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リハビリデイサービス　げんき倶楽部・高畑

リハビリデイサービス　ゲンキクラブ　タカバタ

名古屋市中川区地域密着型通所介護
基本情報
所在地名古屋市中川区中郷二丁目25番地
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電話番号052-655-6650
FAX番号052-655-6651
運営法人有限会社げんきの森
法人番号: 5180002092930
公式サイトhttps://www.genkigroup.jp
事業所番号2391000375
提供している介護サービス（1件）
サービスの種類利用可能曜日備考
地域密着型通所介護平日,土曜日共生型: なし / 介護保険の指定基準: 通常の指定 / 障害福祉の指定基準: なし
事業所の詳しい情報
公表されている項目8
事業所の概要
運営方針要介護者の心身の特性を踏まえて、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことが出来るよう機能訓練の援助及び必要な日常生活上の世話を行うことによって利用者の社会的孤立感の解消及び心身機能の維持・向上並びに利用者の家族の身体的及び精神的負担の軽減を図る。関係各市町村、地域の保健・医療・福祉サービスとの綿密な連携を図り総合的なサービスを提供に努めるものとする。
事業開始年月日2019/5/1
サービス提供地域名古屋市中川区、中村区、港区
営業時間（平日）8時00分～17時00分
営業時間（土曜）8時00分～13時00分
営業時間（日曜）0時0分～0時0分
営業時間（祝日）0時0分～0時0分
定休日日曜・祝日、お盆、年末年始
延長サービスの有無なし
サービスの内容
サービスの特色介護予防・自立支援等機能訓練中心のデイサービスで食事・入浴の提供はありません。日本の高齢者の体格と身体機能にあったトレーニングマシン4台等により自分の力を最大限に生かして生活できるよう楽しく効果的な体力づくりに取り組んでいます。主な内容としては個別リハビリ・筋力向上・ストレッチ・バランストレーニング等です。利用者様の「心」と「身体」両面で元気になって頂けるよう取り組んでいます。また初回に体力測定して３ヵ月毎（利用様によっては異なる）に体力測定して、その都度利用者様に報告させて頂いています。効果としては介護予防・自立支援、運動器の機能向上（筋力向上等）、生きがい・仲間作り、閉じこもり防止、転倒予防、寝たきり予防等があります。
送迎サービスの有無あり
送迎時における居宅内介助等の実施の有無なし
利用料
サービス提供地域外の送迎の費用とその算定方法 （サービスの提供地域では送迎費の負担はありません）通常の事業の実施地域を越えた地点から 2キロメートル未満 ３００ 円 通常の事業の実施地域を越えた地点から 2キロメートル以上 ５００ 円
延長料金とその算定方法当該費用の徴収等は行っていない。
食費とその算定方法食事の提供は行っていない。
キャンセル料とその算定方法あり
利用者負担軽減制度の有無なし
職員の状況
総従業者数10人
看護職員 > 非常勤2人
看護職員の退職者数 > 常勤0人
看護職員の退職者数 > 非常勤0人
介護職員 > 常勤2人
介護職員 > 非常勤2人
介護職員の退職者数 > 常勤0人
介護職員の退職者数 > 非常勤0人
経験年数５年以上の介護職員の割合75％
利用者の状況
受け入れ可能人数0人 / 最大 0人（2025-01-28 時点）
利用定員 ※＜＞内の数値は都道府県平均15人＜12.1人＞
要介護度別利用者数 > 要介護１32人
要介護度別利用者数 > 要介護２8人
要介護度別利用者数 > 要介護３1人
要介護度別利用者数 > 要介護４1人
要介護度別利用者数 > 要介護５0人
設備
浴室設備の数0か所
消火設備の有無あり
事業所の特色
その他特定処遇改善「見える化」要件
有限会社 げんきの森
・リハビリデイサービス げんき倶楽部・高畑
介護職員の処遇改善につきましては、平成29年度の臨時改定における介護職員処遇改善加算の拡充も含め、これまで数次にわたる取り組みが行われて参りましたが、「新しい経済政策パッケージ（平成29年12月8日閣議決定）」において、「介護人材確保のための取組をより一層進めるため、経験・技能のある職員に重点化を図りながら、介護職員の更なる処遇改善を進める。」とされ、令和元年10月の消費税引き上げに伴う介護報酬改定において対応することとされました。
