方市の訪問看護は19件。訪問看護ステーション あずのわ、Link訪問看護ステーションなど数が多いぶん、利用したい曜日や場所を先に決めておくと迷いません。
直方市の訪問看護は、65歳以上1万人あたりでは10.5件。全国の5.1件と比べると1.5倍以上の多さです。
- 祝日も利用できます。直方市の訪問看護19件のうち14件が祝日に対応しています。
- 定員34人は、直方市の訪問看護19件のなかで5番目に多い規模です（最も多いところは80人）。
直方市のほかの訪問看護（当サイトでよく見られている順）
データについて
データ基準日: 2026-07-09 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19
掲載情報は 2026-07-09 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年8月31日／最終更新 2026年8月31日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。