グループホームはすぬま

グループホームハスヌマ

基本情報
所在地千葉県山武市蓮沼ロ2783-7
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電話番号0475-86-2181
FAX番号0475-86-2123
運営法人株式会社いずみ
法人番号: 5040001059746
公式サイトhttps://www.izzmi.com/
事業所番号1276200076
定員最大 18人
提供している介護サービス(1件)
事業所の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針入居者が「人が生活を営む」という姿から遠ざかる事なく、尚且つ山武市蓮沼地域の「住民」として生きていく姿を支える事。
安易にサービス提供の拒否をする事なく、必要とされるサービスを最大限に提供していく事。
閉ざされた空間のみではなく、地域の中に出て行き資源を活用する事により、自由で尊厳の守られた生活環境を提供する事。
それらを支える職員の知識・技術の向上に努め、やりがいをもって職員が勤務できるようにする事。
事業開始年月日2004/10/01
協力医療機関みんなのライフサポートクリニック旭
サービスの内容
短期利用認知症対応型共同生活介護の提供なし
入居条件・要支援2、要介護1~要介護5と認定を受けている方。
・医師の診察により認知症と診断された方。
・過度の行動異常が見られず、共同生活を営むにあたり支障をきたさない方。
退居条件・入院加療又は、常時医療行為(ストマー・インシュリン注射・点滴等)が必要な方。
サービスの特色ホーム内だけでの生活とならないよう、日々の食事作りにおいては、スーパーでお年寄りと一緒に買い物をするようにしている。メニューを決める際にも、職員が一方的に決めるのではなく、メニュー表や雑誌などを見ながら一緒に決めるようにしている。
その他、日常生活を営むにあたり行わなければいけない事に関しては、入居者の方に、若しくは職員が一緒に行うようにし、「生活を営む」姿から遠ざからないよう心掛けている。
運営推進会議の開催状況 > 開催実績年6回
運営推進会議の開催状況 > 延べ参加者数0人
運営推進会議の開催状況 > 協議内容行事の報告・予定
行政・家族・近隣住民からの要望
外部評価の報告
職員への指導内容
身体拘束に関する内容
※可能な限り参集で実施している。
利用料
家賃(月額)66,250円
敷金0円
保証金(入居時前払金)の金額0円
償却の有無なし
職員の状況
総従業者数22人
計画作成担当者数 > 常勤1人
介護職員数 > 常勤5人
介護職員数 > 非常勤14人
介護職員の退職者数 > 常勤0人
介護職員の退職者数 > 非常勤1人
看護師数 > 非常勤1人
経験年数5年以上の介護職員の割合36.8%
夜勤を行う従業者数9人
利用者の状況
受け入れ可能人数0人 / 最大 18人(2025-04-04 時点)
利用定員 ※<>内の数値は都道府県平均2ユニット18人<15.0人>
入居率100%
入居者の平均年齢82.7歳
入居者の男女別人数男性:5人
女性:13人
要介護度別入所者数 > 要支援22人
要介護度別入所者数 > 要介護13人
要介護度別入所者数 > 要介護20人
要介護度別入所者数 > 要介護39人
要介護度別入所者数 > 要介護43人
要介護度別入所者数 > 要介護51人
昨年度の退所者数4人
設備
居室の状況 > 二人部屋なし
消火設備の有無あり
事業所の特色
空き人数空き数/定員
0/18人
定員18人中、現在の空き数0人です。
(2025年04月04日時点)
サービスの内容に関する自由記述入所者個人の意思や、現在の能力を活かしつつ、尚且つ維持できるよう考え、職員だけではなく入居者同士も交えながら支援ができるようにサービス提供を行っている。
サービスの質の向上に向けた取組毎月職員のミーティングを実施して、支援の向上や支援方法についての話合いを行っている。
施設サービス計画書を見直す際に職員を交えてカンファレンスを実施して、サービス提供の見直しを行っている。
保険外の利用料等に関する自由記述オムツ代、理美容代、リネン代、外出支援に係る費用については、実費でのお願いをしております。
従業員の特色に関する自由記述若い世代から熟年世代までの職員が協力しあって、自立支援への取り組みや情報共有のあり方、社会資源の活用についてなどの話し合いを行い、地域密着サービスの目的や法人の理念を実践して、入居者の想いが少しでも実現できるように努めている。
利用者の特色に関する自由記述男性の入居者も多く利用されている。年齢層も幅広く、お互いが協力しあいながら過ごされている印象があります。
勤務時間①7:00~16:00
②10:00~19:00
③12:00~21:00
④21:00~翌8:00
賃金体系基準内賃金(基本給・諸手当)と基準外賃金(時間外・休日労働・深夜労働)が基本となっている。
介護職員処遇改善加算及び介護職員特定処遇改善加算も算定し、処遇改善を図っている。
休暇制度の内容および取得状況内容については、下記のとおりです。
1.年次有給休暇
2.特別休暇
3.母性健康管理のための休暇
4.子の看護休暇
5.育児休業
6.介護休業
取得状況については、現在のところ年次有給休暇及び特別休暇、育児休業の取得実績のみになります。
福利厚生の状況職員の祝い事、職員・身内の不幸に対して慶弔見舞金の給付あり。
整体師に依頼し、職員への施術のため訪問している。
健康診断を年2回実施している。(1回は全職員・1回は夜勤業務に係る職員)
法人にて職員全員を対象とした労働災害の保険に加入している。
そのほか
苦情相談窓口0475-86-2181
第三者評価の実施あり
2024/3/21
第三者評価の結果
第三者評価の結果
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-12-19、事業所の記入日は 2025-11-15です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月30日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月30日)。
認知症対応型共同生活介護とは?

グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、認知症のある人が5人から9人で共同生活を送る住まいです。

認知症対応型共同生活介護のしくみと使い方認知症対応型共同生活介護の選び方

山武市の認知症対応型共同生活介護(6件)

山武市の認知症対応型共同生活介護は6件。グループホームあおぞら、グループホームなるとうをはじめ候補は多いので、対応できる曜日や空き状況で絞っていくとよいでしょう。

山武市の認知症対応型共同生活介護は、65歳以上1万人あたりでは3.3件。全国の3.9件と比べるとやや少ないです。

  • 定員18人は、山武市の認知症対応型共同生活介護6件のなかで最も多い規模です。
データについて

データ基準日: 2026-07-09 / 当サイト掲載開始: 2026-08-19

掲載情報は 2026-07-09 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています(最終確認 2026年8月30日/最終更新 2026年8月30日)。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。