この事を受けて、令和元年度の介護報酬改定において、「介護職員等特定処遇改善加算」が創設されたところです。
当該加算を受けるためには、下記の要件を満たしている必要があります。
A.現行の介護職員処遇改善加算（Ⅰ）から（Ⅲ）を取得していること。
B.介護職員処遇改善加算の職場環境等要件に関し、複数の取組を行っていること。
C.介護職員処遇改善加算に基づく取組について、ホームページの掲載等を通じた「見える化」を行っていること。
という3つの要件を満たしている必要があります。
Cの「見える化」要件とは、①令和2年度からの算定要件で、②介護サービス情報公開制度や自社のホームページを活用して、新加算の取得状況、賃金改善以外の処遇改善に関する具体的取組内容を公表しているところです。
当法人における処遇改善に関する具体的取組につきまして、以下のとおり公表します。
職場環境要件 当法人としての取組
資質の向上
働きながら介護福祉等の資格取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い支援技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引研修、強度行動障害者支援者養成研修、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援（研修受講時の他の福祉・介護職員の負担を軽減するための代替職員確保を含む）
当法人の取り組み
・資質向上のための計画に沿って、研修機会の提供または技術指導等を実施するとともに介護職員の能力評価を行う。外部講師等による講義・研修を年４回行い２月に個人面談の上、法人独自の評価項目に沿って職員を評価する。
労働環境・
処遇の改善 ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
当法人の取り組み
ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化をに取り組み、利用者の「心と身体が元気になり笑顔を見せて戴ける」支援に向けた勤務環境の改善を行う。
会社負担で懇親会を行い全スタッフが気軽に意見が出やすい環境を作る。
その他 非正規職員から正規職員への転換
当法人の取り組み
・非正規職員から正規職員へ推奨している。
そのほか
苦情相談窓口052-655-6650
第三者評価の実施なし
損害賠償保険の加入あり
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」より。この事業所の公表日は 2025-11-11、事業所の記入日は 2025-11-10です。 公表は年に1回のため、空き状況・職員数は変わっている場合があります。 最新の状況は事業所へ直接お問い合わせください。
当サイトは 2026年9月1日 にもとのデータを確認しています（この内容の最終更新は 2026年9月1日）。
地域密着型通所介護とは？

地域密着型通所介護は、定員18人以下の小規模なデイサービスです。

地域密着型通所介護のしくみと使い方地域密着型通所介護の選び方

名古屋市中川区の地域密着型通所介護（30件）

名古屋市中川区の地域密着型通所介護は30件あります。デイサービスさふらん千音寺やデイサービスひかりの里をはじめ選択肢はかなり多いので、まず通える範囲で絞ってから比べるのが近道です。

名古屋市中川区の地域密着型通所介護は、65歳以上1万人あたりでは5.6件。全国の5件と比べるとほぼ同じです。

名古屋市中川区のほかの地域密着型通所介護（当サイトでよく見られている順）
名古屋市中川区の地域密着型通所介護をすべて見る（30件）
データについて

データ基準日: 2026-09-01 ／ 当サイト掲載開始: 2026-08-19

掲載情報は 2026-09-01 公開分のデータによるものです。事業所ごとの詳しい情報は、厚生労働省「介護サービス情報公表システム」を毎朝確認しています（最終確認 2026年9月1日／最終更新 2026年9月1日）。指定の有効性・提供内容の詳細は、各事業所または指定権者へ直接ご確認ください。