栄町コラボケアセンター

サカエチョウコラボケアセンター

基本情報
所在地青森県三沢市栄町3丁目125-1
地図で見る
電話番号0176-53-1284
FAX番号0176-52-6343
運営法人社会福祉法人  楽晴会
法人番号: 8420005006018
公式サイトhttp://www.rakuseikai.or.jp/
事業所番号0290700053
定員最大 25人
提供している介護サービス(1件)
サービスの種類備考
小規模多機能型居宅介護共生型: なし
事業所の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針お客様一人ひとりの人格を尊重し、住み慣れた地域での生活を継続することが出来るよう、地域住民との交流や地域活動への参加を図りつつ、お客様の心身の状況、希望及びその置かれている環境をふまえて、通いサービス、訪問サービス、宿泊サービスを柔軟に組み合わせることにより、地域での暮らしを支援します。
事業開始年月日2007/01/22
サービス提供地域三沢市内全域
営業時間(通いサービス)8時00分~18時00分
営業時間(宿泊サービス)18時00分~8時00分
協力医療機関鳴海外科医院・得居泌尿器科医院・中山医院・三沢市立三沢病院
サービスの内容
送迎の有無あり
短期利用居宅介護の提供なし
利用条件小規模多機能型居宅介護には登録者の上限(登録定員)が定められている(25名以下)。
登録者とはサービスを利用するために事業所の登録を受けたお客様の事をいう。また、職員がお客様となじみの関係を築きながらサービスを提供できるよう、お客様登録を行うことができる事業所は1箇所とされており、複数の事業所(訪問介護・短期入所生活介護)の利用は出来ない。
体験利用の内容見学、お試し利用は相談によりお受けしている。
サービスの特色「通い」を中心に、ご本人の様態や希望に応じて、「宿泊」「訪問」といったサービスを組み合わせて、「自宅で継続して生活するために」必要な支援をしていきます。
「通い」で顔なじみになった職員が「宿泊」や「訪問」の際にも対応します。
環境の変化に敏感なお年寄り(特に、認知症の方)の不安を和らげることが出来ます。
運営推進会議の開催状況 > 開催実績2ヶ月に1回
運営推進会議の開催状況 > 延べ参加者数6人
運営推進会議の開催状況 > 協議内容年間行事計画について当施設の現状報告、行事予定・報告及び出席いただいている方々から様々なことについての意見交換を行っている。
外部サービス評価をまとめることで職員個人・事業所まとめ・運営推進委員まとめで再認識し意見を求め、協議することがことができる。
利用料
食費あり
・朝食:410円
・昼食:550円
・夕食:490円
・おやつ:0円
宿泊費2,000円
職員の状況
総従業者数15人
介護職員数 > 常勤7人
介護職員数 > 非常勤2人
看護職員数 > 常勤1人
従業者の退職者数 > 常勤0人
従業者の退職者数 > 非常勤0人
経験年数10年以上の介護支援専門員の割合100%
夜勤を行う従業者数1人
利用者の状況
受け入れ可能人数25人 / 最大 25人(2025-10-30 時点)
登録定員25人
登録者総数 ※<>内の数値は都道府県平均21人<23.1人>
登録者の平均年齢93.5歳
登録者の男女別人数男性:4人
女性:17人
要介護度別登録者数 > 要支援11人
要介護度別登録者数 > 要支援25人
要介護度別登録者数 > 要介護14人
要介護度別登録者数 > 要介護26人
要介護度別登録者数 > 要介護32人
要介護度別登録者数 > 要介護43人
要介護度別登録者数 > 要介護50人
設備
個室の数3室
消火設備の有無あり
事業所の特色
サービスの内容に関する自由記述小規模多機能の機能を十分に活かし、お客様が在宅での暮らしを継続できるように対応しています。通い時の送迎時間をニーズに合わせ対応しております。
サービスの質の向上に向けた取組PTの指導により機能訓練を勧め、体力維持に努めています。また毎日の体操は音楽に合わせて誰もが気軽に参加できるように促しています。定期的に舞踊グループやコーラスグループをお呼びして利用されるお客様の楽しみを増やしています。季節に応じて外出の機会も設けております。
従業員の特色に関する自由記述いつも笑顔を絶やさず、フットワークの軽い職員が多くいます。認知症のお客様への気遣いがあり言葉がけにより落ち着いて過ごしております。
利用者の特色に関する自由記述要支援1の方から要介護5の方まで対応しております。個別ケアを勧めることでお客様同士の関係性が良く、一緒に楽しめております。
勤務時間8時から17時の日勤から18時の遅番、夜間拘束によりお客様のニーズに応えられるようにしている。夜勤業務・宿直業務により夜間の体制も整っている。毎週1回はノー残業デイを勧めております。
賃金体系経験者・未経験者・資格保持者・学歴により賃金体制は決まっており、パート職員も最低賃金より下回ることはありません。
休暇制度の内容および取得状況有給取得を促している。また3年間のうちに一人一回以上は連続3日間の有給取得できるようにしている。ほかに産休・育休・介護休暇がある。昨年、産休と育休取得した職員がいました。
福利厚生の状況1年に2回、福利厚生費として親睦を深められるように一人3000円を支給し、事業所での忘年会や歓迎会の飲み会を勧めている。
離職率1人÷15人×100=6.66
退職理由は体調不良による。
そのほか
苦情相談窓口0176-52-1284
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-12-26、事業所の記入日は 2025-10-30です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年8月27日 にもとのデータを確認しています(この内容の最終更新は 2026年8月27日)。
小規模多機能型居宅介護とは?

小規模多機能型居宅介護は、通い・泊まり・訪問を同じ事業所の同じ職員が引き受けるサービスです。

小規模多機能型居宅介護のしくみと使い方小規模多機能型居宅介護の選び方

三沢市の小規模多機能型居宅介護(4件)

三沢市の小規模多機能型居宅介護は4件。岡三沢コラボケアセンター、松原コラボケアセンターなどがあり、見学して雰囲気を比べる余地があります。

三沢市の小規模多機能型居宅介護は、65歳以上1万人あたりでは3.8件。全国の1.5件と比べると1.5倍以上の多さです。

  • 定員25人は、三沢市の小規模多機能型居宅介護4件のなかで2番目に多い規模です(最も多いところは29人)。
データについて

データ基準日: 2026-07-09 / 当サイト掲載開始: 2026-08-19

掲載情報は 2026-07-09 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています(最終確認 2026年8月27日/最終更新 2026年8月27日)。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。